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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde die Schnittstelle zwischen Technik und Vertrieb, unterstütze Kunden vor Ort.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das maßgeschneiderte Lösungen in der Gebäudetechnik bietet.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, Firmenwagen zur privaten Nutzung und Bike-Leasing mit Steuervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bauwirtschaft und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Vertriebsaffinität im Bereich Haus- und Gebäudetechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe fördern deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du suchst nicht nur ein faires Gehalt, sondern auch die Chance, in einem etablierten Unternehmen mit innovativem Geist neue Maßstäbe zu setzen? Dann bist du hier genau richtig! Seit 2018 bündeln führende Großhandelsgruppen ihre Expertise, um Architekten, Planer und Entscheider in ganz Deutschland mit maßgeschneiderten Komplettlösungen und modernster Gebäudetechnik zu unterstützen. Mit unserem Kunden gestaltest du die Zukunft – praxisnah, smart und mit echtem Mehrwert für die Kunden. Bringe dein Knowhow sinnvoll ein und werde ab September Teil des Teams.
Aufgaben
- Bringe dein Know-how ein, erweitere dein Netzwerk und werde zur unverzichtbaren Schnittstelle zwischen Technik und Vertrieb.
- Du bist der Ansprechpartner zur Unterstützung für die Kunden bei der Erstellung individueller haustechnischer Konzepte, inklusive fundierter Beratung vor Ort.
- Du agierst als kompetente Schnittstelle zum Innendienst, stehst im ständigen Austausch mit dem regionalen Key Account und begleitest so jedes Angebot bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Du kommunizierst mit den ausschreibenden und entscheidenden Stellen und platzierst die Lieferanten unseres Kunden.
- Du kannst dein Potential voll einbringen und dich weiterentwickeln – die kontinuierliche Verbesserung der persönlichen Vertriebsstrategie ist hier gewünscht.
Qualifikation
- Du benötigst theoretisches Knowhow, um deine Aufgaben zu meistern. Dafür ist eine Ausbildung als Anlagenmechaniker, Techniker, Meister o. ä. – idealerweise mit Schwerpunkt SHK-Technik erforderlich.
- Du hast nicht die passende Ausbildung? Kein Problem, aber kaufmännische Grundkenntnisse und eine ausgeprägte Vertriebsaffinität im Bereich der Haus- und Gebäudetechnik sind ein Muss.
- Du bringst bereits erste einschlägige Berufserfahrungen und ein gutes Branchennetzwerk mit.
- Dein professionelles Auftreten, deine strukturierte Arbeitsweise und deine Motivation zählen zu deinen Stärken und tragen zu einem erfolgreichen Projektabschluss bei.
- Flexibilität für Kundenbesuche, da du wöchentlich bei Kunden vor Ort sein wirst.
- Du bist für deutschsprachige Kunden verantwortlich, weshalb sehr gute Kenntnisse notwendig sind.
Benefits
- Übertarifliche Entlohnung, leistungsbezogene Zulagen.
- Um dich für die Zukunft abzusichern, hast du die Möglichkeit, einen Teil deines Gehaltes in eine freiwillige Zukunftsvorsorge einzuzahlen.
- Kommunikation auf Augenhöhe, Vertrauen und persönliche Entwicklung sind für unseren Kunden selbstverständlich.
- Damit du auch komfortabel und sicher zu den Kundenmeetings kommst, wird dir ein Firmenwagen bereitgestellt, den du auch privat nutzen kannst.
- Du liebst es, mit einem Bike herumzufahren, hier bekommst du die Möglichkeit, Bikes mit Steuervorteilen zu leasen.
- Du kannst dein Potential voll einbringen und dich weiterentwickeln – die finanziellen Mittel dazu werden dir gestellt.
- Durch flache Hierarchien hast du jederzeit die Möglichkeit, dich mit deinem direkten Vorgesetzten über deine Anliegen zu unterhalten.
- Ein faires Gehalt ist auch eine Form der Wertschätzung. Daher erwartet dich ein qualifikationsabhängiges Monatsgehalt unter Berücksichtigung der Erfahrungen und Fähigkeiten (+Bonus).
Noch ein paar Worte zum Schluss
Du willst einen Job, bei dem deine Meinung zählt und du gemeinsam mit deinem Team Erfolge feiern kannst? Dann bewirb dich noch heute mit deinem Lebenslauf auf die Stelle als Key Account Manager! Wir freuen uns darauf, dir in einem kurzen Gespräch alle spannenden Infos zur Stelle und dem Unternehmen zu geben.
Technischer Vertriebsexperte (m/w/d) als Key Account Manager in der Bauwirtschaft in Nordrhein-Westfalen Arbeitgeber: ANGEHEUERT GmbH Personalberatung
Kontaktperson:
ANGEHEUERT GmbH Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsexperte (m/w/d) als Key Account Manager in der Bauwirtschaft in Nordrhein-Westfalen
✨Netzwerk erweitern
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um gezielt Kontakte in der Bauwirtschaft zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und Entscheidungsträgern, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen geben können.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich auf die Bau- und Gebäudetechnik konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Kollegen treffen.
✨Fachwissen vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der SHK-Technik. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Know-how verfügst und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Vorbereitung auf Kundeninteraktionen
Übe, wie du technische Konzepte verständlich und überzeugend präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen von Kunden zu beantworten und Lösungen anzubieten, die ihren spezifischen Bedürfnissen entsprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsexperte (m/w/d) als Key Account Manager in der Bauwirtschaft in Nordrhein-Westfalen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Position des Key Account Managers qualifizieren.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Korrekturlesen: Überprüfe deine Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANGEHEUERT GmbH Personalberatung vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu haustechnischen Konzepten und der SHK-Technik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Netzwerk und Kontakte betonen
In der Bauwirtschaft ist ein gutes Netzwerk entscheidend. Sei bereit, über deine bestehenden Kontakte und wie du diese nutzen kannst, um den Vertrieb zu unterstützen, zu sprechen. Zeige, dass du proaktiv bist und in der Lage, neue Beziehungen aufzubauen.
✨Vertriebskompetenz hervorheben
Da die Rolle stark vertriebsorientiert ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb parat haben. Diskutiere Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Kunden zu gewinnen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft zeigen
Die Position erfordert regelmäßige Kundenbesuche. Mache deutlich, dass du flexibel bist und bereit, zu reisen. Du könntest auch erwähnen, wie du deine Zeit effektiv managen kannst, um sowohl Büro- als auch Außendienstaufgaben zu erfüllen.
