Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und unterstütze Schlüssel-Kunden in Bayern und akquiriere neue Geschäftspartner.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Kundenbeziehungen und Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit viel Kundenkontakt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verkauf ist Ihre Stärke? Als Regionalmanager Bayern unterstützen und entwickeln Sie eigenständig Schlüsselkunden, akquirieren neue Geschäftspartner und sind der erste Ansprechpartner für alle technischen und kaufmännischen Fragen. Mit klaren Zielen, strukturierter Planung und viel Kundenkontakt – sowohl digital als auch vor Ort – werden Sie unser Geschäft in Ihrer Region erfolgreich vorantreiben.
Als energiegeladener Gebietsleiter in Bayern sind Sie eigenverantwortlich für die Betreuung und Entwicklung unserer Schlüsselkunden in Ihrer Region. Sie investieren auch in die Entwicklung neuer Geschäftsbeziehungen zu potenziellen Kunden. Sie sind unser erster Ansprechpartner für Kunden in allen technischen und kaufmännischen Belangen, sowohl digital als auch beim Kunden vor Ort.
- Zu den Hauptaufgaben gehören die Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen, die Umsetzung von Listungen, Kampagnen und Sekundärplatzierungen.
- Ambitionierte Ziele sowie konsequente Planung und Umsetzung inspirieren Sie.
- Ihr Herz schlägt für die Arbeit mit dem Kunden und Sie haben ein offenes Ohr und können sich in andere Menschen hineinversetzen.
- Sie haben Erfahrung im Außendienst und konnten bereits erfolgreich Kunden entwickeln.
- Idealerweise haben Sie Kontakte in relevanten Kundenzielgruppen (Elektronikfachhändler, Baumärkte, Einzelhändler,...).
- Mit Ihrer empathischen und positiven Art können Sie sowohl Mitarbeiter als auch Kunden begeistern.
- Sie arbeiten selbstständig und ergebnisorientiert und verlieren auch in dynamischen Zeiten nie das Ziel aus den Augen.
Ein zusätzlicher Pluspunkt für Sie: Ihr Wohnort liegt zentral im Reisegebiet Bayern.
Regional Sales Manager Bavaria (m/f/d) Arbeitgeber: ANSMANN AG
Als Regional Sales Manager in Bayern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Wachstum und Entwicklung ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer zentralen Lage, die Ihnen eine optimale Erreichbarkeit Ihrer Kunden ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Manager Bavaria (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Erfolge im Vertrieb präsentierst. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! In Gesprächen kannst du deine Begeisterung für Kundenkontakt und Geschäftsentwicklung rüberbringen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager Bavaria (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit Leidenschaft arbeiten.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANSMANN AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche und den Markt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Vertrieb und Einzelhandel vertraut. Informiere dich über die wichtigsten Wettbewerber und deren Strategien, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, wie du technische und kommerzielle Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl im persönlichen Gespräch als auch digital.
✨Sei bereit für Fragen zur Zielverwirklichung
Erwarte Fragen zu deinen Methoden der Zielverwirklichung und Planung. Überlege dir, wie du ambitionierte Ziele setzt und diese strukturiert umsetzt. Zeige, dass du auch in dynamischen Zeiten den Überblick behältst und Ergebnisse lieferst.
