Arbeitsvermittler (m/w/d)

Arbeitsvermittler (m/w/d)

Teilzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze Menschen bei der Jobsuche und entwickle individuelle Handlungsstrategien.
  • Unternehmen: Der Landkreis Anhalt-Bitterfeld bietet eine dynamische Arbeitsumgebung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit 37 Stunden pro Woche und umfassender Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in relevanten Bereichen und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Beim Landkreis Anhalt-Bitterfeld ist im Fachbereich Jobcenter, Fachdienst Arbeitnehmervermittlung schnellstmöglich die Personalstelle unbefristet in Teilzeit zu besetzen. Der Einsatzort ist derzeit Bitterfeld.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Ganzheitliche, kompetenzorientierte Beratung von erwerbsfähigen Hilfebedürftigen im Rahmen der festgelegten Kundenzuständigkeit.
  • Durchführung und Fortschreibung von Potenzialanalysen zur Feststellung und stetigen Aktualisierung der auszuwählenden Handlungsstrategien.
  • Beratung zu Unterstützungs- und Aktivierungsmöglichkeiten im Rahmen der Handlungsstrategien.
  • Erarbeitung und Fortschreibung von Handlungsstrategien und Festlegung der Vereinbarungen in zu verhandelnden Kooperationsplänen.
  • Entscheidung über Anträge von Eingliederungsleistungen.
  • Entscheidung über die Notwendigkeit der Einleitung eines Verfahrens zur Feststellung der Erwerbsfähigkeit i.S. des SGB II.
  • Einleitung von Anhörungsverfahren und Entscheidung über mögliche Leistungsminderungen.

Fallmanagementorientiertes Arbeiten:

  • Aufsuchende und begleitende Fallarbeit bei schwer zu erreichenden bzw. besonders hilfebedürftigen eLB.
  • Gemeinsame Entwicklung von Strategien zum Problemabbau und zur Stärkung der Problemlösungskompetenz.
  • Beratung und Vermittlung von Soforthilfen in finanziellen Problemlagen / Schuldensituationen.
  • Beratung und Unterstützung in weiteren Problemlagen.
  • Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern und Dritten zur Sicherstellung von Hilfe und Unterstützung.
  • Fallberatung/kollegiale Fallberatung zur Lösungsfindung in besonderen Fällen.

Sonstiges und Sachbearbeitung:

  • Dokumentation der Vorgänge und Sachverhalte.
  • Datenpflege.
  • Erteilung von Auskünften.
  • Infoveranstaltungen und Maßnahmebetreuung bei Trägern.

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossenes grundständiges Studium in Öffentlicher Verwaltung, Verwaltungsökonomie, Recht, Soziale Sicherung & Sozialverwaltungswirtschaft, Inklusion, Verwaltung, Soziale Arbeit.
  • Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs B II (Verwaltungsfachwirt/-in) wünschenswert.
  • Urteils- und Entscheidungsfähigkeit.
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
  • Hohe Team- und Konfliktfähigkeit.
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit.
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für dienstliche Zwecke.

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 37 Stunden. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe E 9c TVöD (TVöD/VKA-Tarifbereich Ost) bewertet.

Der Landkreis Anhalt-Bitterfeld begrüßt alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bearbeitung der Bewerbung kann längere Zeit in Anspruch nehmen. Es werden keine Zwischennachrichten ausgefertigt. Alle Kosten, die im Zusammenhang mit einem Vorstellungsgespräch entstehen, werden nicht übernommen.

Arbeitsvermittler (m/w/d) Arbeitgeber: Anhalt Bitterfeld

Der Landkreis Anhalt-Bitterfeld ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Die positive Arbeitskultur fördert Teamarbeit und Selbstständigkeit, während die umfassende Einarbeitung und das betriebliche Gesundheitsmanagement sicherstellen, dass Sie sich in Ihrer Rolle als Arbeitsvermittler wohlfühlen und weiterentwickeln können.

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Kontaktdaten:

Anhalt Bitterfeld Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Arbeitsvermittler (m/w/d) erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Anhalt Bitterfeld schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Anhalt Bitterfeld zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Anhalt Bitterfeld zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Anhalt Bitterfeld.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Arbeitsvermittler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Potenzialanalyse
Handlungsstrategien entwickeln
Entscheidungsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Durchsetzungsvermögen
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Anhalt Bitterfeld suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Anhalt Bitterfeld einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anhalt Bitterfeld vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.