Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze technische Anlagen in der Gebäudetechnik um.
- Unternehmen: Weltweit bedeutender Anbieter im Bereich technische Gebäudeausrüstung.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Sozialleistungen und unbefristete Festanstellung.
- Weitere Informationen: Optimale Einarbeitung und legendäre Mitarbeiterveranstaltungen für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte anspruchsvolle Prestigeprojekte und entwickle deine Karriere in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Techniker oder Ingenieur mit Erfahrung in HLSK-Planung und CAD-Software.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gebäudetechnik auf höchstem technischen Niveau – getragen von einem starken Miteinander! Wir suchen derzeit für einen weltweit bedeutenden technischen Gebäudeausrüster (Planung und Ausführung) eingebettet in einen multinationalen und technologieführenden Bau- und Technologiekonzern mit mehr als 10.000 Mitarbeitern für komplexe Großprojekte im Bereich Heizungstechnik / Lüftungstechnik / Sanitärtechnik sowie Gebäudeelektronik in unserer Funktion als Personalberatung per sofort die / den Technischer Fachplaner (m/w/d) Versorgungstechnik / HLS - Großprojekte.
Gehaltsrahmen: EUR 55.000,-- bis 70.000,-- p.a.
Ihr Aufgabenspektrum:
- Sie planen, koordinieren und setzen technische Anlagen der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik um.
- Sie halten die technischen Standards und die gesetzlichen Vorgaben sowie die Projektbudgets und Zeitpläne ein.
- Sie sind zuständig für die qualitative Steigerung der technischen CAD-Zeichnungen im HLS-Bereich.
- Sie beraten Kunden und stimmen sich mit anderen Gewerken wie Bauleitung oder Elektrotechnik ab.
- Sie haben die Entscheidungsbefugnis in der Auswahl von technischen Konzepten und HLS-Komponenten.
- Ihnen obliegt das Vorschlagsrecht bei der Auswahl von Dienstleistern und Lieferanten.
- Sie haben das Weisungsrecht gegenüber der zugeordneten Mitarbeiter im Bereich der Versorgungstechnik.
Das bringen Sie für diese spannenden Aufgaben mit:
- Sie sind Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) oder Versorgungsingenieur für Heizungs- oder Sanitärtechnik.
- Sie bringen ausgeprägte Expertise im Bereich technische Systemplanung in der HLSK-Welt mit.
- Sie haben Praxiserfahrungen in AutoCAD, Revit oder Plancal Nova.
- Expertise in der Berechnung von Heiz- und Kühllasten, Rohr- und Kanaldimensionen, Luftmengen, Pumpen und Ventilen.
- Sie sind fundierter Experte in den HLSK-Gewerken auch hinsichtlich der Normen und Vorschriften.
Unser Kunde bietet Ihnen:
- Höchst anspruchsvolle Prestigeprojekte im Bereich TGA.
- Hilfsbereite Kollegen (m/w/d) und Vorgesetzte (m/w/d) gewährleisten eine optimale Einarbeitung (Wir-Gefühl – Top-Betriebsklima).
- Überdurchschnittliche Einkommensmöglichkeiten und herausragende Sozialleistungen eines Technologiekonzerns.
- Einzigartige Karrierechancen, da auf Wachstumskurs.
- Ständige Weiterbildungsprogramme bringen Sie voran.
- Top-Betriebsklima und legendäre Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Wir-Gefühls.
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit und ein sicherer und moderner Arbeitsplatz plus Karrierechancen bei einem weltweit bedeutenden Innovationsführer im Bereich TGA.
- Die Chance, eigenverantwortlich einen für den wirtschaftlichen Erfolg des Technologieführers sehr bedeutenden Bereich zu übernehmen und diesen auf- und auszubauen.
Möchten Sie die Erfolgsgeschichte unseres Mandanten maßgeblich mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung per E-Mail an info@personalmarketing-schuler.de.
Tel.-Nr.: 07041 / 860519 - Gerne beantworten wir Ihre Fragen zu der Vakanz und dem Arbeitgeber telefonisch - auch am Wochenende!
A&N-Personalmarketing Gerd Schuler, Dorfwiesenstraße 5, 07417 Mühlacker, www.personalmarketing-schuler.de
Keine Zeitarbeit. Für Bewerber (m/w/d) kostenlose Vermittlung in Festanstellung, Vollzeit und unbefristet.
Technischer Fachplaner (m/w/d) HLS / TGA Arbeitgeber: A&N-Personalmarketing Schuler
Unser Kunde ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an hochkomplexen und prestigeträchtigen Projekten zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einem hervorragenden Betriebsklima profitieren Sie von überdurchschnittlichen Einkommensmöglichkeiten sowie umfangreichen Sozialleistungen. Zudem erwarten Sie kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Umfeld, das Ihre Karrierechancen maßgeblich fördert.
Kontaktdaten:
A&N-Personalmarketing Schuler Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Fachplaner (m/w/d) HLS / TGA erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei A&N-Personalmarketing Schuler helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei A&N-Personalmarketing Schuler! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Fachplaner (m/w/d) HLS / TGA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an A&N-Personalmarketing Schuler:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für A&N-Personalmarketing Schuler und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A&N-Personalmarketing Schuler vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
