Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte den Materialfluss und sorge für pünktliche Lieferungen.
- Unternehmen: ANAVIA, ein innovatives Unternehmen für VTOL-Systeme.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, kontinuierliche Weiterbildung und Team-Events.
- Weitere Informationen: Genieße einen atemberaubenden Blick auf die Schweizer Berge von unseren modernen Büros.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
ANAVIA spezialisiert sich auf das Design, die Entwicklung und die Herstellung von vertikalen Start- und Landungssystemen (VTOL) mit einem Gewicht von bis zu 500 Kilogramm. Das Unternehmen bietet branchenführende unbemannte Hubschraubersysteme für verschiedene Missionsprofile, wie Überwachung und Aufklärung, Inspektion oder Kartierung und Fracht. Unser Team wächst! Treten Sie uns als Einkäufer bei und unterstützen Sie unsere operativen Beschaffungsaktivitäten, während Sie dazu beitragen, einen zuverlässigen Materialfluss in der Organisation sicherzustellen.
Durch die Koordination mit Lieferanten, Logistikpartnern und internen Stakeholdern tragen Sie zu pünktlichen Lieferungen, genauer Auftragsverwaltung und effizienten Lieferkettenoperationen bei. Diese Rolle bietet eine hervorragende Gelegenheit, Ihre Expertise in Beschaffung, Logistik und Lieferkettenmanagement weiterzuentwickeln.
Hauptaufgaben- Verwaltung des Warenflusses von Lieferanten zu internen Stakeholdern.
- Sicherstellung der pünktlichen Lieferung von Materialien in den richtigen Mengen und Qualitäten.
- Verhinderung von Engpässen oder Überbeständen.
- Behebung von Lieferproblemen, die während der Ausführung auftreten.
- Durchführung der operativen Beschaffung.
- Management der Lieferantenkommunikation.
- Erstellung, Verfolgung und Nachverfolgung von Bestellungen.
- Unterstützung bei der Einarbeitung von Lieferanten und Pflege der Lieferantenstammdaten.
- Identifizierung und Erhöhung von Versorgungsrisiken.
- Unterstützung der Logistik- und Versandkoordination.
- Unterstützung bei Versand- und Zollunterlagen, wo erforderlich.
- Verfolgung von Sendungen und Sicherstellung der Transparenz des Lieferstatus.
- Koordination mit Logistikpartnern und Spediteuren.
- Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten.
- Durchführung der oben beschriebenen Aufgaben.
- Proaktive Kommunikation, wenn Probleme auftreten oder Hilfe benötigt wird.
- Einhaltung des ANAVIA Arbeitsvertrags, der Sicherheitsanweisungen des Unternehmens und der Sicherheitsanforderungen der Mitarbeiter, sowie der Qualitätsrichtlinien des Arbeitgebers, Arbeitsanweisungen und entsprechenden Prozessspezifikationen und -anweisungen.
- Bildung: Abgeschlossene Weiterbildung in einem technischen und/oder betriebswirtschaftlichen Bereich.
- Erfahrung: Erste Berufserfahrung in der Beschaffung, Lieferkette oder Logistik.
- Erfahrung mit operativem Einkauf oder Beschaffungsaktivitäten.
- Vertrautheit mit Software zur Bestandsverwaltung und ERP-Systemen.
- Fähigkeiten: Grundlegendes Verständnis von Logistikprozessen, Transport und Materialflüssen. Prozessorientierte und strukturierte Arbeitsmethoden.
- Sprachen: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.
Werden Sie Teil der ANAVIA-Familie und schließen Sie sich einem leidenschaftlichen und internationalen Team an, in dem Zusammenarbeit und Innovation alles antreiben, was wir tun. Arbeiten Sie an spannenden Projekten mit viel Raum für persönliches Wachstum. Profitieren Sie von kontinuierlichem Lernen, beruflicher Entwicklung und Unterstützung für weitere Schulungen. Feiern Sie gemeinsame Erfolge durch Teamevents und ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Genießen Sie einen atemberaubenden Blick auf die Schweizer Berge von unseren modernen Büros in Näfels und Bilten, Glarus Nord.
Seien Sie Teil von etwas Außergewöhnlichem – Ihre Reise mit ANAVIA beginnt hier. Bitte beachten Sie, dass diese Position nur für Kandidaten offen ist, die über eine gültige Schweizer Arbeitsbewilligung, EU-Staatsangehörigkeit oder Schweizer Staatsbürgerschaft verfügen.
Purchaser Arbeitgeber: ANAVIA
ANAVIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur profitieren Sie von kontinuierlichem Lernen und Team-Events, die den Gemeinschaftssinn stärken. Genießen Sie zudem die atemberaubende Aussicht auf die Schweizer Berge von unseren modernen Büros in Näfels und Bilten, Glarus Nord, während Sie an spannenden Projekten im Bereich der VTOL-Systeme mitwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Purchaser erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Purchaser interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei ANAVIA arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über ANAVIA, ihre Produkte und die Herausforderungen im Bereich Beschaffung und Logistik. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst und deine Erfahrungen im Bereich Einkauf und Logistik klar hervorhebst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Purchaser mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Rolle wirklich verstehst und motiviert bist, bei ANAVIA zu arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Werte erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANAVIA vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der VTOL-Technologie vertraut. Wenn du während des Interviews über aktuelle Trends und Herausforderungen sprechen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Expertise in der Branche.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Lieferanten kommuniziert oder Probleme im Beschaffungsprozess gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sprich die Sprache der Logistik
Verwende Fachbegriffe und Konzepte aus der Beschaffung und Logistik, um zu zeigen, dass du die Materie beherrschst. Ein gutes Verständnis von Begriffen wie 'Lieferkette', 'Bestandsmanagement' und 'Operativer Einkauf' wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.