Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und optimiere SAP-Prozesse für Identitäts- und Berechtigungsmanagement.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Technologien und kontinuierliche Verbesserung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfangreiche Sozialleistungen und Zugang zu Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Mentoring-Programmen und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im SAP-Berechtigungsmanagement und Requirements Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
About us
Andersen is hiring an
SAP Product Operations & Authorization Consultant with German for a project optimizing SAP processes and delivering scalable identity and authorization solutions.
Our customer is a large infrastructure organization focused on operating and enhancing complex, business-critical systems.
The company invests in digital technologies, automation, and data-driven solutions to improve operational efficiency, reliability, and decision-making across large-scale processes.
With a strong focus on innovation and continuous improvement, it develops scalable technology capabilities that support long-term organizational growth and evolving operational needs.
The project is focused on developing, standardizing, and optimizing SAP intake and requirements management processes for authorization and identity services.
It covers demand qualification, backlog governance, quality assurance, process improvement, and workflow automation to enhance operational efficiency and compliance.
- Tasks
- Designing and maintaining standardized SAP demand intake processes, governance, and documentation.
- Evaluating, prioritizing, and managing business and technical requirements.
- Capturing, analyzing, and documenting functional and technical requirements using modern Requirements Engineering practices.
- Creating and maintaining user stories, epics, acceptance criteria, and end-to-end requirement traceability.
- Providing technical consulting on SAP Authorization Management, including SAP ABAP Authorizations, SAP BTP Roles, Cloud Identity Services, and optionally SAP IDM.
- Ensuring alignment between business requirements, governance, and SAP platform capabilities.
- Defining and maintaining quality gates, reviewing backlogs, and validating requirement quality and feasibility.
- Preparing stakeholder reporting and recommending improvements to demand management, automation, and SAP service delivery processes.
- Profile
Must-haves
- Experience in SAP Authorization Management for 3+ years.
- Strong knowledge of SAP ABAP Authorizations.
Practical experience with SAP BTP Authorizations and SAP Cloud Identity Services.
- Proven experience in Requirements Engineering, including requirement analysis, qualification, and documentation.
- Experience designing, documenting, and optimizing intake and demand management processes.
- Strong understanding of governance frameworks and requirements management best practices.
- Experience analyzing and improving service delivery and platform-related processes.
- Familiarity with Agile methodologies (Scrum and/or Kanban).
- Level of English – from Upper-Intermediate and above.
- Level of German – from Upper-Intermediate and above.
Nice-to-haves
- Experience with SAP Identity Management (SAP IDM).
- Experience establishing and managing quality gates for requirements processes.
- Knowledge of workflow and intake process automation.
- Analytical and detail-oriented mindset.
- Strong documentation and organizational skills.
- We offer
- Andersen cooperates with such companies as Siemens, Johnson & Johnson, Astra Zeneca, BNP Paribas, Allianz, Ryanair, TUI, Verivox, Media Markt, etc..
- For the past four years, our company has been growing annually by 60–100%, and we constantly involve top-notch specialists in our team.
- Andersen has mentoring and adaptation systems for new employees, and transparent performance review and assessment systems will allow you to determine your development path and plan your growth.
- The most important thing that we value in our employees is a commitment to continuous learning.
The company supports them in this and gives them access to the best educational platforms, seminars, and practices.
In addition, for over 19 years, Andersen has assembled a huge knowledge base and established a robust resource management institution.
- We have been strengthening our expertise since 2007.
During this time, we have formed excellent teams with streamlined processes, where you can learn something new from your colleagues every day and enjoy your work.
- We are a cool young team of like-minded people communicating informally.
- You'll have a stable and competitive salary and an extensive benefits package-
- Additional contact details
Join us!
Your personal data is protected in accordance with GDPR regulations. Learn more: https://andersenlab. com/privacy-policy
SAP Product Operations & Authorization Consultant with German (m/w/d) Arbeitgeber: Andersen Germany GmbH
Andersen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Solution Engineers in der EU die Möglichkeit bietet, an spannenden Projekten mit führenden Unternehmen aus verschiedenen Branchen zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf digitale Transformation und berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine dynamische Arbeitskultur, die sowohl remote als auch hybrid gestaltet werden kann. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Schulungsressourcen, Mentoring-Programmen und einer Vielzahl von Zusatzleistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Product Operations & Authorization Consultant with German (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Andersen Germany GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Andersen Germany GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Product Operations & Authorization Consultant with German (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Andersen Germany GmbH und die ausgeschriebene Position SAP Product Operations & Authorization Consultant with German (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Andersen Germany GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Andersen Germany GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
