Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und gewinne neue durch Telefon, Chat oder E-Mail.
- Unternehmen: APSOparts, ein innovativer Online-Shop für technische Standardkomponenten.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und großartige Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit flachen Hierarchien und viel Raum für Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Hast du Freude an der Kundenbetreuung und daran, bestehende Beziehungen zu pflegen? Liebst du die Herausforderung, Neukunden zu gewinnen und unser Netzwerk zu erweitern? Macht es dir Spaß, aktiv zu verkaufen und unsere Produkte und Dienstleistungen zu präsentieren? Bist du geschickt darin, Kunden zurückzugewinnen und sie von unseren Angeboten zu überzeugen, sei es per Telefon, Chat oder E-Mail? Wenn du diese Fragen mit Ja beantwortest, könnte diese Position als Elternzeitvertretung bis Juli 2027 genau das Richtige für dich sein.
Wir sind APSOparts, der Online-Shop für technische Standardkomponenten, und suchen dich für die Betreuung unserer Kunden aus Deutschland und Europa für unser Büro in Unterschleißheim bei München als Tele Sales Agent/Vertriebsmitarbeiter In-Outbound.
DEINE MISSION:- Du kontaktierst potenzielle oder bestehende Kunden, um sie auf den E-Commerce-Webshop aufmerksam zu machen.
- Du bist zuständig für Erstgespräche mit neuen Kunden, Dormant Calls an nicht-kaufende Kunden, Qualitätsanrufe an häufig kaufende Kunden, Migrationsanrufe und Registrierungsanrufe.
- Du machst Support-Anrufe an Benutzer, die Probleme mit der Navigation/Registrierung oder dem Finden eines bestimmten Produkts haben.
- Du bist verantwortlich für die Bereitstellung möglicher neuer Leads aus den Anrufen an das External Sales Team.
- Du aktualisierst Benutzerdaten wie E-Mail, Telefonnummer und Funktion und bedienst den Kundensupport-Chat.
- In deiner Funktion kannst du proaktiv zur Erreichung der Verkaufsziele von APSOparts beitragen!
- Du hast eine kommerzielle Ausbildung abgeschlossen und Interesse an technischen Produkten.
- Du konntest bereits Erfahrung als Tele Sales Agent oder im Kundendienst sammeln.
- Du hast Erfahrung mit MS Office und CRM-Systemen.
- Du hast eine angenehme Telefonstimme sowie Humor und Empathie für den Gesprächspartner.
- Du hast hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Stilsicheres Deutsch und Englisch sind für dich kein Problem. Konversationssicheres Französisch ist ein großer Vorteil.
- Selbstbewusst und überzeugend kannst du andere mitreißen. Darüber hinaus kannst du dich in andere hineinversetzen und bist abschlussstark.
Die APSOparts GmbH Deutschland gehört zur Angst+Pfister Gruppe und ist ein international tätiger Produzent und Lieferant für hochwertige Industriekomponenten im B2B E-Commerce. Mit einem Sortiment von über 100.000 Standardartikeln decken wir den täglichen OEM-Bedarf unserer Kunden und unterstützen sie in ihrem Erfolg. Als Pionier und Marktführer begeistern wir bereits seit 10 Jahren über 15.000 Kunden und ermöglichen es ihnen, schnell und einfach ihren OEM-Bedarf zu beschaffen.
DEINE BENEFITS:- Eine großartige Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem engagierten, internationalen Team.
- Ein überdurchschnittliches leistungsbezogenes Gehalt, bestehend aus Fixum und Provision.
- Raum, dich zu entfalten und Eigenverantwortung zu tragen.
- Erstklassige Einarbeitung in Deutschland sowie in unserem HQ in Zürich und eine bedarfsorientierte Weiterentwicklung, fachlich wie persönlich.
- 8-Stunden-Schicht (Mo. – Fr.), keine Arbeit am Wochenende - 37,5 Stunden Arbeitswoche.
- Ein hybrides Arbeitsmodell mit einer guten Mischung zwischen Homeoffice und Büro.
- Eine gute ÖV-Verbindung bis vor den Arbeitsplatz und gratis Parkplätze für unsere Mitarbeiter.
- Zusatzversicherungen (BAV und mehr).
