Director , Strategic Sourcing & Procurement

Standort: Vollständig vor Ort. Berlin Mitte, Deutschland.

Über das Unternehmen

Die KI-gesteuerte Handelsplattform transformiert den industriellen Einkauf in Infrastruktur, Energie und Baumaterialien. Sie verbindet geprüfte Lieferanten aus Asien, Europa und der GCC-Region mit lokaler Nachfrage über eine einzige integrierte Plattform. Ihr proprietärer KI-Stack digitalisiert und automatisiert den gesamten Lebenszyklus des Materialhandels – von Beschaffung und Preisgestaltung bis hin zu Inventar, Logistik und eingebauter Finanzierung – und ersetzt tausende manuelle, beziehungsgetriebene Prozesse durch Echtzeit-Orchestrierung. Käufer erhalten sofortige Angebote, zuverlässige Verfügbarkeit und vorhersehbare Lieferungen durch ein einheitliches Betriebssystem. Lieferanten profitieren von genauer Prognose, diszipliniertem Nachfrage-Management und nahtloser Integration in grenzüberschreitende Erfüllungsnetzwerke. Das Unternehmen arbeitet mit führenden Marken zusammen, um sowohl Dropship- als auch Cross-Dock-Erfüllungsbewegungen für großangelegte Transaktionen durchzuführen und globale Lieferketten in vorhersehbare, wiederholbare, softwareähnliche Arbeitsabläufe zu verwandeln. Unterstützt von erstklassigen Investoren und institutionellen Finanzierungspartnern hat das Unternehmen einen GMV im dreistelligen Millionenbereich erreicht, operiert in sechs internationalen Märkten und expandiert schnell in Richtung Rentabilität. Mit einem Team von über 80 Personen in Berlin (Hauptsitz) und Asien baut es das weltweit erste industrielle KI-Betriebssystem für Materialien auf – und definiert, wie globaler Handel in einer der größten und wichtigsten Branchen der Welt funktioniert.

Rollenübersicht

Wir suchen einen dynamischen und kommerziell orientierten (Senior) Director of Procurement, der die Lieferantengewinnung und -verwaltung in bestehenden und aufstrebenden Märkten leitet. Diese kritische Führungsrolle treibt die Expansion unseres globalen Lieferantennetzwerks durch strategische Partnerschaften, optimierte und skalierbare Einarbeitung sowie starke Lieferantenbindung voran, während sie die Optimierung und Automatisierung der End-to-End-Beschaffungsprozesse leitet.

Der ideale Kandidat ist ein strategischer, ergebnisorientierter Führer mit tiefgreifender Expertise in B2B-Lieferantennégotiationen, Kanalentwicklung und partnerschaftlichem Wachstum. Sie kombinieren hochwirksame Lieferantenpartnerschaften, Teamführung und funktionsübergreifende Zusammenarbeit, um die Beschaffungsoperationen zu transformieren, das kommerzielle Wachstum zu beschleunigen und messbare Auswirkungen in mehreren Märkten zu erzielen.

Als Teil unseres Management-Leadership-Teams haben Sie einen Weg zur Multi-Region-Überwachung, ein hoch wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit leistungsbasierten Anreizen und die Möglichkeit, eine leistungsstarke Organisation von unserem Hauptsitz in Berlin aus zu gestalten, unterstützt von erstklassigen Investoren.

Was Erfolg aussieht

• Lieferantennetzwerk: Ein robustes, qualitativ hochwertiges Lieferantennetzwerk mit hoher Bindung und Engagement in bestehenden und aufstrebenden Märkten.
• Umsatz & Wachstum: Lieferantenertragsziele werden konsequent erreicht oder übertroffen, indem hohe Verfügbarkeit und wettbewerbsfähige Preise sichergestellt werden.
• Strategische Partnerschaften & Marktführerschaft: Langfristige Vereinbarungen gesichert, aufkommende Chancen erfasst und erfolgreicher Eintritt in neue Märkte mit starker Wettbewerbspositionierung.
• Lieferantenerfahrung & Teamleistung: Außergewöhnliche Lieferantenerfahrung ermöglicht durch starke funktionsübergreifende Zusammenarbeit, unterstützt von einem leistungsstarken, motivierten Beschaffungs- und Geschäftsentwicklungsteam.
• Betriebliche Exzellenz: Optimierte Prozesse, reduzierte Einarbeitungszeit für Lieferanten und verbesserte Gesamteffizienz der Beschaffung.
• Datengetriebenes Entscheidungsmanagement: Genaue, umsetzbare Berichterstattung, die kontinuierliche Verbesserungen vorantreibt und die Strategie der Geschäftsführung informiert.

Wer Sie sind

• Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
• 3–7 Jahre in wettbewerbsintensiven Umgebungen, vorzugsweise Tier-1-Beratung.
• Expertise in Beschaffungsstrategie und -transformation.
• Leidenschaft für wachstumsstarke Startups und die Transformation traditioneller Industrien.
• Starke analytische, kommunikative und praktische Fähigkeiten.
• Proaktiv, unabhängig und in der Lage, direkt mit Stakeholdern zu kommunizieren.
• Bonus: Erfahrung in Marktplätzen, SaaS oder Bau/Infrastruktur + Deutschkenntnisse.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und heißen Bewerber aus allen Hintergründen willkommen, unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Religion, Alter, Behinderung oder einer anderen Eigenschaft. Wir glauben, dass Vielfalt Innovation, Kreativität und kollektive Stärke fördert.