Pädagogische Fachkraft Wohnen (m/w/d) in Teilzeit (50 Prozent)

Pädagogische Fachkraft Wohnen (m/w/d) in Teilzeit (50 Prozent)

Teilzeit 3150 - 3850 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Jugendliche im Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
  • Unternehmen: Anna Haag Mehrgenerationenhaus - ein lebendiger Ort für alle Generationen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, regelmäßige Fortbildung und faire Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Wohnungs- und Kitaplatzsuche.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und unterstütze sie auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
  • Qualifikationen: Sozialpädagogische Ausbildung oder Studium und Erfahrung in der Jugendhilfe.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.

Hier ist Leben drin! Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft - wie in einer »Großfamilie«. Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig - hier lässt es sich gut arbeiten!

Unsere Bildungsstätte ist eingebettet in das Gesamtgeschehen unseres Mehrgenerationenhauses. Wir bieten jungen Menschen mit Förderbedarf Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Ausbildung. Dabei arbeiten multiprofessionelle Teams aus Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen, Lehrkräften und Psycholog*innen eng zusammen, um die Jugendlichen bestmöglich zu unterstützen. Unser Ziel ist die anschließende Integration in den allgemeinen Arbeitsmarkt.

In unseren begleitenden Wohnangeboten betreuen wir die Jugendlichen und jungen Erwachsenen in ihrer alltäglichen Lebensführung. Unsere Bewohner*innen leben in den Wohngemeinschaften und sind tagsüber in der beruflichen Maßnahme. Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit sind die Begleitung und Förderung der jungen Menschen in allen Lebensbereichen und die Entfaltung ihrer individuellen Fähigkeiten und Ressourcen.

Aufgaben, die Sie erfüllen:

  • Als pädagogische Fachkraft begleiten Sie die Jugendlichen und jungen Erwachsenen in ihrem Alltag und fördern sie zielorientiert und individuell.
  • Sie unterstützen die Bewohner*innen bei der Verselbstständigung und der beruflichen Stabilisierung.
  • Sie gestalten eine positive Gruppenatmosphäre.
  • Sie arbeiten konstruktiv mit allen beteiligten Akteuren zusammen.

Qualifikationen, die Sie mitbringen:

  • Sie sind Sozialpädagoge*in oder Erzieher*in mit sozialpädagogischer Ausrichtung, haben Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit studiert bzw. eine Ausbildung in den Bereichen Jugend- und Heimerziehung, Arbeitserziehung, Heilerziehung (oder Vergleichbares) abgeschlossen.
  • Sie bringen Erfahrung aus dem Arbeitsfeld der Jugendhilfe mit und haben Freude daran, junge Erwachsene auf dem Weg in die Selbstständigkeit wertschätzend zu begleiten.
  • Sie begegnen den jungen Menschen mit Empathie sowie Humor und vermitteln ihnen Werte und Regeln.

Versprechen, auf die Sie zählen können:

  • Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • Eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team
  • Faire Arbeitszeiten überwiegend in den Nachmittags- und Abendstunden
  • Wochenenddienst im Wechsel mit den anderen Kolleg*innen
  • Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche

Sie denken, wir passen zu Ihnen? Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.

Ihre Ansprechpartnerin: Dorothé Herz
Telefon 0711 / 952 55-35
Martha-Schmidtmann-Straße 16
70374 Stuttgart
Telefon 0711 / 952 55-0

Pädagogische Fachkraft Wohnen (m/w/d) in Teilzeit (50 Prozent) Arbeitgeber: Anna Haag Mehrgenerationenhaus

Das Anna Haag Mehrgenerationenhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein lebendiges und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Hier arbeiten Sie in einem engagierten, multiprofessionellen Team und profitieren von attraktiven Vergütungen sowie individuellen Fortbildungsmöglichkeiten. Die intergenerative Ausrichtung fördert nicht nur die Entwicklung der Kinder, sondern auch Ihre persönliche und berufliche Entfaltung in einer bunten Gemeinschaft.

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Kontaktdaten:

Anna Haag Mehrgenerationenhaus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft Wohnen (m/w/d) in Teilzeit (50 Prozent) erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Anna Haag Mehrgenerationenhaus schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Anna Haag Mehrgenerationenhaus zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Anna Haag Mehrgenerationenhaus zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Anna Haag Mehrgenerationenhaus.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft Wohnen (m/w/d) in Teilzeit (50 Prozent) mit Bravour zu bestehen

Sozialpädagogik
Erziehung
Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Individuelle Förderung
Gruppenleitung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Anna Haag Mehrgenerationenhaus suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Anna Haag Mehrgenerationenhaus einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anna Haag Mehrgenerationenhaus vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.