Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den gesamten Bestellprozess für technische Materialien und führe Preisverhandlungen.
- Unternehmen: aNT-Personalkonzept, ein engagierter Partner für deine Karriere.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, überdurchschnittliche Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und hohe Übernahmechancen bei unseren Kunden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit technischen Komponenten und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder fundierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3400 - 3400 € pro Monat.
Zweck und Ziel der Stelle
Unser Name „aNT-Personalkonzept“ steht, wie auch unser Namensgeber “die Ameise“ für Engagement sowie Anstrengung für die gesamte Gemeinschaft. Wir sehen uns erst mit Ihrem Erfolg gekrönt und verstehen uns nicht als klassischer Personaldienstleister, sondern als langfristigen Partner und Wegbegleiter für unsere Kunden und Kandidaten.
Für den Einsatz bei unserem langjährigen Kunden aus Dresden, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine(n) Einkäufer für technische Materialien (w/m/d).
Wir bieten:
- Wertschätzung, Fairness und ein respektvolles Miteinander
- Sicherer Arbeitsplatz mit Festanstellung
- Schnelle Rückmeldungen und kurze Entscheidungswege
- Fahrkostenzuschüsse ab einer Entfernung von 25 km zum Einsatzort
- Langfristige Einsätze mit Perspektive und hohe Übernahmechancen bei unseren Kunden
- Überdurchschnittliche Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Zuschläge nach GVP-Tarifvertrag
- Persönliche Betreuung und individuelle Unterstützung durch feste Ansprechpartner
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Sie verantworten den gesamten Bestellprozess von technischen Komponenten, Zeichnungsteilen, Rohstoffen, Werkzeugen und Ersatzteilen (Spare Parts)
- Sie wählen neue Lieferanten aus, bewerten deren Performance (Liefertreue, Qualität) und pflegen bestehende Lieferantenbeziehungen
- Sie führen Preisverhandlungen, schließen Rahmenverträge ab und optimieren Liefer- sowie Zahlungskonditionen
- Sie legen Artikel, Preise und Lieferantenkonditionen in ERP-Systemen an und halten diese aktuell
- Sie arbeiten eng mit der Konstruktion, der Produktion und dem Qualitätsmanagement zusammen
- Sie führen Wertanalysen durch und treiben Kostensenkungspotenziale voran
Fachliche Anforderungen
- Ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder eine fundierte kaufmännische/technische Ausbildung
- Einschlägige Erfahrung im operativen oder strategischen Einkauf
- Die Fähigkeit, technische Zeichnungen, Spezifikationen und Stücklisten zu lesen und zu verstehen, um auf Augenhöhe mit der internen Konstruktion und externen Lieferanten zu kommunizieren
- Grundkenntnisse im Vertragsrecht sowie im Umgang mit Lieferbedingungen (Incoterms) und Zahlungsbedingungen
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Zusätzlich können folgende Optionen zur Bewerbung genutzt werden:
- E-Mail: bewerbung@ant-personalkonzept.com
- WhatsApp: 49621 16613211
Wir setzen uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung.
Vertragsart: Vollzeit, Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort: Frankfurt am Main
Art des Personalbedarfs: Neubesetzung
Art der Stelle: Vollzeit
Gehalt: ab 3.400,00€ pro Monat
Stunden pro Woche: 40
Jetzt bewerben
techniche(r) Einkäufer/-in (m/w/d) in Dresden Arbeitgeber: aNT-Personalkonzept
aNT Personalkonzept ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine engagierte und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. In Hamburg bieten wir nicht nur ein attraktives Gehalt von 2958 Euro pro Monat, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem starken Teamgeist und einer langfristigen Partnerschaft, die auf gemeinsamen Erfolgen basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so techniche(r) Einkäufer/-in (m/w/d) in Dresden erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von aNT-Personalkonzept zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um techniche(r) Einkäufer/-in (m/w/d) in Dresden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei aNT-Personalkonzept bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei aNT-Personalkonzept vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
