Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und steuere Vertriebsstrategien in spannenden Industrien.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in Prüfen, Inspizieren und Zertifizieren.
- Vorteile: Karriereförderung, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Trainings.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hoher Reisebereitschaft und tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Prozessanalytik und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes MINT-Studium und Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
BE THE CHANGE I BE SGSheißt es für neugierige, leidenschaftliche und engagierte Menschen, die Stabilität, Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance suchen, etwas zu bewirken. Die SGS-Gruppe ist das weltweit führende Unternehmen in den Bereichen Prüfen, Inspizieren und Zertifizieren. Mit mehr als 99.250 Mitarbeitenden betreiben wir ein Netzwerk von mehr als 2.700 Niederlassungen und Laboratorien.
Die zur SGS-Gruppe in Deutschland gehörenden Gesellschaften erbringen Dienstleistungen, die das Leben von Millionen von Menschen verbessern und einen wichtigen Beitrag zu sichereren Produkten in einer vernetzten Gesellschaft leisten. Die AAA Technologie GmbH ist ein führender Anbieter im Bereich der Prozessanalysentechnik für die Petro-/Chemie-, Erdgas- und Gaseindustrie. Unser erfahrenes Team entwickelt seit über 30 Jahren maßgeschneiderte Analysensysteme und Softwarelösungen für Kunden weltweit. Seit März 2025 gehören wir zur SGS-Gruppe Deutschland.
Stellenbeschreibung:
- Entwicklung, Steuerung und Umsetzung der Vertriebsstrategie im Bereich Industriegase, Petrochemie, Chemie, Pharmazie und Halbleiterindustrie in Zusammenarbeit mit SGS GAS Irland.
- Interne und externe Zusammenarbeit zur Generierung von Neugeschäft und Erstellung maßgeschneiderter Angebote.
- Ausbau des Neugeschäfts und After-Sales-Geschäfts durch Reaktivierung bestehender Kunden sowie Stärkung langfristiger Kundenbeziehungen mit kaufmännischer Verantwortung.
- Aufbau neuer Geschäftsfelder in der Prozessgasprüfung wie N₂-, O₂- und CO₂-Analysen, CO₂-Prüfungen für Lebensmittel und CCUS sowie Wasserstoffprüfung und Ausbau des QA/QC-Geschäfts.
- Abstimmung mit Marketing zu Kampagnen und Veranstaltungen zur Umsatzsteigerung sowie die Vertretung auf Messen und Foren.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes (Fach‑)Hochschulstudium in einem relevanten MINT‑Fach, z. B. Chemie‑/Verfahrenstechnik, (analytische) Chemie, Elektrotechnik/Messtechnik oder vergleichbar – mit klarer Nähe zu Prozess‑Analytik/Gaschromatographie.
- Mehrjährige, belegbare Erfolge im technischen B2B‑Vertrieb/Business Development und Kenntnisse im End‑to‑End Sales Cycle inkl. Verhandlung & Abschluss.
- Starke kaufmännische & Verhandlungskompetenz und ein Verständnis von Beziehungspflege auf Entscheider‑Ebene.
- Deutsch & Englisch fließend in Wort und Schrift, Niederländisch wünschenswert.
- Hohe Reisebereitschaft in den genannten Regionen (70%).
Zusätzliche Informationen:
- Förderung von Karrierepfaden.
- Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Regelmäßige Trainings & Zertifizierungen.
- Diversität und Inklusion als Teil der Unternehmenskultur.
- Je nach Standort, Position und Geschäftsbereich variieren diese Vorteile leicht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Technical Sales Manager*in (m/w/d) Arbeitgeber: Analytical Services
Die SGS-Gruppe bietet als weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Prüfen, Inspizieren und Zertifizieren nicht nur Stabilität, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für ihre Mitarbeitenden. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion sowie regelmäßigen Weiterbildungsangeboten schafft die AAA Technologie GmbH ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur Verbesserung von Produkten und Prozessen in der Petrochemie und darüber hinaus beitragen können. Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln, macht diese Position besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Sales Manager*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Fachleuten. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel sind, um die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Wir empfehlen, auch spezifische Fragen zu deinem Fachgebiet vorzubereiten, um dein Wissen und deine Expertise zu zeigen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Sales Manager*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Technical Sales Manager*in zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Mühe gibst!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Analytical Services vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Petrochemie und Prozessanalytik vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Fähigkeiten im B2B-Vertrieb unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Industriegase oder wie sie ihre Kundenbeziehungen pflegen.
✨Sprich über deine Reisebereitschaft
Da die Stelle eine hohe Reisebereitschaft erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du damit umgehst. Teile deine Erfahrungen und wie du deine Zeit effektiv managen kannst, um sowohl Kunden als auch interne Teams zu unterstützen.
