Werde unser AI Engineer (m/w/d)
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Vollzeit Das ist zuerst eine Consulting-Rolle mit Umsetzungsverantwortung – kein Software-Engineering aus der Ferne. Du sitzt im Team unserer Kund:innen, nicht daneben. Du hörst zu, bevor du baust, und stellst die Fragen, die im Raum stehen, aber niemand ausspricht: Warum läuft dieser Prozess so? Wer braucht diesen Schritt wirklich? Was hier „immer schon so war", und dann räumst du auf und setzt es um. Analyse und Umsetzung liegen bei dir in einer Hand: Prozesse bei Kund:innen erfassen, verstehen, wo sie brechen oder bremsen, sie neu denken – und die Lösung danach selbst bauen. Das geht selten reibungslos, und genau das macht die Rolle aus. Wer Prozesse infrage stellt, bekommt Gegenwind – von Menschen, die am Status quo hängen, sich um ihre Rolle sorgen oder das Projekt aus anderen Gründen bremsen. Du liest diese Dynamik: Du setzt dich gegen die falschen Widerstände durch, ohne Beziehungen zu verbrennen, und überzeugst die richtigen Leute mit Substanz statt mit Autorität. Die technische Umsetzung – Integrationen, Datenpipelines und Agenten-Workflows auf Basis unserer Plattform und Methodik – ist dabei dein Werkzeug, nicht dein Ausgangspunkt. Du arbeitest mit modernen LLM-Stacks an Problemen, für die es noch keine fertige Blaupause gibt. Und du bist damit nie allein: Was du im Feld über Kund:innen, Widerstände und funktionierende Vorgehensweisen lernst, fließt zurück ins Team – als neue Skills, Patterns und wiederverwendbare Bausteine, von denen alle profitieren. Wen wir suchen Agentisch & KI-nativ:
Du hast Erfahrung mit – oder große Neugier auf – agentische, KI-gestützte Entwicklung (Claude Code oder vergleichbare Tools). Du entwickelst wiederverwendbare Skills, Patterns oder Harnesses, die über den einzelnen Kund:innen hinaus im ganzen Team genutzt werden. Consulting im Kern:
Du hast Lust auf direkten Kund:innenkontakt – du kannst zuhören, nachfragen und auch mal unbequeme Wahrheiten klar aussprechen. Du arbeitest eng mit Kund:innenteams zusammen, verstehst ihre Anforderungen und führst sie durch die Veränderung, die du anstößt. Klare Kommunikation mit Entwickler:innen, Produktteams und Stakeholdern ist für dich selbstverständlich. Pragmatisch & entscheidungsfreudig:
Du hast komplexe Systeme in schnelllebigen, mehrdeutigen Umgebungen gescoped und geliefert. Du wägst Scope, Tempo und Qualität gegeneinander ab, erkennst Risiken früh und passt Pläne an, ohne langsamer zu werden. Sprachlich versiert:
Du sprichst sehr gutes Deutsch und gutes Englisch. Bei Kund:innen vor Ort zählt jedes Gespräch. End-to-End-Delivery:
Du verantwortest die technische Umsetzung über mehrere Projekte hinweg – von Discovery und technischem Scoping über Systemdesign und Build bis zum produktiven Rollout. Erfolg misst du an echter Nutzung und messbarem Workflow-Impact, nicht an Demos. Hands-on-Entwicklung:
Du baust Full-Stack-Systeme mit LLM-Integration, die beim Kunden produktiv laufen. Du triffst Architekturentscheidungen, schreibst und reviewst Code und sorgst dafür, dass aus Prototypen stabile Systeme werden. Embedded bei Kund:innen:
Du bist Teil des Kund:innenteams vor Ort bzw. eng eingebunden – nicht externe:r Dienstleister:in am Rand, sondern jemand, dem man vertraut. Du verstehst die Domäne der Engineering- und Fachteams, treibst die Adoption deiner Lösungen aktiv voran, räumst Blocker früh aus dem Weg und hältst alle Beteiligten im Takt. Wissen skalieren:
