Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und verbessere die digitale Zukunft der Bundeswehr.
- Arbeitgeber: Bundeswehr-IT Partner mit über 8.000 engagierten Kolleg*innen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teamgeist und wertschätzender Umgang sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft der Bundeswehr und trage zur Sicherheit Deutschlands bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und mindestens 4 Jahre Erfahrung in komplexen IT-Umgebungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Der Bereich Service Transition Management stellt übergreifende Service Management Funktionen zur Leistungserbringung der Shared Services Delivery (SSD) für die Phase der Transition in der BWI bereit. Die Abteilung Service Capacity Management (SCM) in der Hauptabteilung Technische Planung ist neben dem operativen Capacity Management mit dem Team Implementation Management für die Steuerung und Koordination der Aufbauten von virtuellen Servern, Bare Metal Servern und Datenbanken in den Ziellokationen (überwiegend Rechenzentren) zuständig; dazu gehört das Nachverfolgen der entsprechenden Changes und Trouble Shooting bei Störungen des Ablaufes. Ergänzend erfolgt eine initiale Beratung zu den Voraussetzungen für das Deployment. Ebenso ist eine Mitarbeit im Projektmanagement der Realisierungsprojekte erforderlich.
Ihre Aufgaben
- Technische (Teil-) Projektleitung für komplexe Implementierungsprojekte
- Konzeption, Koordination und Überwachung von Systemaufbauten
- Releasemanagement für abteilungsübergreifende Changes beim Kunden (Verantwortung für Planung, Umsetzung, Krisenmanagement etc.)
- Beratung, Planung, Überwachung und Anstoßen der Change zum Aufbau von virtuellen Servern, Bare Metal Servern, Appliances und Datenbanksystemen in den Rechenzentren der Bundeswehr mit Maximo (ITSM-System der BWI auf Basis IBM ICD) – Rolle Deployment Manager
- Verantwortung für stetige Effizienzsteigerung in den relevanten Arbeitsabläufen
- Aufzeigen und Koordinieren von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken in der internen und externen Programm- und Projektplanung in dem Verantwortungsbereich der Systemaufbauten
- Projekt-Controlling in Bezug auf Termine, Meilensteine und Abhängigkeiten sowie von Qualitätssicherungsmaßnahmen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung IT oder vergleichbares Studium
- Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Betrieb von komplexen IT-Landschaften im Rz Umfeld
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen aus mindestens einem der Bereiche Windows, VMWare/ESX, AIX, z OS, Storage, Datenbanken, Groupware, Cloud oder Netze
- Erfahrungen mit ITSM-Tools – idealerweise Maximo (IBM ICD)
- Projektmanagement- und ITIL- Erfahrung mit entsprechenden Zertifizierungen
- Teamfähig, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewußtsein
- Hohe Eigeninitiative sowie Ergebnis- und Lösungsorientierung
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
- Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den Ö PNV zur Verfügung
- Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z. B. ein Sabbatical
- Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf Linked In Learning
- Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich hier. Bei Fragen steht dir das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID gerne zur Verfügung.
Informatiker Arbeitgeber: Anonymous
Kontaktperson:
Anonymous HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Informatiker
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber vorbereitest. Zeig Interesse an der Firma und deren Projekten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT und Digitalisierung! Teile in Gesprächen, warum du für die Bundeswehr arbeiten möchtest und wie du zur digitalen Zukunftsfähigkeit beitragen kannst. Authentizität überzeugt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Informatiker
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Informatiker bei uns interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich IT und Projektmanagement. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit komplexe IT-Landschaften gemanagt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anonymous vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Deployment und Release Manager vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du aktuelle Kenntnisse in den relevanten Technologien wie Windows, VMWare/ESX oder ITSM-Tools wie Maximo hast. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu geben.
✨Soft Skills betonen
Die Position erfordert Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit. Überlege dir konkrete Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Herausforderungen in der Kommunikation gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Service Transition Management oder wie das Team zusammenarbeitet.