Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere den Markt, gewinne Neukunden und entwickle die Personaldienstleistung.
- Unternehmen: Erfolgreiches, privat geführtes Unternehmen in der Personaldienstleistungsbranche.
- Vorteile: Flache Hierarchien, interessantes Gehalts- und Bonussystem sowie Firmen-PKW zur Privatnutzung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf Kommunikation auf Augenhöhe und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte deine Karriere aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Als Vermittlungsprofi für den INTERNEN Bereich der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 20 Jahren sehr erfolgreich Bewerber und Unternehmen bei der gemeinsamen Findung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen. Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!
Für einen meiner regional äußerst erfolgreichen, privat geführten Mandanten suche ich für dessen Bestandsniederlassung in Pinneberg genau SIE als neues Team-Mitglied.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.
Aufgaben- Analyse, Definition und Erschließung des Marktpotentials der Vertriebsregion
- Neukundengewinnung und Ausbau von Altkunden
- Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung
- 360-Grad-Tätigkeit
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung
- Sie verfügen über Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche und suchen eine neue Herausforderung
- Kundenkontakte in der Region sind sicherlich vorteilhaft
- Sie sind eine dynamische, leistungsstarke und sehr vertriebsorientierte Persönlichkeit
- eine Bestandsniederlassung mit intern 5 Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie als zusätzliche Unterstützung freuen
- Kommunikation auf Augenhöhe
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- ein interessantes Gehalts- und Bonussystem
- Firmen-PKW - auch zur Privatnutzung nach der Probezeit
Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden! Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung.
Personal- und Vertriebsdisponent*in bzw. Personalberater*in am Standort Pinneberg Arbeitgeber: Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching
Unser Unternehmen in Pinneberg bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und unterstützenden Teams zu werden, das flache Hierarchien und eine offene Kommunikation pflegt. Mit einem attraktiven Gehalts- und Bonussystem sowie der Option auf einen Firmen-PKW zur Privatnutzung nach der Probezeit fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Nutzen Sie die Chance, in einer etablierten und privat geführten Niederlassung zu arbeiten, die seit über 20 Jahren erfolgreich in der Personaldienstleistungsbranche tätig ist.
Kontaktdaten:
Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personal- und Vertriebsdisponent*in bzw. Personalberater*in am Standort Pinneberg erhalten könnten
✨Networking mit Branchenprofis
Im Recruiting ist Networking das A und O. Schließ dich lokalen HR-Verbänden oder Recruiting-Veranstaltungen an, um in Kontakt mit Fachleuten zu treten, die dich weiterempfehlen können. Diese Events sind oft voll mit Personalleitern, die nach neuen Talenten suchen!
✨Zeige dein Wissen in Online-Communities
Engagiere dich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder XING, die sich mit Recruiting und HR-Themen beschäftigen. Teile dein Wissen, stelle Fragen und baue dir so eine solide Reputation auf – das kann dazu führen, dass Recruiter dich direkt ansprechen!
✨Zielgerichtete Bewerbung über unsere Website
Wenn du bei Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching als Vollzeit-Recruiter arbeiten möchtest, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So steigern wir die Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und du nicht in der Masse untergehst.
✨Nutze branchenspezifische Stellenportale
Schau dir spezialisierte Jobportale für Recruiting an. Plattformen wie 'StepStone' oder 'Monster' bieten oft Stellenanzeigen, die nicht in den großen Jobbörsen zu finden sind. Halte auch Ausschau nach Praktika oder Trainee-Programmen, um wertvolle Erfahrungen zu sammeln und deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personal- und Vertriebsdisponent*in bzw. Personalberater*in am Standort Pinneberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine Recruiting-Erfahrung:In deinem Lebenslauf solltest du alle relevanten Erfahrungen im Recruiting-Bereich hervorheben. Zeig uns, welche Tools du benutzt hast, ob du an der Einstellung von Talenten beteiligt warst und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier goldwert!
Zeige dein Verständnis für den Markt:Neben deinem Lebenslauf ist es wichtig, dass du in deinem Bewerbungsschreiben zeigst, dass du ein gutes Gespür für den Recruiting-Markt hast. Nenn Trends und Herausforderungen, die für Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching relevant sein könnten. Denk daran, dass wir jemanden suchen, der das große Ganze im Blick hat!
Persönliche Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du uns mit deiner persönlichen Motivation packen. Warum möchtest du Teil des Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching-Teams werden? Was treibt dich an, Bewerber mit den passenden Unternehmen zusammenzubringen? Dein Interesse an der Verbesserung des Recruiting-Prozesses kann hier einen großen Unterschied machen.
Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Recruiting ist Kommunikation das A und O! Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar und präzise ist. Zeig uns, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Dies kann auch bedeuten, dass du Beispiele aus der Vergangenheit hinzufügst, wo deine Kommunikationsstärke zum Erfolg geführt hat.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching vorbereitet
✨Kenntnisse über Recruiting-Tools
Mach dich mit gängigen Recruiting-Tools vertraut, wie z.B. Applicant Tracking Systems (ATS). Zeig im Gespräch, dass du die Funktionsweise dieser Tools verstehst und vielleicht sogar Erfahrung in deren Anwendung hast – das kann dir echt einen Vorteil verschaffen!
✨Verhaltensbasiertes Interview
Sei bereit, in deinem Interview situationsbezogene Fragen zu beantworten. Recruiter nutzen häufig diese Technik, um herauszufinden, wie du in bestimmten Situationen reagiert hast. Überleg dir vorher ein paar konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Stärken und Fähigkeiten im Recruiting hervorheben.
✨Netzwerken und Beziehungen
Ein wichtiger Teil des Recruitings ist es, Beziehungen aufzubauen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Netzwerke geschaffen oder mit Kandidaten kommuniziert hast. Zeig, dass du das Talent hast, gute Beziehungen zu pflegen – das ist entscheidend für deine Rolle!
✨Unternehmen verstehen
Kümmere dich nicht nur um das Unternehmen Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching, sondern auch um den spezifischen Markt, in dem sie sich bewegen. Zeig, dass du die Branche verstehst und wie die Firmenkultur zu deiner Recruiting-Strategie passt. Das wird dir helfen, als zukünftiger Vollzeit-Mitarbeiter zu glänzen.
