Regional Sales Manager: Lead & Elevate Fashion Stores

Regional Sales Manager: Lead & Elevate Fashion Stores

Vollzeit 51300 - 62700 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ANSON'S Herrenhaus KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe und entwickle mehrere Verkaufshäuser in deiner Region.
  • Unternehmen: ANSONS – ein dynamisches Modeunternehmen mit Herz.
  • Vorteile: 25% Rabatt, Gesundheitsangebote und individuelle Karriereplanung.
  • Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und wachse mit uns in deiner Karriere.
  • Qualifikationen: Führungskompetenz, Teamfähigkeit und ein Gespür für Trends.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.

Bist Du bereit, Führung zu übernehmen, Dein Team zu inspirieren und den Erfolg unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten? Als General Sales Manager bei ANSONS verantwortest Du ganzheitlich eines unserer Verkaufshäuser, förderst die Entwicklung Deiner Mitarbeitenden und lebst Leadership mit Herz und Verstand. Du behältst Verkaufszahlen und Sortimente im Blick, erkennst Optimierungspotenziale und steuerst alle Prozesse effizient – immer mit dem Ziel, das Einkaufserlebnis auf ein neues Level zu heben.

Gespür für Stil und Trends, Teamfähigkeit, Kreativität und Engagement. Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit von ca. 4 Monaten und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst.

  • Führungskräfte-Entwicklung: Unser Programm zur kontinuierlichen Entwicklung von Führungskräften fördert Deine Führungsqualitäten, unterstützt Dein stetiges Wachstum und Lernen. Zusätzlich bieten wir Dir regelmäßige Schulungen und Coachings an, um Dich auf Deinem Karriereweg bestmöglich zu begleiten.
  • Karriereplanung: Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter. Und wenn Du für Deinen nächsten Karriereschritt umziehst, unterstützen wir Dich auch finanziell dabei.
  • Vergünstigungen: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
  • Well-Being: Bei ANSONS fördern wir nicht nur Deine Karriere, sondern auch Dein Wohlbefinden – von Gesundheitstagen in unseren Verkaufshäusern bis hin zu Firmenläufen und Sportevents. Gemeinsam mit unseren Gesundheitskoordinatoren setzen wir auf Bewegung, Spaß und Teamgeist.

Der Einstieg bei ANSONS könnte der Anfang von etwas Großem sein. Wenn Du erst einmal die Dynamik, den Teamzusammenhalt und den Spaß an Mode bei uns erlebt hast, öffnen sich Dir zahlreiche Wege, um langfristig mit uns zu wachsen: Dabei entscheidest Du, wie viel Verantwortung Du übernehmen willst und wirst durch spezifische Trainings bestens auf Deine Position vorbereitet.

Als Regional Sales Manager übernimmst Du die Verantwortung für mehrere Verkaufshäuser innerhalb einer Region und spielst damit eine entscheidende Rolle in unserer Vertriebsstrategie. Du führst, begleitest und entwickelst Deine General Sales Manager in ihrer operativen und strategischen Arbeit. Dabei verstehst Du es, unterschiedliche Teams und Standorte zielgerichtet zu steuern, Best Practices zu etablieren und durch Analysen die Performance Deiner Region kontinuierlich zu steigern. Dein Blick für das große Ganze und Dein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sind der Treiber für nachhaltiges Wachstum und durch die enge Zusammenarbeit mit den Zentralbereichen erweiterst Du Dein Netzwerk und Know-How.

Durch die enge Zusammenarbeit mit den zentralen Fachbereichen baust Du dir als General Sales Manager ein breites Netzwerk und tiefgehendes Know-How auf. Das eröffnet dir spannende Perspektiven über Deine Rolle hinaus auch in die verschiedenen Fachbereiche unserer Zentrale. Angefangen von Tätigkeiten im HR-Bereich wie der Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden-Programme, bis hin zu kreativen Aufgaben im Store Design oder in der strategischen Verkaufssteuerung – die Themen in unserer Zentrale sind breit gefächert und bieten Dir vielfältige Möglichkeiten für Deinen nächsten Karriereschritt.

Bewerbungsprozess: Nach Erhalt und Sichtung Deiner Unterlagen, melden wir uns bei Dir innerhalb von 10 Werktagen. Überzeugt uns Deine Bewerbung, laden wir Dich zu einem persönlichen Gespräch mit unseren Recruitern ein, indem wir uns gegenseitig besser kennenlernen. Bei einem zweiten Gespräch mit einem unserer Regional Sales Manager und einem HR Business Partner bekommst du spannende Einblicke in Deinen zukünftigen Arbeitsalltag und lernst uns als Arbeitgeber besser kennen. Sind alle Schritte erfolgreich gemeistert, erhältst Du von uns Dein persönliches Vertragsangebot und wir freuen uns darauf, Dich im Team begrüßen zu dürfen.

Häufig gestellte Fragen: Hast Du weitere Fragen zum Einstieg als Abteilungsleitung oder möchtest mehr über Deine Möglichkeiten bei uns erfahren? Kontaktiere dazu auch gerne unser Team. Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich besser kennenzulernen. Bewirb Dich schnell und unkompliziert online auf unserem Karriereportal.

Regional Sales Manager: Lead & Elevate Fashion Stores Arbeitgeber: ANSON'S Herrenhaus KG

ANSON'S Herrenhaus GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung im Herzen von Hamburg bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen und sich persönlich weiterzuentwickeln. Zudem sorgt ein starkes Teamgefühl und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung des Einkaufserlebnisses mitzuwirken, dafür, dass jeder Tag bei ANSON'S bedeutungsvoll und erfüllend ist.

ANSON'S Herrenhaus KG

Kontaktdaten:

ANSON'S Herrenhaus KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Regional Sales Manager: Lead & Elevate Fashion Stores erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ANSON'S Herrenhaus KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ANSON'S Herrenhaus KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ANSON'S Herrenhaus KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ANSON'S Herrenhaus KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager: Lead & Elevate Fashion Stores mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Verkaufskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Kreativität
Engagement
Prozessmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ANSON'S Herrenhaus KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ANSON'S Herrenhaus KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ANSON'S Herrenhaus KG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!