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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte und unterstütze Kunden durch Change Management.
- Arbeitgeber: Wachsendes Legal Tech Unternehmen in Deutschland mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und baue vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Annapurna arbeitet derzeit mit einem wachsenden Legal Tech-Unternehmen in Deutschland zusammen. Sie suchen einen Senior Project Manager. Diese Rolle kann bis zu 120K OTE zahlen.
Als Senior Project Manager werden Sie Teil des CSM-Project (Onboarding)-Teams mit Sitz in München. Sie spielen eine Schlüsselrolle im Projektmanagement und fungieren als zentrale Anlaufstelle zwischen Kundenzufriedenheit, operativer Effizienz und Einhaltung von Zeitplänen.
Was Sie tun werden:
- Strategische Projekte von 3 bis 12 Monaten verwalten (Planung, Ressourcen, Kommunikation).
- Kunden durch das Change Management unterstützen (Expertenberatung, Change Management, Erwartungsmanagement, Kundenschulung).
- Beratung zur Anwendungsinstallation und -konfiguration, mit starker Expertise in der Produktpalette und internen Tools.
- Kunden schulen.
- Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Beziehung zu Kunden.
- Technische Experten mit Kunden verbinden (Datenmigration, Schnittstellenimplementierung).
- Unsere agile Projektmanagementmethodik anwenden.
- Mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren.
- Geschäftsexpertise entwickeln (Unternehmensrecht, Vertrags- und Prozessmanagement, Management von Governance-Gremien).
Ihre Erfahrung:
- Sie haben mindestens 5 Jahre Erfahrung im Anwendungsprojektmanagement mit Kunden.
- Sie verstehen die Herausforderungen und den Kontext von SaaS-Implementierungen.
- Sie können ein Projektteam zum Erfolg führen.
- Sie verkörpern die Werte und Standards des Unternehmens und können als Referenz für andere Projektmanager dienen.
- Sie kommunizieren klar, präzise und angemessen mit internen und externen Stakeholdern.
- Sie haben ein starkes Verständnis für die Bedürfnisse und Erwartungen der Kunden.
- Sie verfügen über starke Verhandlungskompetenzen, um potenzielle Konflikte zu entschärfen.
- Sie können einen Schritt zurücktreten und Herausforderungen in Perspektive setzen, bevor Sie geeignete Lösungen vorschlagen.
- Sie haben starke analytische Fähigkeiten, um Engpässe schnell zu identifizieren und Probleme zu lösen, während Sie betriebliche und geschäftliche Aspekte im Auge behalten.
- Sie sind Muttersprachler in Deutsch und fließend in Englisch, Französisch ist von Vorteil.
- Sie sind autonom und arbeiten gerne im Team.
Senior Project Manager Arbeitgeber: Annapurna
Kontaktperson:
Annapurna HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Project Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst und kompetent auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über die neuesten Trends im Legal Tech-Bereich und bringe diese Insights in Gespräche ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du genau weißt, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Annapurna vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Senior Project Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, in der Kundenkommunikation und im Change Management demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die Legal Tech Branche und die Herausforderungen, die mit SaaS-Implementierungen verbunden sind. Zeige dein Interesse und Verständnis für die Branche während des Interviews, um zu zeigen, dass du gut vorbereitet bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.