Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und entwickle die Region strategisch und operativ weiter.
- Unternehmen: International erfolgreiches Unternehmen im Bereich Energie und Gebäudedienstleistungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Du-Kultur mit direkter Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Vertriebsentwicklung einer wichtigen Region und übernehme Verantwortung.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im strategischen Vertrieb und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du möchtest Vertrieb nicht nur steuern, sondern ein Team entwickeln, neue Strukturen schaffen und das Wachstum einer ganzen Region vorantreiben? Dann wartet bei unserem Kunden eine spannende Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum auf dich. Das international erfolgreiche Unternehmen im Bereich Energie und Gebäudedienstleistungen unterstützt die Immobilienwirtschaft dabei, Gebäude effizienter, transparenter und nachhaltiger zu betreiben.
Als Vertriebsleiter Region Ost verantwortest du gemeinsam mit deinem Team die Vertriebsentwicklung in Wien, Niederösterreich und dem Burgenland. Dabei verbindest du strategische Vertriebsarbeit mit operativer Führung, entwickelst Strukturen und Prozesse weiter und erschließt zusätzliche Geschäftspotenziale in deiner Region. Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die vertriebszahlenorientiert steuert, Veränderungen aktiv vorantreibt und gleichzeitig versteht, wie man ein Team mitnimmt und weiterentwickelt.
Aufgaben:
- Regionale Vertriebsentwicklung: Leite aus der übergeordneten Wachstumsstrategie konkrete Ziele und Maßnahmen für deine Region ab und entwickle diese gemeinsam mit deinem Team weiter.
- Vertriebssteuerung: Behalte Pipeline und Performance anhand relevanter Kennzahlen im Blick und verbessere Vertriebsprozesse sowie die Nutzung des CRM Systems kontinuierlich.
- Führung & Transformation: Entwickle dein Team fachlich und persönlich weiter, etabliere klare Strukturen und fördere eine leistungsorientierte und gleichzeitig kooperative Zusammenarbeit.
- Marktausbau: Erkenne neue Geschäftschancen, entwickle bestehende Schlüsselkunden weiter und baue gemeinsam mit deinem Team strategisch relevante Partnerschaften aus.
- Neue Lösungen: Begleite die Einführung neuer Produkte in deiner Region und stelle gemeinsam mit der österreichischen Vertriebsleitung einen erfolgreichen Marktstart sicher.
- Digitalisierung: Treibe neue digitale Prozesse und Arbeitsweisen im Vertrieb voran und entwickle diese gemeinsam mit angrenzenden Unternehmensbereichen kontinuierlich weiter.
Qualifikation:
- Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im strategischen und kennzahlenorientierten Vertrieb mit und hast bereits Vertriebsteams erfolgreich geführt und weiterentwickelt.
- Du kennst Situationen, in denen Strukturen verändert oder neu aufgebaut werden müssen, und kannst dein Team sicher durch solche Veränderungsprozesse führen.
- Du verfügst idealerweise über Erfahrung in der Immobilienwirtschaft und kennst den technischen Dienstleistungsmarkt rund um Wohn- und Gewerbeimmobilien.
- Du verbindest analytisches Denken mit unternehmerischem Handeln und kannst aus Zahlen konkrete vertriebliche Entscheidungen und Maßnahmen ableiten.
- Du verfügst über sehr gute Excel Kenntnisse und hast ein gutes Verständnis dafür, wie KI Modelle und KI Tools sinnvoll im Unternehmensumfeld eingesetzt werden können.
- Erfahrung mit der Einführung von KI Agents oder vergleichbaren Anwendungen ist ein Plus.
- Du arbeitest sicher mit CRM Systemen und strukturierten Vertriebsmethoden und bist mit kennzahlenbasierter Führung vertraut.
- Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, klare Zielorientierung und einen konsequenten Fokus auf deine Kunden.
- Du hast Freude daran, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit deinem Team Wachstum und Veränderung aktiv voranzutreiben.
Nice to have:
- Du bringst ein belastbares Netzwerk innerhalb der Branche mit und verstehst die relevanten Kunden, Partner und Entscheidungsstrukturen des Marktes.
Benefits:
- Attraktives Gehalt: Jahresbruttogehalt ab 85.000 € Fixum plus zusätzlichem variablem Anteil und Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
- Firmenwagen: Wähle deinen Firmenwagen innerhalb eines definierten Budgets individuell aus und nutze ihn auch privat.
- Flexibles Arbeiten: Kombiniere Home Office und Büro (in Wien) und gestalte deine Arbeitszeiten flexibel. Auch ein kurzer Freitag ist möglich.
- Verantwortung: Übernimm eine zentrale Führungsposition und gestalte die Vertriebsentwicklung einer wichtigen Region aktiv mit.
- Weiterentwicklung: Nutze individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen.
- Sicherheit: Profitiere von der Stabilität eines international erfolgreichen und langfristig wachsenden Unternehmens.
- Nachhaltiges Umfeld: Arbeite in einem Markt, der Energieeffizienz, Ressourcenschonung und die Zukunft von Immobilien miteinander verbindet.
- Gesundheit: Nutze verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung sowie kostenfreie Beratung bei beruflichen, gesundheitlichen oder privaten Fragestellungen.
- Zusatzleistungen: Freue dich unter anderem auf JobRad, vergünstigte Mitarbeitertarife, Küche, kostenlosen Kaffee und Obst sowie weitere Mitarbeiter Benefits.
- Unternehmenskultur: Erlebe eine offene Du-Kultur, direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege.
Du möchtest Vertrieb nicht nur verwalten, sondern ein Team, eine Region und moderne Vertriebsstrukturen aktiv weiterentwickeln?
Vertriebsleiter (m/w/d) Region Ost Arbeitgeber: Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Lehrlingsausbilder Metalltechnik, in der moderne Fertigungstechnologien und ein starkes Engagement für Qualität im Mittelpunkt stehen. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung junger Talente durch enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und kontinuierliche Leistungsbewertung. Zudem profitieren Mitarbeiter von klaren Ausbildungsplänen und einem unterstützenden Team, das den Austausch und das Wachstum in einem dynamischen Hightech-Umfeld schätzt.
Kontaktdaten:
Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsleiter (m/w/d) Region Ost erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter (m/w/d) Region Ost mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!