Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Lehrlinge in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Metalltechnik mit Fokus auf Ausbildung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsangebote und kostenlose Mobilität nach der Probezeit.
- Weitere Informationen: Teamkultur mit direkter Kommunikation und Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente in einem Hightech-Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Wissen und Begeisterung für die Ausbildung von Nachwuchskräften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52000 - 52000 € pro Jahr.
Technisches Wissen weiterzugeben ist mehr als Ausbildung. Es bedeutet, junge Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und ihnen die Fähigkeiten zu vermitteln, die sie für eine erfolgreiche Zukunft brauchen. Unser Kunde investiert bewusst in die Ausbildung eigener Fachkräfte und sucht einen Fachausbilder Metalltechnik, der sein Wissen, seine Erfahrung und seine Begeisterung für den Beruf an die nächste Generation weitergeben möchte.
Deine Benefits als Lehrlingsausbilder Metalltechnik:
- Attraktives Gehalt: Jahresbruttogehalt ab 52.000 Euro plus monatliche Funktionszulage von 200 Euro brutto, zwölfmal jährlich, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung.
- Verantwortung mit Wirkung: Du prägst aktiv die fachliche und persönliche Entwicklung von 10 bis 15 Lehrlingen.
- Hightech Umfeld: Arbeite in einer technologisch anspruchsvollen Industrie mit Anwendungen in Medizintechnik und Halbleiterfertigung.
- Gestaltungsspielraum: Du entwickelst Ausbildungsprozesse weiter und bringst neue Konzepte aktiv ein.
- Geregelte Tagschicht: Planbare Arbeitszeiten im Tagesbetrieb schaffen Verlässlichkeit im Alltag.
- Essenszuschuss: Vergünstigte Verpflegung am Standort mit geringem Eigenanteil.
- Mobilität: Kostenloses Mobilitätsticket nach der Probezeit oder eigener Firmenparkplatz.
- Gesundheitsangebote: Fitnessraum, Sportangebote und präventive Maßnahmen für dein Wohlbefinden.
- Bikeleasing: Monatlicher Arbeitgeberzuschuss von 20 Euro.
- Teamkultur: Direkte Kommunikation, Du-Kultur und enge Zusammenarbeit im Arbeitsalltag.
Deine Aufgaben als Lehrlingsausbilder Metalltechnik:
- Lehrlingsbetreuung: Fachliche und persönliche Begleitung der Lehrlinge über alle vier Ausbildungsjahre hinweg steht im Mittelpunkt deiner täglichen Arbeit.
- Ausbildungsplanung: Koordination und Steuerung des gesamten Ausbildungsablaufs erfolgen auf Basis klar definierter Ausbildungspläne.
- Schnittstellenmanagement: Enge Abstimmung mit Fachabteilungen, Gruppenleads und Berufsschulen sorgt für eine hochwertige Ausbildung.
- Leistungsbewertung: Dokumentation von Lernfortschritten, Beurteilung von Leistungen und Ableitung individueller Fördermaßnahmen gehören zum Verantwortungsbereich.
- Praxisvermittlung: Vermittlung technischer Inhalte direkt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachausbilder Metalltechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Technisches Wissen
Ausbildungsplanung
Schnittstellenmanagement
Leistungsbewertung
Praxisvermittlung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