Du machst aus funktionierenden Mustern wiederverwendbare Tools, Playbooks und Bausteine – und teilst dein Feedback aus dem Feld, damit unsere Teams verstehen, wo Modelle und Lösungen stark sind und wo sie besser werden müssen. Was wir bieten 6 Wochen Urlaub:
Wer engagiert arbeitet und stetig lernt, braucht echte Auszeit. Haben wir für dich. Gratis Fahrrad oder Mobilitätszuschuss:
Wir lieben Fahrradfahren – gut für die Umwelt, gut für die Gesundheit. Wer lieber mit den Öffis fährt, bekommt selbstverständlich ein Ticket. Wettbewerbsfähiges Gehalt:
Wir zahlen fair und marktgerecht – entsprechend deinem Skill Level zwischen €52.900,00 und €63.200,00 im Jahr. Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung:
Schulungstage sowie Budget für Konferenzen und Zertifizierungen Transparenter Karrierepfad:
Bei & werden die besten Mitarbeiter:innen befördert – nicht diejenigen, die am lautesten auf sich aufmerksam machen. Wir definieren und kommunizieren Skill-Level klar und nachvollziehbar. Du weißt jederzeit, wie du die nächste Stufe erreichst – und bist dabei nie auf das Wohlwollen anderer angewiesen. Flexibler Arbeitsort:
Du kannst regelmäßig von wo auch immer du am besten arbeitest – ob Küche, Berghütte oder Bibliothek. Für Meetings, Workshops und gemeinsame Arbeitstage bist du aber 50% an unserem Campus in 1090 Wien dabei. MacBook auf dem neuesten Stand:
Dein wichtigstes Werkzeug – immer aktuell. Wenn du glaubst, dass diese Stelle gut zu dir passt, freuen wir uns darauf, von dir zu hören! *Wir ermutigen alle Personen, sich zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
#J-18808-Ljbffr
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Vollzeit Das ist zuerst eine Consulting-Rolle mit Umsetzungsverantwortung – kein Software-Engineering aus der Ferne. Du sitzt im Team unserer Kund:innen, nicht daneben. Du hörst zu, bevor du baust, und stellst die Fragen, die im Raum stehen, aber niemand ausspricht: Warum läuft dieser Prozess so? Wer braucht diesen Schritt wirklich? Was hier „immer schon so war", und dann räumst du auf und setzt es um. Analyse und Umsetzung liegen bei dir in einer Hand: Prozesse bei Kund:innen erfassen, verstehen, wo sie brechen oder bremsen, sie neu denken – und die Lösung danach selbst bauen. Das geht selten reibungslos, und genau das macht die Rolle aus. Wer Prozesse infrage stellt, bekommt Gegenwind – von Menschen, die am Status quo hängen, sich um ihre Rolle sorgen oder das Projekt aus anderen Gründen bremsen. Du liest diese Dynamik: Du setzt dich gegen die falschen Widerstände durch, ohne Beziehungen zu verbrennen, und überzeugst die richtigen Leute mit Substanz statt mit Autorität. Die technische Umsetzung – Integrationen, Datenpipelines und Agenten-Workflows auf Basis unserer Plattform und Methodik – ist dabei dein Werkzeug, nicht dein Ausgangspunkt. Du arbeitest mit modernen LLM-Stacks an Problemen, für die es noch keine fertige Blaupause gibt. Und du bist damit nie allein: Was du im Feld über Kund:innen, Widerstände und funktionierende Vorgehensweisen lernst, fließt zurück ins Team – als neue Skills, Patterns und wiederverwendbare Bausteine, von denen alle profitieren. Wen wir suchen Agentisch & KI-nativ:
