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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Angebote und optimiere Kalkulationen für spannende Projekte im Logistikbereich.
- Arbeitgeber: Die Andreas Schmid Group ist ein innovativer Logistikexperte mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing und Firmenfitness.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und umfangreiche Schulungsprogramme für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Logistik von morgen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik sowie Erfahrung in Kalkulation und Vertragsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Erstellung von Angebotskalkulationen auf Basis von Ausschreibungsunterlagen
- Regelmäßige Überarbeitung und Optimierung von Standardkalkulationen
- Durchführung von Nachkalkulationen als Grundlage für Preisverhandlungen
- Anlage und Pflege von Vertragsakten in der Speditionssoftware (kunden- sowie partnerseitig)
- Pflege und Verwaltung von Debitoren- und Kreditorenstammdaten
- Erstellung definierter monatlicher Auswertungen und Reports für unsere Kunden
- Übernahme weiterer Aufgaben entsprechend den betrieblichen Anforderungen
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Kalkulation und Vertragsmanagement, idealerweise im Speditionsumfeld
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamgeist
- Hohes Maß an Motivation und Genauigkeit
Das bieten wir Ihnen
- Gemeinsame Erfolgserlebnisse in einem motivierten Team sowie eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
- Ausführliche Einarbeitung und vielseitige Schulungsprogramme
- Moderne Kommunikations- und Arbeitsmittel
- Eine geförderte betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
- Firmenfitness mit Wellpass
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Corporate Benefits
- Einen gut angebundenen Standort mit kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen
Über die Andreas Schmid Group
Die Andreas Schmid Group ist ein führender Experte für maßgeschneiderte Logistiklösungen im In- und Ausland. Seit 1928 stellt das Familienunternehmen aus Gersthofen bei Augsburg den nachhaltigen Erfolg seiner Kunden in den Mittelpunkt und gilt heute als Vorreiter für die Logistik von morgen. Mit 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreibt die Andreas Schmid Group 260.000 m² Logistikfläche an über 30 Standorten in Deutschland, Tschechien, Ungarn und Rumänien. Das Portfolio der Unternehmensgruppe geht mit einem eigenen Innovation Lab, einer Kreativagentur und einem Personaldienstleister weit über klassische Transport- und Logistikdienstleistungen hinaus – ganz nach dem Motto #logisticsbeyond.
Sachbearbeiter Vertragswesen & Tendermanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Andreas Schmid Group
Kontaktperson:
Andreas Schmid Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Vertragswesen & Tendermanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Logistik arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertragsmanagement und in der Kalkulation zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du gerade bei der Andreas Schmid Group arbeiten möchtest und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Vertragswesen & Tendermanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.
Anpassung ist der Schlüssel: Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle als Sachbearbeiter im Vertragswesen und Tendermanagement zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen.
Korrekturlesen nicht vergessen: Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schauen kann!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Andreas Schmid Group vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Angebotskalkulationen erstellt oder Vertragsakten verwaltet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige deine Excel-Kenntnisse
Da sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, gefordert sind, solltest du bereit sein, deine Excel-Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, welche Funktionen du gut beherrschst und wie du diese in der Praxis angewendet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut.