Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Augsburg Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Unternehmen: ANSON'S, ein etablierter Spezialist für Herrenbekleidung mit über 20 Stores.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und 25% Rabatt für Familie und Freunde.
  • Weitere Informationen: Umfassendes Onboarding und individuelle Karriereplanung für deine Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und schaffe unvergessliche Einkaufsmomente.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder serviceorientierten Branchen ist ideal.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – der Kern unserer Unternehmensgruppe ist geprägt davon, Dinge zusammenzubringen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together.

Starte Deine Karriere bei ANSON'S, einem etablierten Spezialisten für Herrenbekleidung mit über 20 Stores bundesweit. Die Verkaufsstandorte von ANSON'S findest Du hier: ansons.de/de/stores.

Aufgaben

  • Stellvertretende Abteilungsleitung: Du arbeitest eng mit Deiner Abteilungsleitung zusammen, übernimmst die Mitverantwortung für den Umsatz sowie die Kassenabläufe und gestaltest den Erfolg Deiner Abteilung aktiv mit.
  • Einkaufserlebnis schaffen: Mit Deiner aufgeschlossenen Art sprichst Du unsere Kundinnen aktiv an und sorgst dafür, dass sie ein tolles Einkaufserlebnis haben, sich willkommen und gut beraten fühlen.
  • Allround-Talent: Du begleitest unsere Kunden durch den gesamten Einkauf – von der persönlichen Beratung über die Kundenkartenvermittlung bis hin zum reibungslosen Bezahlprozess an der Kasse.
  • Kreatives Visual Merchandising: Du setzt unsere kreativen Visual Merchandising Konzepte um und präsentierst unsere Produkte attraktiv und verkaufsfördernd.
  • Onboarding & Einarbeitung: Du sorgst mit deiner Abteilungsleitung dafür, dass neue Teammitglieder einen großartigen Start haben und sich schnell einfinden.
  • Creating Memories: Bei ANSON‘S verkaufst Du nicht nur Kleidung. Du hilfst unseren Kunden, Momente in Erinnerungen zu verwandeln, denn jedes Kleidungsstück erzählt seine eigene Geschichte.

Profil

  • Dein Bildungsweg: Erfahrung im Einzelhandel oder einer anderen serviceorientierten Branche ist ideal. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist ein Plus - aber kein Muss.
  • Deine Stärken: Du bist aufgeschlossen, serviceorientiert, organisationsstark und packst gern mit an – behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.
  • Dein Interesse: Du arbeitest gern im Team und weißt, wie man andere motiviert. Außerdem hast Du Spaß daran, Verkaufszahlen zu analysieren und daraus gezielte Maßnahmen abzuleiten.
  • Deine Fashion Liebe: Mit Deinem Gespür für Mode und Trends sorgst Du dafür, dass sich unsere Kundinnen bei uns bestens beraten fühlen.

Wir bieten

  • Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit von 3 Monaten und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst.
  • Flexible Arbeitszeiten: Bei uns sind die Arbeitszeiten so flexibel wie Du - dies gilt für die monatliche Einsatzplanung sowie für die Wahl Deiner Vertragsstunden. Wir bieten Dir die Möglichkeit, zwischen Voll- und Teilzeitmodellen zu wählen.
  • Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns bekommst Du regelmäßig einen freien Samstag oder hast die Möglichkeit auf ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub auf Dich.
  • Karriereplanung: Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter. Und wenn Du für Deinen nächsten Karriereschritt umziehst, unterstützen wir Dich auch finanziell dabei.
  • Benefits: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.

Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: ANSONS Herrenhaus GmbH & Co. KG

ANSON'S ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition und Innovation im Einzelhandel vereint. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Chance, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Die offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert nicht nur den Austausch von Ideen, sondern sorgt auch dafür, dass jeder Mitarbeiter einen wertvollen Beitrag zur Schaffung unvergesslicher Einkaufserlebnisse leisten kann.

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Kontaktdaten:

ANSONS Herrenhaus GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Store vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei ANSON'S arbeiten, nach Insider-Infos. So kannst du dich besser auf das Gespräch vorbereiten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Herrenmode und über die Unternehmensphilosophie von ANSON'S. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Marke hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig eingibst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Verkaufskompetenz
Kundenorientierung
Teamarbeit
Organisationsfähigkeit
Visual Merchandising
Analytische Fähigkeiten
Motivationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Stärken!:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Ob es deine Erfahrung im Einzelhandel oder dein Gespür für Mode ist – lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du das Einkaufserlebnis unserer Kunden verbessern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir schnell und unkompliziert auf dich reagieren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANSONS Herrenhaus GmbH & Co. KG vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur von ANSON'S genau an. Überlege dir, wie deine eigene Hands-on-Mentalität und dein Gestaltungswille zu den Zielen des Unternehmens passen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Einzelhandel oder in serviceorientierten Branchen, in denen du Kunden erfolgreich beraten oder Verkaufszahlen analysiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Leidenschaft für Mode

Da ANSON'S ein Spezialist für Herrenbekleidung ist, solltest du während des Interviews deine Begeisterung für Mode und Trends deutlich machen. Sprich über aktuelle Modetrends und wie du diese in das Einkaufserlebnis der Kunden integrieren würdest. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Frage nach dem Team und der Einarbeitung

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zum Onboarding-Prozess. Zeige, dass du daran interessiert bist, wie neue Teammitglieder integriert werden und wie du dazu beitragen kannst, dass sie sich schnell wohlfühlen. Das zeigt dein Engagement für eine positive Teamkultur und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.