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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beobachtung, Pflegeplanung und Unterstützung von Patient:innen in ihrem Lebensumfeld.
- Arbeitgeber: AnSa Krankenpflege - ein angesehener ambulanter Pflegedienst in Wuppertal.
- Mitarbeitervorteile: 15€ Spätdienstzulage, bis zu 36 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und verbessere die Lebensqualität unserer Patient:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in oder Altenpflegehelfer:in erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen bei der AnSa Krankenpflege! Seit 2012 sind wir als angesehener ambulanter Pflegedienst in Wuppertal Ronsdorf und den umliegenden Gebieten aktiv, um eine erstklassige ambulante Pflege zu bieten. Mit einem engagierten 45-köpfigen Team betreuen wir 160 Patient:innen und legen dabei großen Wert auf individuelle und herzliche Betreuung. Unsere strukturierten Touren umfassen sechs Früh- und zwei Spättouren sowie zwei spezialisierte Palliativtouren, wovon eine in der Frühschicht und eine in der Spätschicht gefahren wird. Durch weitere sechs Hauswirtschaftstouren runden wir unser Angebot für die Patient:innen ab und sorgen dafür, dass jede:r die benötigte Betreuung erhält. Bewerben Sie sich bei uns, wenn Sie Teil eines eingespielten und professionellen Teams werden möchten, das die Lebensqualität seiner Patient:innen in den Mittelpunkt stellt!
Ihr Profil
- Selbstständiges Arbeiten
- Sie haben eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in (LG1/LG2-Schein)
- Soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Das bieten wir
- 15€ Zulage für Spätdienste über 4 Stunden
- Betriebliche Altersvorsorge nach bestandener Probezeit
- Bis zu 36 Tage Urlaub
- Eine Einspringprämie für ganze Dienste
- Eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung
- Ein lebensfrohes und unterstützendes Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Auto inklusive Parkplätzen
- Private Zusatzversicherung ab einer Zugehörigkeit von einem Jahr
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Wir stellen die Dienstkleidung
Ihre Aufgaben
- Beobachtung, Begutachtung, Pflegediagnosen, Pflegeplanung/Ablaufplanung, Pflegedokumentation und Pflegeeinsatzkontrollen
- Die Aufrechterhaltung des Status, die Eingliederung oder Wiedereingliederung von Personen in ihren neuen oder gewohnten Lebensbereich zu erleichtern
- Die Gesundheit oder die Selbständigkeit vitaler Funktionen von Menschen zu schützen, zu bewahren und nach Möglichkeit wieder herzustellen
- Die medizinische Behandlung sicherzustellen
- Erkennen der eigenen Grenzen und Fähigkeiten
- Gesundheitsbelehrung von Patient:innen und deren Angehörigen für den Erhalt von Gesundheit und Vermeidung von Krankheiten
- Menschen in den letzten Augenblicken ihres Lebens zu begleiten und beizustehen
- Wirtschaftlicher Umgang mit Betriebsmitteln
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachassistenz (m/w/d) für den Spätdienst - Wir haben den passenden Job für Sie! Arbeitgeber: AnSa Krankenpflege
Kontaktperson:
AnSa Krankenpflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachassistenz (m/w/d) für den Spätdienst - Wir haben den passenden Job für Sie!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachassistenz interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Art der Pflege, die wir anbieten. Überlege dir, wie du deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachassistenz (m/w/d) für den Spätdienst - Wir haben den passenden Job für Sie!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Stelle passen. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten in der Pflege und wie du unsere Patient:innen unterstützen kannst.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein klarer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AnSa Krankenpflege vorbereitest
✨Informiere dich über AnSa Krankenpflege
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von AnSa Krankenpflege machen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass deine Begeisterung für die Pflegeberufe durchscheinen! Erkläre, warum dir die Arbeit mit Patient:innen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, deren Lebensqualität zu verbessern. Authentizität kommt immer gut an!
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da AnSa Krankenpflege regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen anbietet, ist es eine gute Idee, im Interview danach zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.