Gebietsverkaufsleiter Küchentechnik (m/w/d) Region Baden-Württemberg

Gebietsverkaufsleiter Küchentechnik (m/w/d) Region Baden-Württemberg

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Vertrieb in der Region Baden-Württemberg und entwickle individuelle Küchentechniklösungen.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Küchentechnik mit starkem Außendienst.
  • Vorteile: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen und erfolgreichen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen und Unterstützung durch ein kompetentes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Küchentechnik und arbeite mit den neuesten Trends.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Verkaufserfahrung in der Küchenmöbelbranche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Unternehmen gilt seit vielen Jahren als eines der führenden Unternehmen im Bereich Küchentechnik und –zubehör. Hier kennt man uns als Lieferant, Servicepartner sowie als Zulieferer mit einem auf Wunsch „rundum-sorglos-Paket“. Dafür verfügen wir über einen kompetenten Außendienst und interessante Lösungen. Die Möglichkeiten für Sonderanfertigungen nutzen unseren Kunden ganz individuell nach Bedarf. Hierbei wird auf einen großen Erfahrungsfundus, den aktuellen Überblick über die neuesten Trends sowie eine funktionierende Logistik zugegriffen.

Zur Verstärkung unseres im Bundesgebiet flächendeckenden Vertriebs suchen wir Sie als Gebietsverkaufsleiter Küchentechnik (m/w/d) Region Baden-Württemberg. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine mehrjährige Verkaufserfahrung in der Küchenmöbelbranche. Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe in einem dynamischen wie erfolgreichen Unternehmen.

Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen ONLINE an die von uns beauftragte Andreas Erbenich Personalberatung. Herr Erbenich steht Ihnen für Fragen vorab gerne unter 089/37488963 oder 0171/5362313 zur Verfügung. Absolute Diskretion ist Ihnen zugesichert.

Gebietsverkaufsleiter Küchentechnik (m/w/d) Region Baden-Württemberg Arbeitgeber: Andreas Erbenich Personalberatung

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Baden-Württemberg nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich Küchentechnik bietet, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums fördert. Mit einem starken Fokus auf individuelle Lösungen und einem engagierten Team profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Work-Life-Balance, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere voranzutreiben und gleichzeitig persönliche Interessen zu verfolgen.

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Kontaktdaten:

Andreas Erbenich Personalberatung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter Küchentechnik (m/w/d) Region Baden-Württemberg erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die neuesten Trends in der Küchentechnik kennst und wie du diese in den Verkauf einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Manchmal sind Unternehmen offen für Initiativbewerbungen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter Küchentechnik (m/w/d) Region Baden-Württemberg mit Bravour zu bestehen

Verkaufserfahrung in der Küchenmöbelbranche
Abgeschlossene Berufsausbildung
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Marktkenntnis
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können.

Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine Verkaufserfahrungen in der Küchenmöbelbranche hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst, die uns helfen könnten, noch besser zu werden.

Gestalte deine Unterlagen ansprechend!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert und übersichtlich sind. Ein ansprechendes Layout macht einen guten ersten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Personen landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Andreas Erbenich Personalberatung vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die neuesten Produkte und Trends in der Küchentechnik. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Angebote eingehen und zeigst echtes Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da du bereits Erfahrung im Verkauf hast, bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder wie du Kunden erfolgreich beraten konntest. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Überlege dir im Voraus, was du wissen möchtest – sei es zur Teamstruktur oder zu den Zielen des Unternehmens.

Kleide dich angemessen

Der erste Eindruck zählt! Achte darauf, dass du dich professionell kleidest, passend zur Branche und dem Unternehmen. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Selbstbewusstsein und Respekt gegenüber deinem potenziellen Arbeitgeber.