Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d)
Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d)

Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d)

Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für Bestellung, Warenannahme und Präsentation in der Getränkeabteilung.
  • Arbeitgeber: EDEKA Jensen ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 9 Märkten in Schleswig-Holstein.
  • Mitarbeitervorteile: Familienfreundliches Umfeld, starkes Team und zukunftssicherer Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und berate Kunden zu Getränken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Erfahrung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!

Auf der Suche nach der passenden Ausbildung oder dem passenden Job? Bei EDEKA Jensen finden Sie eine Aufgabe mit Zukunft. Wir sind ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen mit insgesamt 9 Märkten im Kreis Pinneberg, Kreis Dithmarschen und Kreis Schleswig-Flensburg und bieten Ihnen ein familiäres Umfeld, ein starkes Team und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.

  • Sortimentspflege: Du bist zuständig für die Bestellung, Warenannahme sowie die Verräumung inkl. MHD-Kontrolle der Getränke.
  • Warenpräsentation: Zu Deinem Arbeitsbereich zählen die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots, der Aufbau von Werbeplatzierungen sowie die Preisauszeichnung in unserer Getränkeabteilung.
  • Ordnung & Sauberkeit: Du bist verantwortlich für Deinen Arbeitsplatz hinsichtlich Ordnung und Sauberkeit und übernimmst die Bearbeitung des Leerguts.
  • Kund:innenberatung: Deine fachgerechte Beratung rundet Dein Aufgabengebiet ab.
  • Ausbildung: Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Erfahrung.
  • Warenkenntnisse: Wünschenswert sind erste Warenkenntnisse im Bereich Getränke.
  • Quereinstieg: Auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
  • Leidenschaft: Du hast Freude am kreativen und aktiven Verkaufen von Lebensmitteln und dem Umgang mit der Kundschaft.
  • Organisationstalent: Du agierst verantwortungsbewusst, besitzt Teamgeist und hast die Bereitschaft zum Schichtdienst.

Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d) Arbeitgeber: Andreas Jensen e.K.

EDEKA Jensen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres Umfeld und ein starkes Team bietet. Mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer der 9 Märkte im Kreis Pinneberg, Kreis Dithmarschen und Kreis Schleswig-Flensburg fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur sorgt dafür, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt und die Möglichkeit hat, seine Leidenschaft für den Verkauf von Lebensmitteln in einem dynamischen und ansprechenden Arbeitsumfeld auszuleben.
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Kontaktperson:

Andreas Jensen e.K. HR Team

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So bekommst du den Job: Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die verschiedenen Getränke, die in der Abteilung angeboten werden. Zeige dein Interesse an den Produkten und sei bereit, dein Wissen im Gespräch zu teilen. Das wird dir helfen, bei der Kundenberatung zu glänzen.

Tip Nummer 2

Besuche die Märkte von EDEKA Jensen, um ein Gefühl für die Atmosphäre und das Team zu bekommen. Wenn du mit den Mitarbeitern sprichst, kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen positiven Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamfähigkeit und deinem Organisationstalent zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus früheren Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf und den Umgang mit Kunden. Bereite eine kurze Erklärung vor, warum du gerne im Einzelhandel arbeitest und was dir an der Position in der Getränkeabteilung besonders gefällt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d)

Kundenberatung
Warenkenntnisse im Bereich Getränke
Organisationstalent
Teamgeist
Verkaufskompetenz
Aufmerksamkeit für Details
Sauberkeit und Ordnung
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Erfahrung im Einzelhandel
Fähigkeit zur Warenpräsentation
Bestell- und Warenannahme
Schichtbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über EDEKA Jensen und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Stelle als Verkäufer in der Getränkeabteilung wichtig sind. Betone deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Warenkenntnisse.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Verkauf von Lebensmitteln und den Umgang mit Kunden darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team von EDEKA Jensen passt.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Andreas Jensen e.K. vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über EDEKA Jensen und deren Werte informieren. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätze, was sie als familiengeführtes Unternehmen ausmacht.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Verkauf oder in der Kundenberatung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf

EDEKA sucht nach jemandem, der Freude am kreativen und aktiven Verkaufen hat. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du gerne im Einzelhandel arbeitest und was dir an der Arbeit mit Kunden Spaß macht.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d)
Andreas Jensen e.K.
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