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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erkunde den Markt, halte Präsentationen und manage Verkaufsprozesse.
- Arbeitgeber: Führender Anbieter von Industriekomponenten in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, Firmenwagen und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Nutze deine Verkaufserfahrung und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung und fließend in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ein führender Anbieter von Industriekomponenten in Zürich sucht einen Außendienst-Spezialisten, der bereit ist, neue Möglichkeiten zu erkunden und Kundenbeziehungen zu pflegen. Die Rolle umfasst die Markterkundung, die Durchführung von Präsentationen und das Management von Verkaufsprozessen.
Ideale Kandidaten verfügen über mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung, eine fundierte Ausbildung in kaufmännischen oder technischen Bereichen und fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Zu den Vorteilen gehören flexible Arbeitsbedingungen, eine Firmenwagenpauschale und die Integration in ein unterstützendes Teamumfeld.
Außendienst-Spezialist B2B-Vertrieb – Industriebedarf, Firmenwagen Arbeitgeber: Angst+Pfister AG
Kontaktperson:
Angst+Pfister AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienst-Spezialist B2B-Vertrieb – Industriebedarf, Firmenwagen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du zum Team und zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienst-Spezialist B2B-Vertrieb – Industriebedarf, Firmenwagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Mission identifizieren können.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfolge im Vertrieb hervor! Wenn du mindestens 2 Jahre Erfahrung hast, erzähl uns von deinen besten Verkaufsabschlüssen oder Projekten, die du geleitet hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut verständlich ist. Da wir international arbeiten, ist es wichtig, dass du in beiden Sprachen sicher kommunizieren kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Angst+Pfister AG vorbereitest
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über die Branche und das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, sowie ihre Zielgruppe. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
✨Verkaufsstrategien vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Verkaufserfahrung vor. Zeige, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und Verkaufsziele erreicht hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können und deiner Herangehensweise.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da der Job Präsentationen beinhaltet, übe deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld. Überlege dir, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Präsentation zu einem relevanten Thema vorbereiten, um deine Fähigkeiten direkt zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die besten Ergebnisse zu erzielen.