Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate große Kunden und gewinne neue mit innovativen Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen mit hochwertigen Produkten in verschiedenen Branchen.
- Vorteile: Garantiertes Gehalt, leistungsabhängige Provisionen und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit technischen Lösungen und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst und technisches Verständnis sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Technische Beratung der langjährigen Großkunden wie Mercedes, Schaeffler, Auma Riester, Hebu Medical, Endress & Hauser, aber auch der sehr zahlreichen mittelständischen Kunden.
- Ausbau unserer Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden mit Unterstützung unserer Marketingabteilung und des eigenen Callcenters.
- Erarbeiten von technischen Lösungen, Angebotsausarbeitung, Angebotsverfolgung und eigenverantwortliches Führen von Abschlussverhandlungen.
Vorteile:
- Intensive Einarbeitung in unsere technisch anspruchsvollen Produkte über 12 Monate im Rahmen der Nachfolgeregelung.
- Garantiertes Festgehalt in den ersten 12 Monaten.
- Attraktives und leistungsabhängiges Provisionssystem inkl. Spesen ohne Begrenzung.
- Innovative Produkte, die seit Jahrzehnten in Deutschland und weltweit sehr gut eingeführt sind und die in nahezu allen Branchen eingesetzt werden.
- Freie Wahl eines neutralen Firmenwagens der gehobenen Mittelklasse, auch zur privaten Nutzung.
Qualifikationen:
- Mehrjährige Verkaufserfahrung im Außendienst für erklärungsbedürftige Investitionsgüter.
- Technische und kaufmännische Kenntnisse, idealerweise mit technischem Studium.
- Ehrgeiz, Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und Abschlussfähigkeit.
- Ständiges Verständnis für komplexe Unternehmensprozesse.
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Verkaufsgebiet.
Außendienstmitarbeiter Region Berlin, Magdeburg und Dresden Gebiet 12 bei einem Hersteller von [...] Arbeitgeber: Andreas Kühn GmbH
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Außendienstmitarbeitern in der Region Berlin, Magdeburg und Dresden nicht nur ein attraktives Gehalt und ein leistungsabhängiges Provisionssystem bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung in unsere innovativen Produkte. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld, das von langjährigen Kundenbeziehungen geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Andreas Kühn GmbH ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Außendienstmitarbeiter Region Berlin, Magdeburg und Dresden Gebiet 12 bei einem Hersteller von [...] zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Andreas Kühn GmbH zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter Region Berlin, Magdeburg und Dresden Gebiet 12 bei einem Hersteller von [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Andreas Kühn GmbH das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Andreas Kühn GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Andreas Kühn GmbH haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
