Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickle dein Netzwerk von Kunden und Partnern.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Parkplatzverwaltung revolutioniert.
- Vorteile: 100 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Stabiles Umfeld mit großem Wachstumspotenzial und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage zu einer nachhaltigeren Mobilität bei und arbeite mit modernen Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und fließende Sprachkenntnisse in Französisch und Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 70000 € pro Jahr.
Tu veux donner du sens à ton travail commercial et contribuer à une mission à fort impact ?
Tu parles couramment français et allemand et tu aimes conquérir de nouveaux clients ?
Rejoins nous et participe activement au développement du marché suisse.
Notre client réinvente la gestion du stationnement grâce à la reconnaissance automatique des plaques d'immatriculation, à une solution cloud et à des solutions de paiement digitales.
Déjà présent sur plus de 500 sites dans la région DACH , le système poursuit aujourd'hui son expansion en Suisse.
En tant que Sales Executive Romandie (h/f/d) , tu identifies de nouvelles opportunités commerciales, développes de nouveaux comptes et gères l'ensemble du cycle de vente, du premier contact jusqu'à la signature.
- TES AVANTAGES
- 100 % télétravail: travaille de manière flexible depuis n'importe où en Suisse
- Grande autonomie: construis ta propre approche commerciale et organise ton activité librement
- Indemnité mobilité: 1 000 CHF par mois pour les frais liés à la voiture
- 28 jours de vacances
- Workation dans l'UE
- Équipement moderne: matériel Apple et téléphone professionnel
- Développement professionnel: formations internes et perspectives d'évolution
- Avantages complémentaires: participation aux repas et Corporate Benefits
- Environnement stable: clientèle établie, croissance solide et perspectives à long terme
- Mission durable: contribuer à une mobilité plus intelligente et à une meilleure utilisation des espaces de stationnement
- Rémunération attractive: Midlevel: fixe à partir de 70 000 CHF | Senior: fixe à partir de 80 000 CHF
- Commission non plafonnée: environ 40 000 à 60 000 CHF par an à l'atteinte des objectifs, avec un potentiel supérieur
- TES MISSIONS
- Développement commercial: identifier de nouvelles opportunités et développer ton réseau de clients et partenaires
- Business Development: contribuer activement à la stratégie commerciale pour la Romandie
- Prospection: contacter de nouveaux clients et traiter les leads qualifiés transmis par l'équipe SDR
- Cycle de vente complet: gérer les échanges commerciaux, les offres, les négociations et la conclusion des contrats
- Vente consultative: conseiller les clients sur les solutions digitales, les aspects techniques, les modèles contractuels, les appels d'offres et leurs besoins spécifiques
- Rendez vous clients: environ 30 % de déplacements dans toute la Suisse, principalement en Suisse romande
- Collaboration: travailler étroitement avec les équipes SDR, Sales et Strategy pour assurer la bonne mise en œuvre des projets gagnés
- EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
- Expérience commerciale: au moins 2 ans d'expérience en vente B2B active, et environ 5 ans pour les profils Senior, idéalement dans le Saa S
- Esprit Hunter: expérience démontrée dans l'acquisition active de nouveaux clients et envie de développer toi même de nouvelles opportunités
- Langues: français niveau C2 et allemand minimum B2 OU suisse allemand niveau C2
- Affinité digitale: intérêt pour les produits digitaux et les solutions nécessitant une approche conseil
- Mobilité: disponibilité pour des rendez vous réguliers dans toute la Suisse, notamment en Suisse romande
- Autorisation de travail valable pour la Suisse
Sales Executive Arbeitgeber: angeheuert
Als Arbeitgeber bietet dieses innovative Smart-City-Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehalt und einen monatlichen Bonus, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und ein modernes Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche Entfaltung lässt. Die gelebte Kultur von flachen Hierarchien und Startup-Spirit fördert den Austausch auf Augenhöhe und ermöglicht dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, während du aktiv an der nachhaltigen Mission des Unternehmens mitwirken kannst. Mit einem Firmenwagen und der Möglichkeit, deine Ideen einzubringen, bist du bestens ausgestattet, um die Expansion des Smart-Locker-Netzwerks in deiner Region voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Executive erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie angeheuert treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an angeheuert empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von angeheuert dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei angeheuert bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Executive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei angeheuert bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei angeheuert erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei angeheuert vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
