Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und akquiriere neue Partner im öffentlichen Sektor für nachhaltige Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Smart City Unternehmen mit einer Mission für Umwelt und Lebensqualität.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 100% Remote-Arbeit, Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Startup-Spirit und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der urbanen Infrastruktur und reduziere CO₂-Emissionen.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B Vertrieb, idealerweise im Public Sector und Key Account Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung als Key Account Manager mit echtem Impact für Gesellschaft & Klima? Du hast Erfahrung im Vertrieb mit öffentlichen Auftraggebern und weißt, dass Sales im Public Sector einen langen Atem braucht? Der Arbeitgeber ist ein Smart City Unternehmen mit der Mission, den CO₂ Ausstoß auf der letzten Meile von Paketzustellungen zu reduzieren. Wie? Als Marktführer betreibt das Unternehmen das größte anbieterneutrale Smart Locker Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Win-win-Szenario: Höhere Lebensqualität & Flexibilität für Bewohner:innen UND Entlastung für Städte, Kommunen und Infrastrukturpartner.
Werde Teil der Mission. Baue das Netzwerk im Süden Deutschlands aktiv mit auf und gewinne neue Partner im öffentlichen Bereich.
Deine Benefits:
- Attraktives Gehalt mit zusätzlichem Bonusmodell und ungedeckelter Provision
- 100 % Remote-Arbeit innerhalb Süddeutschlands mit hoher Flexibilität
- Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie für deine Außendiensttermine
- Workation Möglichkeit bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU
- Work-Life-Balance UND Eigenverantwortung: Flexible Arbeitszeiten und selbstständige Organisation deiner Woche
- Startup Spirit, flache Hierarchien und direkter Austausch mit Entscheidern
- Ein wachsendes Sales Team mit klarer Mission und starkem Zusammenhalt
- Strukturiertes Onboarding inklusive Buddy aus dem bestehenden Team
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- EGYM Wellpass, Bikeleasing, Klimaticket und weitere Benefits
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen mit nachhaltiger Vision
- Du wünschst dir einen Benefit, der hier nicht aufgeführt ist? Dieser Arbeitgeber ist offen für deine Wünsche
Deine Aufgaben als Key Account Manager:
- Identifikation und Akquise neuer Standortpartner wie Städte, Gemeinden oder Verkehrsbetriebe
- Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Key Accounts
- Verantwortung für den gesamten Sales Zyklus von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
- Arbeit mit Ausschreibungen und komplexen Entscheidungsprozessen im Public Sector
- Koordination und Begleitung der Implementierung neuer Standorte
- Teilnahme an regionalen Branchenveranstaltungen, Messen und Konferenzen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur erfolgreichen Umsetzung der Projekte
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im B2B Vertrieb, idealerweise im Key Account Management
- Erfahrung im Public Sector Vertrieb oder im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern
- Einen Wohnort in einer Großstadt in Süddeutschland und Führerschein Klasse B
- Verständnis für lange Sales Zyklen und komplexe Entscheidungsprozesse
- Reisebereitschaft von ca. 30% innerhalb deiner Region
- Idealerweise Erfahrung mit Ausschreibungen und Vergabeverfahren
- Verständnis für Themen wie urbane Infrastruktur, Mobilität oder Energie von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englisch auf gutem Niveau
- Du überzeugst durch Empathie, Ausdauer und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
Key Account Manger Public Sektor (m/w/d) Süddeutschland Arbeitgeber: ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang
Als Arbeitgeber bietet das Smart City Unternehmen eine einzigartige Gelegenheit, aktiv zur Reduzierung des CO₂ Ausstoßes beizutragen und dabei in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von 100 % Remote-Arbeit und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Teamklima. Die offene Unternehmenskultur und die flachen Hierarchien ermöglichen direkten Austausch mit Entscheidern, was den Mitarbeitern hilft, ihre Ideen und Wünsche einzubringen und somit einen echten Impact zu erzielen.
Kontaktdaten:
ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manger Public Sektor (m/w/d) Süddeutschland erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen und Veranstaltungen, die sich auf den Public Sector konzentrieren, und knüpfe Kontakte zu potenziellen Partnern und Entscheidungsträgern.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Mission. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über das Portal.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Herausforderungen verstehst und wie du mit deiner Erfahrung im Vertrieb im Public Sector einen echten Unterschied machen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manger Public Sektor (m/w/d) Süddeutschland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Position als Key Account Manager im Public Sektor zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du Teil unserer Mission werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb, besonders im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern. Wir suchen jemanden, der die Herausforderungen im Public Sector kennt und bereit ist, diese anzugehen. Zeig uns, dass du den langen Atem hast!
Sei strukturiert:Gib deiner Bewerbung eine klare Struktur. Beginne mit einem starken Anschreiben, gefolgt von einem übersichtlichen Lebenslauf. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zu unseren Anforderungen passen. So können wir dich besser kennenlernen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang vorbereitet
✨Verstehe den Public Sector
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends im öffentlichen Sektor vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Städte und Gemeinden verstehst und wie dein Beitrag zur Reduzierung des CO₂-Ausstoßes passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, insbesondere im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Da du mit komplexen Entscheidungsprozessen arbeitest, sei bereit, über deine Verhandlungserfahrungen zu sprechen. Erkläre, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