Du hast Erfahrung mit – oder große Neugier auf – agentische, KI-gestützte Entwicklung (Claude Code oder vergleichbare Tools). Du entwickelst wiederverwendbare Skills, Patterns oder Harnesses, die über den einzelnen Kund:innen hinaus im ganzen Team genutzt werden. Consulting im Kern:
Du hast Lust auf direkten Kund:innenkontakt – du kannst zuhören, nachfragen und auch mal unbequeme Wahrheiten klar aussprechen. Du arbeitest eng mit Kund:innenteams zusammen, verstehst ihre Anforderungen und führst sie durch die Veränderung, die du anstößt. Klare Kommunikation mit Entwickler:innen, Produktteams und Stakeholdern ist für dich selbstverständlich. Pragmatisch & entscheidungsfreudig:
Du hast komplexe Systeme in schnelllebigen, mehrdeutigen Umgebungen gescoped und geliefert. Du wägst Scope, Tempo und Qualität gegeneinander ab, erkennst Risiken früh und passt Pläne an, ohne langsamer zu werden. Sprachlich versiert:
Du sprichst sehr gutes Deutsch und gutes Englisch. Bei Kund:innen vor Ort zählt jedes Gespräch. End-to-End-Delivery:
Du verantwortest die technische Umsetzung über mehrere Projekte hinweg – von Discovery und technischem Scoping über Systemdesign und Build bis zum produktiven Rollout. Erfolg misst du an echter Nutzung und messbarem Workflow-Impact, nicht an Demos. Hands-on-Entwicklung:
Du baust Full-Stack-Systeme mit LLM-Integration, die beim Kunden produktiv laufen. Du triffst Architekturentscheidungen, schreibst und reviewst Code und sorgst dafür, dass aus Prototypen stabile Systeme werden. Embedded bei Kund:innen:
Du bist Teil des Kund:innenteams vor Ort bzw. eng eingebunden – nicht externe:r Dienstleister:in am Rand, sondern jemand, dem man vertraut. Du verstehst die Domäne der Engineering- und Fachteams, treibst die Adoption deiner Lösungen aktiv voran, räumst Blocker früh aus dem Weg und hältst alle Beteiligten im Takt. Wissen skalieren:
Du machst aus funktionierenden Mustern wiederverwendbare Tools, Playbooks und Bausteine – und teilst dein Feedback aus dem Feld, damit unsere Teams verstehen, wo Modelle und Lösungen stark sind und wo sie besser werden müssen. Was wir bieten 6 Wochen Urlaub:
Wer engagiert arbeitet und stetig lernt, braucht echte Auszeit. Haben wir für dich. Gratis Fahrrad oder Mobilitätszuschuss:
Wir lieben Fahrradfahren – gut für die Umwelt, gut für die Gesundheit. Wer lieber mit den Öffis fährt, bekommt selbstverständlich ein Ticket. Wettbewerbsfähiges Gehalt:
Wir zahlen fair und marktgerecht – entsprechend deinem Skill Level zwischen €52.900,00 und €63.200,00 im Jahr. Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung:
Schulungstage sowie Budget für Konferenzen und Zertifizierungen Transparenter Karrierepfad:
Bei & werden die besten Mitarbeiter:innen befördert – nicht diejenigen, die am lautesten auf sich aufmerksam machen. Wir definieren und kommunizieren Skill-Level klar und nachvollziehbar. Du weißt jederzeit, wie du die nächste Stufe erreichst – und bist dabei nie auf das Wohlwollen anderer angewiesen. Flexibler Arbeitsort:
Du kannst regelmäßig von wo auch immer du am besten arbeitest – ob Küche, Berghütte oder Bibliothek. Für Meetings, Workshops und gemeinsame Arbeitstage bist du aber 50% an unserem Campus in 1090 Wien dabei. MacBook auf dem neuesten Stand:
Dein wichtigstes Werkzeug – immer aktuell. Wenn du glaubst, dass diese Stelle gut zu dir passt, freuen wir uns darauf, von dir zu hören! *Wir ermutigen alle Personen, sich zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
#J-18808-Ljbffr
