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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du akquirierst neue B2B-Partner und baust unser Netzwerk aus.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Smart City Scaleup, das CO₂-Emissionen reduziert.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, Firmenwagen, flexibles Arbeiten und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem wertschätzenden Startup.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B Sales und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Attraktives Gehalt ab 4.600 € plus Bonus und individuelle Zusatzleistungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4600 - 6440 € pro Monat.
Einleitung Du bist ein:e Hunter:in? Please read on! Unser Kunde ist ein Smart City Scaleup , das den CO₂-Ausstoß in der letzten Meile der Paketzustellung reduziert – mit dem größten Smart-Locker-Netzwerk im DACH Raum. Das bedeutet: Mehr Lebensqualität & Flexibilität für End User und eine effizientere Logistik für den E-Commerce. Dein Auftrag: Gewinne Standortpartner in deutschen Städten – von Wohnungsbaugesellschaften über Tankstellenbetreiber bis hin zum LEH – als B2B Sales Manager mit Fokus auf Kaltakquise. Aufgaben Du bist zuständig für den Ausbau des deutschen Standortpartner-Netzwerks. Das heißt konkret: Identifikation & Kaltakquise neuer B2B Kunden in einer der 3 Branchen: LEH, Wohnbaugesellschaften oder Tankstellen Marktanalysen & Trendbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten Proaktive Neukundenansprache und eigenständige Terminvereinbarung Reisetätigkeit : 3-4 Tage monatlich für Salesgespräche vor Ort (DE-weit) Sales-Zyklus-Verantwortung: von der Erstansprache bis zur Vertragsabwicklung Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst zur Unterstützung bei Vertragsausarbeitung & Akquise Koordination & Überwachung der Implementierung neuer Standorte Pflege & Ausbau langfristiger strategischer Partnerschaften für das Smart Locker Netzwerk Sicherstellung der Kundenzufriedenheit bei bestehenden Standortpartnern Erstellung von Business Reviews in regelmäßigen Abständen Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen & Konferenzen Qualifikation Wohnort in Frankfurt, Mainz oder anderer deutschen Großstadt Sehr gute Deutschkenntnisse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation Mind. 3 Jahre Erfahrung im B2B Sales mit Kaltakquise-Fokus Engagierte Hunter-Mentalität Deutschlandweite Reisebereitschaft (ca. 3-4 Tage monatlich) Starke kommunikative Fähigkeiten: Empathie, Überzeugungskraft & Ausdauer Benefits 100% remote in einer deutschen Großstadt deiner Wahl, z.B. Mainz Firmenwagen für komfortable Geschäftsreisen & Privatnutzung Flexibles Arbeitszeitmodell für optimale Work-Life-Balance Wertschätzende Startup-Kultur mit flachen Hierarchien Dynamisches Sales-Team mit gemeinsamer Mission: eine nachhaltige Smart-City-Infrastruktur Strukturiertes Onboarding für deinen reibungslosen Einstieg Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten ⭐ Team-Events & Freizeitaktivitäten: LaserTag, Europapark, Firmenfeiern, Afterwork-Treffen Sicherer Arbeitsplatz durch gesicherte Finanzierung in Millionenhöhe Attraktives Vergütungsmodell: Monatsbruttogehalt ab 4.600 € plus jährlicher Bonus von ca. 10.000 € (uncapped) bei Zielerreichung Individuelle Zusatzleistungen nach Absprache und persönlichen Wünschen Noch ein paar Worte zum Schluss Hungrig auf B2B Sales mit Impact? Dann bewirb dich! Die nächsten Schritte: Sende uns gern deinen CV. Wir melden uns daraufhin telefonisch bei dir mit allen weiteren Infos & Insights zum Unternehmen und zur Stelle!
B2B Sales Manager (m/w/d) | Nachhaltiger, wertschätzender Arbeitgeber | Firmenwagen & Verantwortung Arbeitgeber: ANGEHEUERT GmbH Personalberatung
Kontaktperson:
ANGEHEUERT GmbH Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B2B Sales Manager (m/w/d) | Nachhaltiger, wertschätzender Arbeitgeber | Firmenwagen & Verantwortung
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der B2B-Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die in den Bereichen LEH, Wohnbaugesellschaften oder Tankstellen tätig sind, und baue Beziehungen auf, die dir bei der Kaltakquise helfen können.
✨Branchenveranstaltungen besuchen
Nimm an Messen und Konferenzen teil, die sich auf Smart Cities oder nachhaltige Logistik konzentrieren. Dort kannst du potenzielle Partner treffen und wertvolle Einblicke in aktuelle Trends und Bedürfnisse der Branche gewinnen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Smart City Lösungen und der CO₂-Reduktion. Je besser du die Herausforderungen und Chancen deiner Zielbranchen verstehst, desto überzeugender kannst du deine Ansprache gestalten.
✨Vertriebstechniken verfeinern
Schule deine Fähigkeiten in der Kaltakquise durch Rollenspiele oder Workshops. Übe, wie du empathisch und überzeugend auf potenzielle Kunden zugehst, um ihre Bedürfnisse zu erkennen und passende Lösungen anzubieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B2B Sales Manager (m/w/d) | Nachhaltiger, wertschätzender Arbeitgeber | Firmenwagen & Verantwortung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Smart City Scaleup und dessen Mission zur Reduzierung des CO₂-Ausstoßes. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, und welche spezifischen Herausforderungen und Chancen es gibt.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im B2B Sales und insbesondere deine Erfolge in der Kaltakquise hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kommunikationsstärke und Empathie.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Motivation, einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung zu leisten, darlegst. Gehe darauf ein, warum du die ideale Person für diese Position bist.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANGEHEUERT GmbH Personalberatung vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den Smart City Sektor und die spezifischen Herausforderungen der letzten Meile in der Paketzustellung. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche verstehst und wie das Unternehmen dazu beiträgt.
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da der Fokus auf Kaltakquise liegt, übe deine Ansprache und Argumentation. Überlege dir, wie du potenzielle Partner ansprechen würdest und welche Mehrwerte du ihnen bieten kannst. Sei bereit, deine Strategien im Interview zu erläutern.
✨Zeige deine Hunter-Mentalität
Betone deine Erfahrungen und Erfolge im B2B Sales, insbesondere in der Kaltakquise. Teile konkrete Beispiele, wie du neue Kunden gewonnen hast und welche Methoden dabei erfolgreich waren. Deine Begeisterung für den Vertrieb sollte deutlich werden.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Startup-Kultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
