Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und effiziente Betriebsabläufe in unseren Münchener Standorten gewährleisten.
- Arbeitgeber: Globaler Marktführer für Halbleiter mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-4 Jahre Erfahrung im Facility Management und starke organisatorische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Analog Devices, Inc. (NASDAQ: ADI) ist ein globaler Marktführer in der Halbleiterindustrie, der die physische und digitale Welt verbindet, um Durchbrüche am Intelligent Edge zu ermöglichen. ADI kombiniert analoge, digitale und Softwaretechnologien in Lösungen, die Fortschritte in digitalisierten Fabriken, Mobilität und digitaler Gesundheitsversorgung vorantreiben, den Klimawandel bekämpfen und Menschen zuverlässig mit der Welt verbinden.
Der Site Management Specialist sorgt für den reibungslosen, sicheren und effizienten Betrieb unserer Standorte in München und Ismaning und unterstützt etwa 260 Mitarbeiter in Büro-, Labor- und technischen Bereichen. Die Rolle umfasst die Betriebsführung von Einrichtungen, das Management von Dienstleistern, die Verwaltung des Fuhrparks und die Koordination von EHS in enger Zusammenarbeit mit Beschaffung, Immobilien, Buchhaltung und Sicherheit. Dies ist eine bürobasiertes Rolle, und Ihre Anwesenheit an beiden Standorten ist regelmäßig erforderlich. Sie müssen auch projektbezogene Arbeiten unterstützen, wie interne Umzüge oder zukünftige Umzugsaktivitäten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Standort- und Betriebsführung: Tagesgeschäft mit unserem Vermieter verwalten, einschließlich der Überprüfung von Vertragsänderungen und der Überprüfung von Jahreskonten. Tägliche Büro-, Labor- und Gemeinschaftsraumoperationen überwachen, einschließlich Wartung und Reparaturen. Outsourced Empfangsdienste beaufsichtigen. Mitarbeiterorientierte Dienstleister verwalten (Firmenhandys, Fahrräder, Mitgliedschaften im Fitnessstudio). Organisation und Durchführung interner und kundenorientierter Veranstaltungen unterstützen.
- Lieferantenmanagement und Beschaffung: Sicherstellen, dass alle standortbezogenen Verträge ordnungsgemäß dokumentiert und in unserem globalen Vertragsmanagement-Tool genehmigt sind. Externe Anbieter für weiche und harte Dienstleistungen verwalten. Leistung und SLAs verfolgen; Serviceprobleme lösen. Einhaltung der globalen Beschaffungs- und Vertragsprozesse sicherstellen.
- Fuhrparkverwaltung (Deutschland): Lebenszyklus von etwa 65 Firmenfahrzeugen verwalten. Genau Daten zu Fahrern und Fahrzeugen gemäß Richtlinien und gesetzlichen Anforderungen pflegen. Mit Fuhrparkdienstleistern und Fahrern koordinieren (Bestellungen, Rückgaben, Wartung, Reparaturen, Reifenwechsel, Versicherungen, HU/TÜV). Rechnungen validieren und Fuhrparkkosten verfolgen, einschließlich TCO pro Fahrzeug.
- EHS-Koordination: Unterstützung der Einhaltung deutscher Arbeitsschutzvorschriften. Mit dem externen Sicherheitsfachmann und dem Arbeitsmediziner zusammenarbeiten.
- Prozesse und Dokumentation: SOPs, Checklisten, Anlagenlisten und betriebliche Dokumentation pflegen. Strukturierte Dokumentation in SharePoint/OneDrive verwalten.
Qualifikationen
- 2–4+ Jahre Erfahrung im Facility- oder Standortmanagement, idealerweise mit Kenntnissen in Fuhrpark- und EHS-Themen.
- Starke Prozessdisziplin und Fähigkeit zur strukturierten Dokumentation.
- Erfahrung mit Buchhaltungssystemen zur Kostenverfolgung, Budgetierung und Leistungsberichterstattung.
- Fähigkeit, unabhängig und flexibel in mehreren operativen Bereichen zu arbeiten.
- Sehr gute digitale Organisationsfähigkeiten; starke Kenntnisse in SharePoint, OneDrive und MS Office-Paket (einschließlich Excel).
- Gute zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten; serviceorientierte Denkweise.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
- Gültiger EU-Führerschein der Klasse B.
Analog Devices ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir pflegen eine Kultur, in der jeder die Möglichkeit hat, erfolgreich zu sein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Abstammung, nationaler Herkunft, sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Familienstand, Schwangerschaft, Elternstatus, Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, militärischem oder Veteranenstatus, Gewerkschaftsmitgliedschaft und politischer Zugehörigkeit oder einer anderen gesetzlich geschützten Gruppe.
Office Manager Arbeitgeber: Analog Devices
Kontaktperson:
Analog Devices HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Office Manager
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Analog Devices in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position als Office Manager.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Analog Devices verstehst. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur Mission des Unternehmens passen und wie du zur Verbesserung der Betriebsabläufe beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei Analog Devices arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, aus der Masse herauszustechen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung hervorzuheben. Vergiss nicht, deine digitalen Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit SharePoint und MS Office zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Office Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Betone relevante Erfahrungen!: Konzentriere dich auf Erfahrungen, die direkt mit der Stelle als Office Manager zu tun haben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Analog Devices vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Site Management Specialists vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Verwaltung von Einrichtungen und im Umgang mit Dienstleistern dir helfen können, die täglichen Abläufe zu optimieren.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Dokumentation, im Prozessmanagement und in der Kommunikation zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Erwartungen an die Rolle in den ersten Monaten.
✨Sei serviceorientiert
Betone während des Interviews deine serviceorientierte Denkweise. Da die Rolle viel mit der Unterstützung von Mitarbeitern und externen Dienstleistern zu tun hat, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du proaktiv Lösungen findest und ein positives Arbeitsumfeld förderst.