Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen, ihre Mobilität zu verbessern und individuelle Aktionspläne zu erstellen.
- Unternehmen: Wimoov, Teil des Groupe SOS, engagiert sich für soziale Mobilität.
- Vorteile: 2100 € brutto, Prämien, Essensgutscheine und 60% Unterstützung bei der Krankenversicherung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für gelegentliches Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von Menschen und fördere nachhaltige Lösungen in deiner Region.
- Qualifikationen: Erfahrung mit benachteiligten Gruppen und Kenntnisse über nachhaltige Mobilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2100 - 2100 € pro Monat.
- Intitulé du poste
- Conseiller Mobilité (F/H)
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, accompagne les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l’environnement.
Nous recherchons un Conseiller Mobilité pour nos plateformes du Centre Ouest Bretagne et de Morlaix (29).
- Responsabilités
- Diagnostiquer la mobilité: passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d’un plan d’action personnalisé.
- Piloter des accompagnements individuels et/ou collectifs : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers).
- Proposer des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l’emploi mis en œuvre par les partenaires.
- Favoriser l’autonomie, l’accès à l’emploi et la formation des publics cibles.
- Contribuer à la mise en place et au développement d’une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d’inclusion.
- Informer les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire.
- Organiser et animer les comités techniques mobilité locaux.
- Mettre en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires.
- Contribuer à la promotion externe du projet.
- Assurer un reporting régulier de son activité auprès de la hiérarchie et des partenaires de la plateforme.
Qualifications
- Adhésion au modèle et aux valeurs de l’entrepreneuriat social.
- Expérience d’au moins deux ans auprès de publics fragiles.
- Connaissance des dispositifs d’insertion, du territoire d’action et sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière.
- Capacité à instaurer une relation de confiance avec les publics accueillis, respecter la confidentialité et faire preuve de discernement dans la compréhension des besoins.
- Compétences en écoute, animation, pédagogie, rédaction et gestion partenariale. Expérience en formation et travail d’équipe.
- Organisé, autonome, polyvalent et force de proposition.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Permis de conduire de catégorie B.
- Formation Bac +3 ou supérieure dans le secteur de l’Économie Sociale et Solidaire, des transports, de l’aménagement du territoire ou de la mobilité (Bac +3/4).
- Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
- Type de contrat
- Contrat à Durée Déterminée (CDD)
- Informations complémentaires
- Salaire: 2100 € brut mensuel, primes-qualité, chèques‑déjeuner.
- Télétravail ponctuel possible.
- Mutuelle prise en charge à 60 %.
- Structure concernée
Wimoov, équipe de plus de 200 salariés professionnels de la mobilité, favorise l’autonomie, la mobilité durable et responsable des publics fragiles.
Wimoov fait partie du Groupe SOS, leader de l’entrepreneuriat social en Europe.
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CONSEILLER.ERE MOBILITE H/F Arbeitgeber: Annecy
Wimoov ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Förderung von Mobilität und Inklusion in der Region Centre Ouest Bretagne und Morlaix einsetzt. Mit einem engagierten Team von über 200 Fachleuten bietet Wimoov nicht nur ein unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zur Mitgestaltung von Projekten, die einen echten Unterschied im Leben von Menschen machen. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Innovation und soziale Verantwortung, während flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen wie eine bezuschusste Krankenversicherung und die Möglichkeit von Homeoffice das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so CONSEILLER.ERE MOBILITE H/F erhalten könntest
✨Engagiere dich in sozialen Netzwerken!
Schau, ob es lokale gemeinnützige Organisationen oder soziale Projekte gibt, die deine Interessen widerspiegeln. Oft suchen sie Freiwillige oder haben einen Bedarf für befristete Stellen, bei denen du direkt einsteigen kannst. Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern auch wertvolle Kontakte!
✨Nutze Job-Portale für soziale Projekte
Plattformen wie 'Stellenangebote für soziale Berufe' oder 'Soziale Berufe Online' sind Goldgruben für befristete Stellen in sozialen Projekten. Hier kannst du auch auf spezielle Ausschreibungen stoßen, die vielleicht nicht überall bekannt sind. Also regelmäßig die Augen offen halten!
✨Besuche lokale Veranstaltungen
Informiere dich über Workshops, Informationsveranstaltungen oder Networking-Events, die sich mit sozialen Themen beschäftigen. Oft treffen sich dort Fachleute und Entscheidungsträger, wo du dein Interesse an befristeten Stellen direkt ansprechen kannst. Diese persönlichen Kontakte können Türen öffnen!
✨Komm direkt zu uns!
Hast du ein Auge auf Annecy geworfen? Dann schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und nutze die Möglichkeit, dich direkt auf befristete Stellen zu bewerben. Wir schätzen Bewerbungen, die zeigen, dass du dich mit unseren Projekten identifizierst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CONSEILLER.ERE MOBILITE H/F mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für soziale Projekte!:In deiner Bewerbung für CONSEILLER.ERE MOBILITE H/F geht es nicht nur um die notwendigen Qualifikationen, sondern auch um deine Motivation. Teile uns mit, warum dir soziale Arbeit am Herzen liegt und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu inspiriert haben, in diesem Bereich zu arbeiten. Das kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Präsentation deiner relevanten Fähigkeiten:Stell sicher, dass deine Fähigkeiten für soziale Projekte klar hervorgehoben sind. Dazu zählen kommunikative Fähigkeiten, Teamarbeit und Empathie. Wenn du bereits in ähnlichen befristeten Rollen gearbeitet hast, nenne diese Beispiele und beschreibe deine konkreten Beiträge. Das zeigt, dass du weißt, worauf es in der Praxis ankommt!
Erkläre deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deine zeitliche Verfügbarkeit klar anzugeben. Lass uns wissen, wann du anfangen kannst und wie lange du zur Verfügung stehst. Das hilft Annecy, den perfekten Zeitpunkt für den Einsatz zu planen.
Mach deine Bewerbung persönlich:Stell sicher, dass deine Bewerbung für CONSEILLER.ERE MOBILITE H/F bei Annecy nicht wie eine Massenbewerbung klingt. Beziehe dich auf spezifische Projekte oder Initiativen des Unternehmens, die dich interessieren. Eine persönliche Note macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du dich mit unserer Mission identifizierst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Annecy vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Zielgruppe
Bei sozialen Projekten ist es super wichtig, dass du die Bedürfnisse und Herausforderungen der Zielgruppe verstehst. Sei bereit, im Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit sozialen Themen umgegangen bist. Das zeigt, dass du empathisch bist und die Materie wirklich verstehst.
✨Präsentiere deine Projektideen
Da es um ein befristetes Engagement geht, kann es hilfreich sein, konkrete Ideen für Projekte oder Programme vorzuschlagen. Sei kreativ und bringe deine Vorstellungskraft ins Spiel! Überlege dir, wie du innerhalb der befristeten Zeit einen echten Unterschied machen würdest. Das überzeugt und zeigt dein Engagement.
✨Kenne die aktuellen Trends im sozialen Sektor
Halte dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im sozialen Sektor auf dem Laufenden. So kannst du in deinem Interview gezielt über relevante Themen sprechen und zeigen, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch ein Gespür für die aktuelle Lage hast. Das wird dich von anderen Kandidaten abheben.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In sozialen Projekten arbeitest du oft eng mit verschiedenen Akteuren zusammen. Teile im Interview konkrete Erlebnisse, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel bist und gut mit anderen Menschen kommunizieren kannst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
