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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Frischetheke und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Regionalität.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Gestalte ein tolles Einkaufserlebnis und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Metzger oder Erfahrung in der Frischetheke von Vorteil.
- Andere Informationen: 6 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Andreas Jochum ist ein familiengeführtes Unternehmen mit zwei Märkten in Lampertheim. Unser Fokus liegt auf der Qualität, Regionalität und Frische unserer Lebensmittel. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir einen attraktiven Arbeitsplatz und unserer Kundschaft ein Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt.
Für unseren Markt in Lampertheim suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter / Metzger - Frischetheke (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Geschäftsablauf: Sie sind verantwortlich für reibungslose Abläufe an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch).
- Führung mit Herz: Sie führen die Frischtheke und Ihre Mitarbeiter eigenverantwortlich und organisieren die Abläufe an den Theken.
- Kundenkontakt: Sie machen unsere Kunden an der Frischtheke glücklich und beraten sie fachkundig.
- Konzeptentwicklung: Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der Marktleitung und entwickeln gemeinsame Strategien.
- Ansprechpartner: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung, Koordination und Betreuung der Mitarbeiter.
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Eine Ausbildung als Metzger, Fleischer, Metzgermeister oder Vergleichbares ist von Vorteil.
- Erfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse oder Fisch).
- Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie Köche sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt.
- Selbstständigkeit: Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig und wissen Ihr Team zu motivieren.
- Kundenorientiertes Auftreten: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich.
Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Mitarbeiterrabatt: Nach erfolgreicher Probezeit erhalten Sie 10%-Rabatt auf Ihre Einkäufe.
- Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.
- Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechperson: Andreas Jochum
Mehr über EDEKA Südwest: https://karriere-edeka.de/
Abteilungsleiter / Teamleiter / Metzger - Frischetheke (m/w/d) Arbeitgeber: Andreas Jochum e.K.
Kontaktperson:
Andreas Jochum e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter / Teamleiter / Metzger - Frischetheke (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Geh einfach mal in den Markt und sprich direkt mit dem Team oder dem Marktleiter. Zeig dein Interesse und frag nach, ob sie Unterstützung brauchen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der schon bei EDEKA arbeitet oder dort Kontakte hat. Lass dir Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über die Produkte an der Frischetheke und über die Unternehmensphilosophie von EDEKA. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben, wenn du direkt zeigst, dass du motiviert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter / Teamleiter / Metzger - Frischetheke (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten. Zeig uns, was dich motiviert und warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, besonders im Bereich Frischetheke. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team geführt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und überzeugend!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer, gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei EDEKA. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Andreas Jochum e.K. vorbereitest
✨Mach dich mit der Frischetheke vertraut
Informiere dich über die Produkte an der Frischetheke, wie Fleisch, Wurst, Käse und Fisch. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Qualität und Frische dieser Produkte hast und bereit bist, deine Kunden kompetent zu beraten.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. EDEKA sucht jemanden, der mit Herz führt, also zeige, wie du dein Team unterstützen und fördern kannst.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenkontakt zu sprechen. EDEKA legt großen Wert auf ein freundliches und sicheres Auftreten, also bringe konkrete Beispiele, wie du Kunden glücklich gemacht hast.
✨Strategisches Denken zeigen
Denke darüber nach, wie du zur Konzeptentwicklung beitragen kannst. Bereite Ideen vor, wie du gemeinsam mit der Marktleitung Strategien entwickeln würdest, um die Frischetheke noch erfolgreicher zu machen.