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Vetrieb In- und Outbound - Elternzeitvertretung (all genders) Arbeitgeber: Angst+Pfister AG
Die Angst+Pfister Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im Bereich Recruitment die Möglichkeit bietet, praktische Erfahrungen in einem internationalen Umfeld zu sammeln. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, einer steilen Lernkurve und der Unterstützung eines kollegialen Teams, das deine Ideen schätzt und fördert. Hier kannst du deine Fähigkeiten im Talent Acquisition weiterentwickeln und wertvolle Einblicke in den gesamten Rekrutierungsprozess gewinnen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vetrieb In- und Outbound - Elternzeitvertretung (all genders) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Vertrieb lebt von persönlichen Beziehungen. Schau dir lokale Jobmessen an, besonders solche, die sich auf den Verkauf konzentrieren. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Angst+Pfister AG in Kontakt zu treten und einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Vernetze dich über Branchen-Events
Besuche Networking-Events oder Schulungen in der Vertriebsbranche. Diese Gelegenheiten helfen dir, relevante Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Viele Unternehmen sind auf der Suche nach frischen Talenten für befristete Stellen und könnten dich dort entdecken.
✨Erstelle ein ansprechendes Portfolio
Auch im Vertrieb kann ein Portfolio hilfreich sein! Zeige deine Erfolge und Erfahrungen in einem klaren, ansprechenden Format. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab und gibt Angst+Pfister AG sofort einen Eindruck von deinen Verkaufsfähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du die Möglichkeit hast, dich über die Website von Angst+Pfister AG zu bewerben, mach das! So landest du direkt im Blickfeld des Personalteams und zeigst, dass du proaktiv und interessiert bist. Überzeuge uns mit deinem Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vetrieb In- und Outbound - Elternzeitvertretung (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig, was du im Vertrieb drauf hast!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Hast du schon mal in einem Verkaufsteam gearbeitet oder Kunden betreut? Teile konkrete Erfolge oder KPIs, die du erreicht hast – das macht einen starken Eindruck auf die Recruiter bei Angst+Pfister AG.
Dein Ziel im Fokus:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Bewerbungsschreiben zu betonen, warum du genau jetzt den Job im Vertrieb bei Angst+Pfister AG willst. Welche Motivation treibt dich an? Zeig uns, dass du bereit bist, in dieser Zeit einen echten Unterschied zu machen!
Networking-Credentials:Hast du vielleicht an Trainings oder Workshops teilgenommen, die dir Vertriebswissen vermittelt haben? Liste solche Zertifikate oder Schulungen in deinem Lebenslauf auf. Das zeigt, dass du engagiert bist und dich ständig weiterentwickelst – eine attraktive Eigenschaft für uns bei Angst+Pfister AG!
Nicht vergessen: Soft Skills:Im Vertrieb sind Soft Skills wie Kommunikation und Empathie extrem wichtig. Nutze dein Bewerbungsschreiben, um zu verdeutlichen, wie du mit verschiedenen Kunden umgegangen bist oder Situationen gemeistert hast. Mach deutlich, warum du der ideale Kandidat für Vetrieb In- und Outbound - Elternzeitvertretung (all genders) bei Angst+Pfister AG bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Angst+Pfister AG vorbereitet
✨Netzwerken als Schlüssel
Im Vertrieb geht’s oft um Beziehungen. Versuche, vor dem Interview herauszufinden, mit wem du sprichst. Wenn du die Leute im Team etwas kennst, kannst du spezifische Fragen zu deren Erfahrungen stellen und zeigen, dass du dich wirklich für das Unternehmen interessierst.
✨Verkaufsstrategien vorbereiten
Bereite dich darauf vor, deine eigenen Verkaufsstrategien oder -techniken zu diskutieren. Erstelle ein paar Szenarien, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Zeig, dass du kreativ bist und verschiedene Ansätze nutzen kannst!
✨Zielorientierung betonen
In einem befristeten Job ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zielerreichung zu betonen. Sei bereit, Beispiele für vergangene Erfolge zu nennen, bei denen du messbare Ergebnisse erzielt hast. Das bringt deine Entscheidungskompetenz gut zur Geltung.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
Sei bereit, an einem Rollenspiel teilzunehmen oder eine Verkaufssimulation zu durchlaufen. Viele Firmen testen im Vertrieb die Reaktion in Live-Situationen. Überlege dir, wie du in einer typischen Verkaufsphase argumentieren und eine Beziehung zu einem potenziellen Kunden aufbauen würdest – das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!
