Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Frankfurt

Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Frankfurt

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere den Markt und gewinne neue Kunden für die Personaldienstleistung.
  • Arbeitgeber: Erfolgreiches, privat geführtes Unternehmen in der Personaldienstleistungsbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, Homeoffice, Firmen-Pkw und ein attraktives Gehalts- und Bonussystem.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in der Personaldienstleistung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche.
  • Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten.

Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit fast 30 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich \“an die Hand nehmen\“ und zu Ihrem neuen Traumjob führen… und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner bundesweit äußerst erfolgreichen, privat geführten Mandanten suche ich für dessen Bestandsniederlassung in Frankfurt genau SIE mit Ihren Markt- und Branchenkenntnissen als 360-Grad-Personalberater*in.

  • Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

  • Analyse, Definition und Erschließung des Marktpotentials der Vertriebsregion
  • Neukundengewinnung und Ausbau von Altkunden
  • Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung
  • 360-Grad-Tätigkeit

Qualifikation

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung
  • Sie verfügen über Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche und suchen eine neue Herausforderung
  • Kundenkontakte in der Region sind sicherlich vorteilhaft
  • Sie sind eine dynamische, leistungsstarke und sehr vertriebsorientierte Persönlichkeit

Benefits

  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • ein interessantes Gehalts- und Bonussystem
  • Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung ab dem ersten Arbeitstag
  • Homeofficemöglichkeiten
  • Gleitzeit
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz… man muss diesen nur zu finden wissen – und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung.

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Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Frankfurt Arbeitgeber: Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Frankfurt eine hervorragende Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehalts- und Bonussystem sowie der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und Ihre Karriere durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten voranzutreiben. Wir legen großen Wert auf eine dynamische und vertriebsorientierte Unternehmenskultur, die Ihnen nicht nur einen Job, sondern auch eine erfüllende berufliche Perspektive bietet.
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Kontaktperson:

Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Frankfurt

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir den Fuß in die Tür öffnen können.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Antworten von Unternehmen, sondern gehe aktiv auf sie zu. Zeige dein Interesse und frage nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Position zu erfahren.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich bei deiner Suche nach dem perfekten Job zu unterstützen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Frankfurt

Marktanalyse
Neukundengewinnung
Kundenbeziehungsmanagement
Vertriebskompetenz
Kenntnisse in der Zeitarbeitsbranche
Kommunikationsfähigkeit
Dynamik
Leistungsorientierung
Teamarbeit
Selbstorganisation
Verhandlungsgeschick
Flexibilität
Entwicklungspotential
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gegeben hast!

Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für diese Position und unser Unternehmen geeignet bist. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular. So können wir schneller auf dich reagieren und dich besser kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird es für den Interviewer einfacher, sich ein Bild von dir zu machen und wie du ins Team passen könntest.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du stellen möchtest.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Informiere dich über den Dresscode des Unternehmens und wähle dein Outfit entsprechend.

Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Frankfurt
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