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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sprich potenzielle Kunden an und gewinne sie für unsere Lösungen.
- Arbeitgeber: CrowdInsights ist ein modernes Unternehmen, das digitale Bürgerbeteiligung revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und ein faires Vergütungsmodell mit Boni.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns und gestalte die Zukunft der Bürgerbeteiligung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Vertrieb und Leadgenerierung, besonders im B2B-Bereich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind CrowdInsights (Tochterunternehmen der AKDB) – ein junges, modernes Unternehmen, das digitale Bürgerbeteiligung auf das nächste Level hebt. Zusammen mit unseren Kunden aus dem öffentlichen und privaten Sektor arbeiten wir daran, Bürger:innen besser in Entscheidungen einzubeziehen. Unsere Beteiligungsplattform ist dabei unser Herzstück.
Als Sales-Manager (m/w/d) bei CrowdInsights sprichst Du potenzielle Kund:innen an und gewinnst sie für unsere Produkte und Lösungen. In den ersten Monaten unterstützt Du uns auch beim Aufbau und bei der Professionalisierung unserer Sales-Pipeline.
- Leadgenerierung durch Kaltakquise: Du sprichst potenzielle Kund:innen per Telefon und E-Mail an und gewinnst ihr Interesse an unseren Produkten und Lösungen.
- Sales-Pipeline aufbauen und pflegen: Du identifizierst Entscheider:innen, dokumentierst Leads und sorgst für eine gezielte Nachverfolgung.
- Erstgespräche führen und Bedarf analysieren: Du findest heraus, welche Herausforderungen Kommunen und Verwaltungen haben und zeigst, wie CrowdInsights sie unterstützen kann.
- Professionalisierung des Vertriebs: Nach Möglichkeit übernimmst Du Verantwortung für die Professionalisierung und den Aufbau unserer Vertriebsaktivitäten.
- Wachstumspotenzial: Du wächst mit uns und unseren Herausforderungen.
Must-have:
- Ein Herz für Vertrieb: Du hast Lust auf Kaltakquise, kannst Menschen am Telefon begeistern und hast keine Scheu vor der ersten Kontaktaufnahme.
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft: Du kannst Entscheider:innen im öffentlichen Sektor für unsere Lösungen gewinnen und ihre Herausforderungen verstehen.
- Erfahrung in der Leadgenerierung und B2B-Sales: Du hast bereits Erfahrung in der Neukundenakquise – idealerweise im SaaS-, GovTech- oder Public-Sector-Umfeld.
- Eigenverantwortung und Zielorientierung: Du arbeitest strukturiert, hältst Deadlines ein und verfolgst konsequent Deine Sales-Ziele.
- Tool-Kompetenz: Du bist sicher im Umgang mit CRM-Systemen, E-Mail-Tools und digitalen Kommunikationsplattformen.
Nice to have:
- Einschlägige Berufserfahrung: Du arbeitest im Vertrieb einer Agentur für den öffentlichen Sektor, eines GovTech-Unternehmens oder eines anderen Unternehmens mit Kund:innen in der öffentlichen Verwaltung.
- Branchenkenntnisse im öffentlichen Sektor: Du verstehst die Herausforderungen von Kommunen und Verwaltungen.
- Erfahrung in einem Start-up oder SaaS-Unternehmen: Du bist es gewohnt, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Du verfügst über Kenntnisse in digitalen Partizipationsprozessen oder GovTech.
Gesellschaftlichen Impact: Du unterstützt ein Unternehmen, das Bürgerbeteiligung stärkt und den öffentlichen Sektor mit innovativen Lösungen modernisiert.
Attraktives Vergütungsmodell: Ein faires Fixgehalt plus erfolgsabhängige Boni.
Gestaltungsfreiheit: Viel Spielraum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten.
Remote-first & flexible Arbeitszeiten: Du bestimmst deine Arbeitszeiten weitestgehend selbst.
Dynamisches Team & Startup-Spirit: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein motiviertes Team.
Sales-Manager (m/w/d) bei CrowdInsights Arbeitgeber: Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
Kontaktperson:
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales-Manager (m/w/d) bei CrowdInsights
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im öffentlichen Sektor oder in der GovTech-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im öffentlichen Sektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kommunen verstehst und wie CrowdInsights ihnen helfen kann, diese zu bewältigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Kaltakquise vor, indem du eine Liste potenzieller Kunden erstellst und deren spezifische Herausforderungen recherchierst. So kannst du gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen und deine Argumentation anpassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und die Produkte von CrowdInsights. Deine Leidenschaft wird in Gesprächen spürbar sein und kann entscheidend dafür sein, potenzielle Kunden zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales-Manager (m/w/d) bei CrowdInsights
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über CrowdInsights und deren Ziel, die digitale Bürgerbeteiligung zu verbessern. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Betone deine Vertriebserfahrung: Hebe deine Erfahrungen in der Leadgenerierung und im B2B-Vertrieb hervor. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen hast, insbesondere im SaaS- oder GovTech-Bereich.
Zeige Kommunikationsstärke: Da der Job viel telefonischen Kontakt erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du Menschen am Telefon begeistern kannst. Verwende Beispiele, um deine Überzeugungskraft zu untermauern.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Gehe spezifisch auf die Anforderungen der Stelle ein und erkläre, warum du die ideale Person für die Position des Sales-Managers bei CrowdInsights bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen Kommunen und Verwaltungen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse des öffentlichen Sektors verstehst und wie CrowdInsights diese unterstützen kann.
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da Kaltakquise ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe deine Ansprache und Argumentation. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden am Telefon begeistern kannst und welche Fragen du stellen möchtest, um ihre Bedürfnisse zu erkennen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Im Interview solltest du deine Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich präsentieren kannst, um Entscheider:innen zu gewinnen.
✨Demonstriere Eigenverantwortung
Erzähle von Beispielen, in denen du selbstständig gearbeitet hast und deine Ziele erreicht hast. Zeige, dass du strukturiert arbeitest und Deadlines einhältst, um das Vertrauen der Interviewer zu gewinnen.
