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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Weiterentwicklung der Jugendhilfe in Hamburg-Wandsbek.
- Arbeitgeber: Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe ist ein engagierter Träger der Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien und Jugendlichen in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor/Diplom in Sozialpädagogik und mehrjährige Erfahrung in der ambulanten Hilfe.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein Firmenwagen mit privater Nutzung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe ist ein freier Träger der Jugendhilfe und sucht Verstärkung auf Leitungsebene zum Ausbau unserer Standorte. Gesucht wird eine Bereichsleitung / Sozialarbeiter/-in (m/w/d) für ambulante Familien- und Jugendhilfe im Bezirk: Hamburg-Wandsbek Unser Angebot: Ein engagiertes Team und ein sehr gutes Arbeitsklima Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub im Jahr Sonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung Firmenfitness Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Kinderschutzfachkraft, Systemischer Berater u.v.m.) Kollegiale Beratung und Supervision Firmenwagen mit privater Nutzung wird angestrebt Flexible Arbeitszeiten Diensthandy Dienstnotebook Ihr Profil: Sie haben einen Bachelor/Diplom in Sozialpädagogik/ Soziale Arbeit/ Erziehungswissenschaften und vergleichbare Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Hilfe zur Erziehung Rechtliche Kenntnisse im Bereich der Hilfen nach SGB VIII, SGB IX und im Kinderschutz Praktische Erfahrungen im Bereich der Hilfen nach SGB VIII Identifikation mit dem Leitbild von Lebenswelt (wertschätzende Haltung, interkulturelle und systemische Arbeitsweise, Ressourcenorientierung) Eine hohe Belastungsfähigkeit Führerschein Klasse B Sie sind bereit, an einer Rufbereitschaft an Wochenenden oder feiertags teilzunehmen Sicherer Umgang mit Microsoft Windows und Office Sehr gute Kenntnisse im pädagogischen Berichtswesen Ihre Aufgaben: Leitung, Organisation und Weiterentwicklung der Jugendhilfe in Kooperation mit der Geschäftsführung Steuerung der Auftragslage Beteiligung an der Qualitätsentwicklung Vollumfängliche Interessenvertretung des Trägers, Öffentlichkeitsarbeit, Teilnahme an Gremien Administrative Aufgaben Tätigkeit in ambulanten Hilfen Krisenintervention in ambulanten Hilfen Wie geht es weiter? Sie sind interessiert? Dann zögern Sie nicht lange Schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung(AT)ankerpunkt-hilfe.de . Wir freuen uns auf Sie
Job in Deutschland (Hamburg): Bereichsleitung / Sozialarbeiter/-in (m/w/d) für ambulante Familien- und Jugendhilfe für den Bereich Wandsbek Nord Arbeitgeber: Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe GmbH
Kontaktperson:
Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Job in Deutschland (Hamburg): Bereichsleitung / Sozialarbeiter/-in (m/w/d) für ambulante Familien- und Jugendhilfe für den Bereich Wandsbek Nord
✨Netzwerken in der Branche
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachleuten im Bereich der Sozialarbeit und Jugendhilfe zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops in Hamburg-Wandsbek, um dich mit potenziellen Kollegen und Vorgesetzten auszutauschen.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Engagement für die Werte und das Leitbild von Lebenswelt. Informiere dich über aktuelle Themen in der Jugendhilfe und bringe eigene Ideen zur Weiterentwicklung der ambulanten Hilfe ein, um während des Vorstellungsgesprächs zu überzeugen.
✨Vorbereitung auf rechtliche Aspekte
Bereite dich gut auf Fragen zu den rechtlichen Grundlagen der Hilfen nach SGB VIII und SGB IX vor. Zeige, dass du über fundierte Kenntnisse verfügst und bereit bist, diese in deiner zukünftigen Rolle anzuwenden.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Betone deine praktischen Erfahrungen in der ambulanten Hilfe zur Erziehung. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Krisenintervention und der Organisation von Hilfsangeboten verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Job in Deutschland (Hamburg): Bereichsleitung / Sozialarbeiter/-in (m/w/d) für ambulante Familien- und Jugendhilfe für den Bereich Wandsbek Nord
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe. Besuche ihre Website, um mehr über die Organisation, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen deiner Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Sozialarbeit und deine Identifikation mit den Werten der Organisation darlegst. Betone deine Fähigkeiten in der Krisenintervention und deine rechtlichen Kenntnisse im Bereich SGB VIII und IX.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die angegebene E-Mail-Adresse. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ankerpunkt Kinder- und Jugendhilfe GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf spezifische Fragen vor
Erwarten Sie Fragen zu Ihrer Erfahrung in der ambulanten Hilfe zur Erziehung und zu rechtlichen Kenntnissen im Bereich SGB VIII und IX. Seien Sie bereit, konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeigen Sie Ihre Teamfähigkeit
Da das Angebot ein engagiertes Team betont, sollten Sie Beispiele für Ihre Zusammenarbeit mit Kollegen und Ihre Fähigkeit zur interkulturellen und systemischen Arbeitsweise bereit haben.
✨Hervorhebung Ihrer Belastungsfähigkeit
In der sozialen Arbeit sind Stressresistenz und Belastungsfähigkeit entscheidend. Bereiten Sie Geschichten vor, die zeigen, wie Sie in herausfordernden Situationen ruhig und effektiv geblieben sind.
✨Fragen Sie nach den Weiterbildungsangeboten
Nutzen Sie die Gelegenheit, um mehr über die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt Ihr Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Werten des Unternehmens.
