Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und konfiguriere Kubernetes-Cluster und arbeite an innovativen Cloud-Lösungen.
- Arbeitgeber: Anexia, ein wachsendes Unternehmen mit familiärer Kultur und Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Gehälter, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Kubernetes-Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Git, GitOps und Kubernetes ist von Vorteil, aber auch Einsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden und respektvollen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sind Sie ein leidenschaftlicher Operator mit einer Vorliebe für innovative Technologien und Cloud-Dienste? Arbeiten Sie gerne unabhängig, ergreifen die Initiative und haben einen starken Fokus auf Qualität? Dann sind Sie die perfekte Ergänzung für unser Team!
Profil
- Betrieb, Verwaltung und Konfiguration von Kubernetes-Clustern
- Fehlerbehebung, Installation und Aktualisierung von Kubernetes-Komponenten sowie Skalierung von Ressourcen und Überwachung der Clusterleistung
- Erstellung klarer und verständlicher Dokumentationen der durchgeführten Arbeiten
- Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern in einem GitOps-Workflow und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Kubernetes-Infrastruktur
- Gelegenheit zu lernen und zu wachsen in Kubernetes (auch mit begrenzter Erfahrung)
Gewünscht
- Abgeschlossene Ausbildung oder relevante Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Erfahrung mit Git, GitOps-Workflows und der Verwaltung von Kubernetes-Clustern in einer produktionsähnlichen Umgebung
- Starke Kenntnisse in Linux und Überwachungssystemen basierend auf Prometheus, Thanos oder Grafana
- Kenntnisse in Terraform und Ansible sind wünschenswert
- Wissen in der Konfiguration und Implementierung von Kubernetes-Ressourcen ist von Vorteil
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
Belohnung
Anexia ist als Familie gewachsen, und mit unserer Wachstumsstrategie wollen wir das so beibehalten. Wir übernehmen Verantwortung, respektieren uns gegenseitig und wissen, dass wir alles erreichen können, was wir uns vornehmen. Wir kümmern uns um Anexia, und Anexia kümmert sich um uns. Begeisterung, Erfahrung und Kompetenz zählen, daher können Sie ein faires Gehalt und zahlreiche Vorteile erwarten.
Wir sind mehr als nur ein Arbeitsplatz. Daher bieten wir unseren Mitarbeitern viele Vorteile (die teilweise von Ihrer Position und Ihrem Standort abhängen): gute Verkehrsanbindungen und flexible Arbeitszeiten. Ganz zu schweigen von Weiterbildungen, einem Mentoring-Programm, kostenlosen Parkplätzen, einem Mobiltelefon und Notebook, Snacks und Getränken, Firmenwagen, Mitarbeiterevents, einer Spaß-Ecke, ...
Kubernetes DevOps Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: ANEXIA Internetdienstleistungs GmbH
Kontaktperson:
ANEXIA Internetdienstleistungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kubernetes DevOps Engineer (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kubernetes DevOps Engineer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Initiative zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns im Unternehmen sind. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da du mit Kubernetes und GitOps arbeitest, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen. Mach ein paar praktische Übungen, um sicherzustellen, dass du bereit bist, dein Wissen zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kubernetes DevOps Engineer (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Kubernetes und Cloud-Technologien. Authentizität ist der Schlüssel!
Dokumentation ist wichtig!: Da wir großen Wert auf klare Dokumentation legen, achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und verständlich sind. Zeig uns, dass du die Fähigkeit hast, komplexe Themen einfach zu erklären!
Zeig deine Initiative!: Erzähle uns von Projekten, bei denen du selbstständig gearbeitet hast oder neue Ideen eingebracht hast. Wir suchen nach Leuten, die proaktiv sind und Verantwortung übernehmen – das macht dich zu einem perfekten Fit für unser Team!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANEXIA Internetdienstleistungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Kubernetes-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von Kubernetes vertraut, bevor du zum Interview gehst. Zeige, dass du die Funktionsweise von Clustern verstehst und bereit bist, dein Wissen über Troubleshooting und Skalierung zu teilen.
✨GitOps im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Git und GitOps-Workflows zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit diesen Tools gearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Dokumentation ist der Schlüssel
Sei bereit, über die Bedeutung von klarer Dokumentation zu sprechen. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo gute Dokumentation den Unterschied gemacht hat. Das zeigt, dass du die Qualität schätzt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt.
