Sales Team Lead

Sales Team Lead

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle ein leistungsstarkes Vertriebsteam für nachhaltiges Umsatzwachstum.
  • Unternehmen: Andercore, ein innovativer Anbieter von industriellen Materialien mit KI-Technologie.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, leistungsbasierte Anreize und klare Karrierewege.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit Fokus auf Innovation und Teamstärke.
  • Warum dieser Job: Gestalte den globalen Handel neu und führe ein dynamisches Team in einem schnelllebigen Umfeld.
  • Qualifikationen: 4–6 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in Führungsrollen, starke Coaching-Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über Andercore

Andercore ist der KI-nativen Anbieter von industriellen Materialien für Energie, Infrastruktur und Bauwesen im Großhandel und darüber hinaus. Wir handeln mit globalen Lieferanten und vertreiben an europäische Kunden auf eigene Rechnung. Unsere KI steuert den gesamten Handels- und Vertriebsprozess: Beschaffung, Qualität, Preisgestaltung, Vertrieb, Logistik und eingebettete Finanzierung. Für den Kunden fühlt es sich an, als würde er von seinem bevorzugten lokalen Anbieter kaufen; für unsere Partner ist es der bequemste und sicherste Weg, grenzüberschreitend Geschäfte zu tätigen.

Wo wir heute stehen

  • Starker Umsatz im dreistelligen Millionenbereich in Euro
  • Sieben europäische Märkte aktiv
  • Über 80 Mitarbeiter in Berlin (HQ), Büros in London, Mumbai und Shanghai
  • 40 Millionen Dollar Series B gerade abgeschlossen, 75 Millionen Dollar bisher von Atomico, Project A und Inven Capital sowie institutionelle Finanzierung von internationalen Banken gesammelt.

Wir bauen das weltweit erste und letzte industrielle KI-Betriebssystem für Materialien und definieren, wie der globale Handel in einer der größten und wichtigsten Branchen der Erde funktioniert.

Überblick

Die Rolle des Sales Team Lead ist eine entscheidende kommerzielle Position, die für die Führung, Schulung und Entwicklung eines Verkaufsteams verantwortlich ist. Die Position konzentriert sich auf die Steigerung der Verkaufsleistung, die Optimierung des Pipeline-Managements und die Gewährleistung operativer Exzellenz zur Unterstützung eines nachhaltigen Umsatzwachstums. Sie arbeiten eng mit der Vertriebsleitung und funktionsübergreifenden Teams zusammen, um strategische Initiativen umzusetzen, die KPI-Verantwortung zu übernehmen und eine leistungsstarke Kultur zu fördern. Diese Rolle ist ideal für einen praktischen Führer, der in schnelllebigen Umgebungen gedeiht, gerne Top-Talente entwickelt und eine starke kommerzielle Denkweise mitbringt.

Wir bieten einen klaren Karrierewachstumsweg, wettbewerbsfähige Vergütung mit leistungsbasierten Anreizen und die Möglichkeit, einen bedeutenden Einfluss an unserem Hauptsitz in Berlin zu haben, unterstützt von führenden internationalen Investoren.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Verkaufsleistung & Betrieb: Treiben Sie die kommerzielle Leistung voran und tragen Sie zum nachhaltigen Umsatzwachstum bei. Führen Sie die tägliche Verkaufsabwicklung und überwachen Sie wöchentliche und monatliche KPIs. Übernehmen Sie das Pipeline-Management und stellen Sie eine genaue, disziplinierte Prognose sicher. Behalten Sie die Sichtbarkeit über die Pipeline-Gesundheit, Marktentwicklungen und die gesamte Verkaufsleistung. Arbeiten Sie mit der Vertriebsleitung zusammen, um Verkaufsprozesse und operative Effizienz zu verbessern. Implementieren und verstärken Sie Best Practices, Berichtsstandards und Leistungsüberwachung, um eine konsistente Ausführung sicherzustellen.
  • Teamführung & Coaching: Führen und inspirieren Sie ein leistungsstarkes Verkaufsteam in einer schnelllebigen, leistungsorientierten Umgebung, indem Sie klare Erwartungen und Standards für den Erfolg setzen. Fördern Sie eine starke Leistungskultur, die auf Verantwortung, Konsistenz und kontinuierlicher Verbesserung basiert. Schulen und entwickeln Sie Teammitglieder durch regelmäßige 1:1-Gespräche, Deal-Reviews, Live-Feedback und praktische Unterstützung. Arbeiten Sie mit der Vertriebsleitung zusammen, um Top-Talente einzustellen, einzuarbeiten und zu entwickeln, um die langfristige Stärke des Teams sicherzustellen. Identifizieren Sie Wachstumschancen innerhalb des Teams und unterstützen Sie aktiv die Karriereentwicklung und interne Fortschritte.

Was Erfolg aussieht

  • Konsistente Erreichung von Verkaufszielen und Pipeline-Zielen.
  • Ein hoch engagiertes und leistungsstarkes Verkaufsteam.
  • Starke Prognosegenauigkeit und operative Disziplin.
  • Verbesserte Verkaufsproduktivität, Konversionsraten und Gesamteffizienz des Teams.

Wer Sie sind

  • 4–6+ Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, in der Geschäftsentwicklung oder in Vertriebsleitungsrollen.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung, Mentoring oder Schulung von Verkaufsteams in schnelllebigen Umgebungen.
  • Starkes Verständnis von Verkaufs-KPIs, Pipeline-Management und Vertriebsoperationen.
  • Praktische, proaktive Denkweise mit starken Führungs- und Coaching-Fähigkeiten.
  • Vertrautheit mit CRM-Systemen; Erfahrung mit Salesforce ist von Vorteil.
  • Zusätzliche europäische Sprache (Deutsch, Italienisch oder Französisch) ist ein großer Vorteil.
  • Komfortabel in einer leistungsstarken, bürobasierten Umgebung.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und begrüßen Bewerber aus allen Hintergründen, unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Religion, Alter, Behinderung oder einer anderen Eigenschaft. Wir glauben, dass Vielfalt Innovation, Kreativität und kollektive Stärke fördert.

Sales Team Lead Arbeitgeber: Andercore

Andercore ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch klare Karrierewachstumswege und wettbewerbsfähige Vergütung mit leistungsbasierten Anreizen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung, während wir gemeinsam an der Spitze der industriellen Materialversorgung stehen. Hier haben Sie die Möglichkeit, einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft des globalen Handels zu nehmen und Teil eines engagierten, leistungsstarken Teams zu werden.

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Kontaktdaten:

Andercore Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Team Lead erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Andercore treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Andercore empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Andercore dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Andercore bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Team Lead mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Teamführung
Coaching-Fähigkeiten
Pipeline-Management
KPI-Management
Verkaufsprozesse optimieren
CRM-Systeme (Salesforce von Vorteil)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Andercore bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Andercore erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Andercore vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!