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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Top-Kunden im Kfz-Flottengeschäft und entwickle strategische Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: AND-E, Teil der globalen MS&AD-Gruppe, innovativ in der Mobilitätsversicherung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub, Dienstwagen zur privaten Nutzung und attraktive Mitarbeiterkonditionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilitätsversicherung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kfz-Handel oder Flottengeschäft und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit internationalem Flair.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Cultural Fit
Du vereinst (Kfz-)Versicherungs-Know-how mit echter Vertriebsleidenschaft und fühlst dich primär im Außendienst, aber auch im Innendienst wohl? Dann passt du perfekt zu uns!
Ob im Autohaus vor Ort oder an unserem Kölner Toyota-Campus – du trittst überzeugend auf, kommunizierst klar und findest für komplexe Fälle schnell passende Lösungen. Eigeninitiative, Kundenorientierung und Freude am Arbeiten im Team zeichnen dich aus. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst und es für dich beim Kfz-Flottengeschäft um mehr geht als nur ums Auto, bist du bei uns genau richtig.
Was du bei uns machst:
- Persönliche Betreuung unserer Top-TGS (Toyota-Geschäftskunden-Service)-Fleet-Händler und deren Verkaufsteams direkt vor Ort in den Autohäusern – inklusive Unterstützung bei außergewöhnlich komplexen und volumenstarken Flottenanfragen
- Strategische Kundenentwicklung: Durchführung von Jahresgesprächen mit bedeutenden Fleetkunden zur Sicherung des Renewals und Ausbau des Bestands
- Zentrale Ansprechperson für den Bereich Fleet & Commercial Business – für Gesellschaften und Vertriebseinheiten am Kölner Toyota-Campus, Handelspartner sowie gewerbliche Endkunden
- Professionelle Versicherungsberatung und -vermittlung: Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen sowie Erstellung maßgeschneiderter Angebote für Neu- und Bestandskunden
- Aktive Akquisition im Bestand zur Erweiterung unseres Versicherungsportfolios sowie Durchführung geeigneter Maßnahmen zur Bestandssicherung und Stornoverhütung
- Koordination und Verhandlung mit externen Agenturen, Dienstleistern und Kooperationspartnern
- Ganzheitliche Betreuung im Kfz-Versicherungsgeschäft: Selbstständige Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle inkl. Bestandsverwaltung, Korrespondenz und Vorbereitung von Wechsel- und Jahresgesprächen im Flottengeschäft
- Analyse & Steuerung: Erstellung und Pflege relevanter Statistiken zur kontinuierlichen Optimierung unserer Fleet-Aktivitäten
Wann du zu uns passt:
- Starke Vertriebsaffinität mit Erfolgen im Kfz-Handel, Vertrieb oder Flottengeschäft mit hoher Affinität zum Kfz-Versicherungsgeschäft
- Mehrjährige Berufserfahrung in der gewerblichen Kfz-Versicherung, in einer Mehrfachagentur oder im Maklerumfeld
- Sicheres, professionelles und kundenorientiertes Auftreten – persönlich wie am Telefon
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, partnerschaftliche Beziehungen aufzubauen
- Hohe Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und starke Selbstmotivation
- Mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssicheres Deutsch
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude am Arbeiten im Team
Deine Vorteile bei uns:
- Eine herausfordernde Tätigkeit in einem tollen Team beim besten Hersteller-Kfz-Versicherer Deutschlands (14 Gesamtsiege unter allen markengebundenen Kfz-Versicherungen)
- Flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche
- Eine auf Vertrauen, Förderung und konstruktivem Feedback basierende Arbeitsumgebung
- 32 Tage Jahresurlaub plus 2 Tage Betriebsruhe (Heiligabend und Silvester)
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Weihnachtsgratifikation
- Mehr als ein attraktives Paket an betrieblichen Leistungen: Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zur Berufsunfähigkeitsrente, betriebliche Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen
- Zusammenarbeit mit Menschen aus verschiedenen Ländern und Kulturen
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen bei der Kfz-Versicherung
- Bezuschussung zur Urban Sports Club-Mitgliedschaft
- Kantinennutzung mit Bezuschussung
- Kostenloser Kaffee und Tee, Wasser und wöchentliche Obstlieferung
- Gesundheitsmanagement und pme-Familienservice
Über uns:
Bei AND-E definieren wir die Zukunft der Mobilitätsversicherung neu. Als Teil der globalen MS&AD-Gruppe und in enger Partnerschaft mit Toyota haben wir es uns zum Ziel gesetzt, die Reisen von morgen einfacher, sicherer und intelligenter zu gestalten. Unsere Expertise erstreckt sich über mehr als 30 Märkte in Europa und Südafrika, wo wir maßgeschneiderte Versicherungslösungen für Toyota- und Lexus-Kunden sowie verschiedene White-Label-Partner anbieten. In Deutschland umfasst unser Angebot Kfz-Versicherungen, gewerbliche Flottenabsicherung, Zahlungsschutzversicherungen und Unterstützung für japanische Unternehmen im Ausland. Unser Engagement geht über das Geschäft hinaus: Bei AND-E unterstützen wir unsere Mitarbeitenden dabei, zu wachsen, einen Unterschied für unsere Kunden zu machen und die Zukunft des vernetzten Mobilitätsschutzes mitzugestalten.
Sales Manager (m/w/d) Fleet & Commercial Business Arbeitgeber: AND-E
Kontaktperson:
AND-E HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) Fleet & Commercial Business
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Leidenschaft für den Vertrieb einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen im Kfz-Versicherungsbereich. Zeige uns, dass du die Herausforderungen im Außendienst verstehst und Lösungen für komplexe Fälle findest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Mobilitätsversicherung zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) Fleet & Commercial Business
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast und wie du zu uns passt.
Betone deine Erfolge: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb oder Kfz-Versicherungsgeschäft. Zeige uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht einen großen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AND-E vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. AND-E legt großen Wert auf Teamarbeit und Kundenorientierung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Vertriebsaffinität und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position als Sales Manager zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch am Telefon.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.