Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Softwareprojekte und unterstütze dein Team in der agilen Entwicklung.
- Unternehmen: Pionierunternehmen für agile Softwareentwicklung mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterbenefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit spannenden Projekten in verschiedenen Branchen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind Anhänger erstklassiger Software und gehören zu den Pionieren der Agilität in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden darin, innovative Softwareprodukte agil zu entwickeln. Die enge Verbindung von Agile Software Engineering und Agile Coaching ist für uns charakteristisch. Und für Dich? Unterstütze unser Team als Standortleitung (w/m/d) Stuttgart für den Bereich Softwareentwicklung!
Als Standortleitung* trägst Du mit Deinem Engagement und Deiner Überzeugung maßgeblich zum Gesamterfolg des Unternehmens bei. Dabei bist Du weiterhin selbst aktiv in Projekten eingebunden und übernimmst zusätzlich fachliche Führungs- und Koordinationsaufgaben. Diese umfassen insbesondere:
- Fachliche Projektarbeit & Vertriebliche Unterstützung
- Du arbeitest eng mit Kundinnen und Kunden aus der Region zusammen.
- Du unterstützt sie im Bereich Agile Software Engineering und entwickelst gemeinsam innovative Lösungen – etwa Web-Projekte in der Cloud, Mobile Apps, Anwendungen mit KI oder große verteilte Enterprise-Systeme.
- Du erkennst frühzeitig Unterstützungsbedarfe und Geschäftschancen bei Kundinnen und Kunden und gibst diese proaktiv an den Vertrieb weiter.
- Du sensibilisierst und befähigst dein Team, Vertriebschancen aktiv zu erkennen und weiterzutragen.
- Du förderst standortübergreifende Zusammenarbeit und trägst dazu bei, Projekterfolge im Sinne der Interessen des Unternehmens zu ermöglichen.
- Unternehmerische Verantwortung
- Du übernimmst Verantwortung für die wirtschaftliche Weiterentwicklung des Standorts.
- Du behältst die wirtschaftlichen Kennzahlen des Standorts im Blick und steuerst diese aktiv (z. B. Budget, Umsatz, Auslastung, Rendite).
- Du verinnerlichst die Unternehmensstrategie und setzt sie am Standort konsequent um.
- Du trägst Unternehmensentscheidungen transparent und verständlich in Dein Team.
- Mitarbeiterführung
- Du bist Vorbild für Dein Team und lebst unsere Werte, Arbeitsweise und Kultur im Alltag vor.
- Du unterstützt und förderst aktiv die persönliche und fachliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden.
- Du übernimmst Verantwortung für Personalentscheidungen und schaffst ein Umfeld, in dem Dein Team erfolgreich arbeiten und sich weiterentwickeln kann.
- Du bist aktiv in den Recruiting- und Bewerbungsprozess eingebunden und wirkst an der Auswahl neuer Mitarbeitender für den Standort mit.
Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Mathematik oder einem vergleichbaren Bereich bzw. eine gleichwertige Qualifikation. Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und kennst Dich mit funktionaler oder objektorientierter Entwicklung aus, z. B. mit Java, C#, JavaScript/TypeScript, Python oder vergleichbaren Technologien. Du arbeitest gerne in agilen, selbstorganisierten Teams. Du hast Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und hast Freude daran, Dein Team zu fördern. Du verstehst wirtschaftliche Zusammenhänge in Projekten und Organisationen, wie Budgetierung, Auslastung, Umsatz und Rendite. Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und eigenständig und übernimmst Verantwortung für Ergebnisse. Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Du handelst lösungsorientiert, zeigst Eigeninitiative und verfügst über ein unternehmerisches Mindset. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
Spannende Projekte: Branchenübergreifende IT-Projekte z. B. aus der Finanz-, Logistik-, oder Energiebranche.
Flexible Arbeitsgestaltung: Freiräume durch flexibles und hybrides Arbeiten nach Absprache mit Deinem Kundenprojekt.
Starkes Team: Ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team.
Weiterentwicklung: Permanente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Attraktive Benefits: Bezuschussung des Deutschlandtickets, Mitarbeiterbeteiligungsprogramm durch Belegschaftsaktien, technische Ausstattung auch für den privaten Gebrauch sowie einen Kita-Zuschuss.
Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung. Deine Daten werden selbstverständlich nach DSGVO-Richtlinien vertraulich behandelt.
Standortleitung (w/m/d) für die Softwareentwicklung Arbeitgeber: andrena objects ag
Als Standortleitung (w/m/d) in Stuttgart bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und agilen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und persönliche Entwicklung fördert. Unser familiäres Arbeitsklima, gepaart mit flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, schafft ideale Bedingungen für Ihre berufliche Entfaltung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und einer Mitarbeiterbeteiligung, die Ihre Leistung wertschätzt und honoriert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleitung (w/m/d) für die Softwareentwicklung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du überzeugend rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Agile Softwareentwicklung! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du agile Methoden angewendet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente in unserem Team!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleitung (w/m/d) für die Softwareentwicklung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig für uns. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Verlinke deine bisherigen Projekte oder Erfolge, die relevant sind!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei andrena objects ag vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Arbeitsstil umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf agile Methoden vor
Da das Unternehmen stark auf Agile Software Engineering setzt, solltest du dich gut über agile Methoden informieren. Sei bereit, deine Erfahrungen mit agilen Projekten zu teilen und wie du dein Team dabei unterstützt hast, diese Methoden erfolgreich umzusetzen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -entwicklung zeigen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und förderst, um gemeinsam Ziele zu erreichen und Herausforderungen zu meistern.
✨Wirtschaftliches Denken demonstrieren
Sei bereit, über wirtschaftliche Aspekte von Projekten zu sprechen. Zeige, dass du ein Verständnis für Budgetierung, Umsatz und Rendite hast und wie du diese Faktoren in deiner bisherigen Arbeit berücksichtigt hast.
