Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Küchenteam bei der Zubereitung leckerer Gerichte und sorge für Sauberkeit.
- Arbeitgeber: Mirabelle, eine stationäre Pflegeeinrichtung mit Herz und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Kita-Zuschuss, 32+ Urlaubstage und viele Extras.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe Freude in den Alltag unserer Bewohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Energie, Teamgeist und Spaß an der Arbeit in der Küche sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Ja, wir sind anders... Bei uns dreht sich alles um das Wohl unserer Bewohner. Wir bieten ihnen nicht nur ein sicheres und gemütliches Zuhause, sondern auch kulinarische Highlights, die ihren Alltag bereichern. Jetzt suchen wir genau DICH, um unser Team zu verstärken und die Küche mit deinen Kreationen zu rocken!
Unsere stationäre Einrichtung sucht ab sofort einen Küchenhilfe (m/w/d) in Teilzeit 30 Std.
Dein Arbeitsbereich, den du im Team gemeinsam gestaltest:
- Unterstützung des Küchenteams: bei der Zubereitung von frischen Gerichten
- Sauberkeit & Hygiene: in der Küche sicherstellen (HACCP)
- Vielseitige Tätigkeiten: Schnippeln, Anrichten, Spülen
- Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Köchen & Servicekräften
- Verteilung der Mahlzeiten: um unseren Bewohnern ein Lächeln zu schenken
Neben deiner tollen Persönlichkeit bringst du mit:
- Du liebst die Arbeit in der Küche und bringst jede Menge Energie mit.
- Du bist pünktlich, zuverlässig und hast keine Angst vor Verantwortung.
- Du bist ein echter Teamplayer und hast Spaß am Umgang mit älteren Menschen.
- Schichtdienst sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für dich kein Problem.
- Erste Erfahrungen in der Küche sind super, aber kein Muss – wir zeigen dir alles, was du wissen musst!
Unsere Benefits:
- Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet.
- Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal
- Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen
- Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge)
- 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten
- Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit
- 32+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 34 Tage im 1. Jahr)
- Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder, sowie deine/n Ehegatten/in)
- Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden
- Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung
- Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf
Neuer Träger. Neuer Job. Neues Team. Neuanfang? Werde ein Teil der Mirabelle! Jetzt bewerben!
Kontaktdaten: Anja Rau Residenz Georg II. GmbH Leipziger Str. 1198617 Meiningen Telefon: 03693/88430
Küchenhilfe/Beikoch (m,w,d) in der stationären Pflege Arbeitgeber: Anja Rau
Kontaktperson:
Anja Rau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenhilfe/Beikoch (m,w,d) in der stationären Pflege
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Küchenhilfe interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, den ersten Schritt zu machen!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder vielleicht sogar bei uns im Team sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen. Wer weiß, vielleicht gibt es ja auch einen Insider-Tipp für die Bewerbung!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die kulinarischen Highlights, die wir bieten. Zeig uns, dass du nicht nur die Arbeit liebst, sondern auch ein echtes Interesse an unseren Bewohnern und deren Wohlbefinden hast.
✨Tip Nummer 4
Sei du selbst! Wir suchen nach einer tollen Persönlichkeit, die unser Team bereichert. Zeig uns deine Energie und Leidenschaft für die Küche. Authentizität kommt immer gut an und macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenhilfe/Beikoch (m,w,d) in der stationären Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Küchenteam bist.
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile uns mit, welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen gemacht hast!
Hygiene ist wichtig!: Da Sauberkeit und Hygiene in der Küche oberste Priorität haben, erwähne in deiner Bewerbung, dass du mit den HACCP-Richtlinien vertraut bist oder bereit bist, alles darüber zu lernen. Das zeigt uns, dass du verantwortungsbewusst bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anja Rau vorbereitest
✨Mach dich mit der Küche vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Speisekarten und die Art der Gerichte an, die in der Einrichtung zubereitet werden. Zeige dein Interesse an den kulinarischen Highlights und bringe eigene Ideen mit, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Teamgeist zeigen
Da Teamarbeit in der Küche entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Hygiene und Sauberkeit betonen
Informiere dich über HACCP-Richtlinien und sprich im Interview darüber, wie wichtig dir Sauberkeit und Hygiene in der Küche sind. Das zeigt, dass du Verantwortung übernimmst und die Standards ernst nimmst.
✨Energie und Begeisterung ausstrahlen
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Arbeit in der Küche und deinen Enthusiasmus, mit älteren Menschen zu arbeiten. Deine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen und wird sicher geschätzt!