Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung internationaler Kunden und Entwicklung neuer Beziehungen in internationalen Märkten.
- Unternehmen: Erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit internationaler Vertriebsstruktur.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Kundenbeziehungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit internationaler Vertriebsstruktur und langjähriger Marktpräsenz im konsumgüter- und handelsnahen Umfeld. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt qualitativ hochwertige Produkte für internationale Märkte und arbeitet eng mit Handelspartnern, Distributoren sowie internationalen Bestands- und Neukunden zusammen. Im Zuge der Expansion suchen wir eine Persönlichkeit, welche die Betreuung internationaler Kunden und Vertriebspartner übernimmt. Die spannende Position verbindet operative Vertriebsarbeit, Exportmanagement, Kundenentwicklung und internationale Reisetätigkeit.
Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung internationaler Kunden, Handelspartner und Distributoren
- Aufbau und Entwicklung neuer Kundenbeziehungen in internationalen Märkten
- Neukundengewinnung und Marktanalyse
- Durchführung von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen
- Erstellung von Angeboten, Forecasts und vertriebsrelevanten Auswertungen
- Planung und Umsetzung vertrieblicher Maßnahmen und Verkaufsaktionen
- Teilnahme an internationalen Kundenterminen und Fachmessen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Logistik, Einkauf, Produktion und Marketing
- Bearbeitung und Nachverfolgung vertriebsrelevanter Projekte
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, Export oder Key Account Management
- Erfahrung im B2B-Vertrieb sowie im Umgang mit internationalen Kundenstrukturen
- Erfahrung mit Handels-, Distributor- oder Partnerstrukturen von Vorteil
- Praxis in Neukundenakquise und Geschäftsentwicklung
- Sicheres Auftreten in Preis- und Vertragsverhandlungen
- Gute Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise ERP- oder CRM-Systemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Internationale Reisebereitschaft
- Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Vertriebsorientiertes Denken und Handeln
Benefits
- Mittelständisches Unternehmensumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- International ausgerichtete Vertriebsaufgabe mit Eigenverantwortung
- Langfristige Perspektive in stabilem Unternehmensumfeld
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege
- Leistungsgerechte Vergütung
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sie finden sich in der Stellenbeschreibung wieder? Sie verfügen über Erfahrungen innerhalb der internationalen Kundenbetreuung und die Arbeit mit und für Menschen bereitet Ihnen Freude? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Absolute Diskretion können Sie selbstverständlich voraussetzen!
Sales Manager Export (m/w/d) in Ansbach Arbeitgeber: Annette Hoppmann Consulting
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ansbach ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer starken Fokussierung auf persönliche Weiterentwicklung ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten im internationalen Vertrieb zu entfalten und aktiv zur Unternehmensentwicklung beizutragen. Die Kombination aus einer leistungsgerechten Vergütung und der Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten teilzunehmen, macht diese Position besonders attraktiv für engagierte Vertriebsprofis.
Kontaktdaten:
Annette Hoppmann Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager Export (m/w/d) in Ansbach erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im internationalen Vertrieb am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als Sales Manager Export interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Export (m/w/d) in Ansbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im internationalen Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Annette Hoppmann Consulting vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Produkte an, die sie vertreiben, und informiere dich über ihre internationalen Märkte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im internationalen Vertrieb und in der Kundenbetreuung verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da die Position Preis- und Vertragsverhandlungen umfasst, solltest du dich auf Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Das wird dir helfen, dein sicheres Auftreten zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die Aufgaben hinausgehen. Frage nach den Werten des Unternehmens oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
