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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und automatisiere Prozesse für Entwicklung, Test und Deployment in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Tech-Bereich mit einer kollaborativen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Arbeite mit modernster Technologie und gestalte die Zukunft der Infrastruktur mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als DevOps-Ingenieur und Kenntnisse in Linux-Systemadministration.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Responsabilités
- Concevoir et développer des scripts et des outils pour automatiser les processus de développement, de test et de déploiement en collaboration avec l'équipe.
- Mettre en place et gérer des pipelines d'intégration et de déploiement continus (CI/CD) avec l'équipe.
- Configurer et gérer les infrastructures (VM Linux, VM Windows, OpenShift) en coordination avec l'équipe DevOps.
- Assurer l'exploitation des applications, configuration serveurs, middleware et environnement d'exécution Perl & Java.
- Surveiller et optimiser les performances des infrastructures et des applications.
- Participer avec les architectes aux projets d'évolution et de gestion de l'obsolescence de l'infrastructure technique.
- Collaborer avec l'équipe RSSI pour mettre en œuvre des pratiques de sécurité visant à protéger les données et les systèmes.
- Assurer la conformité avec les normes et les réglementations en vigueur.
- Collaborer avec les équipes de développement pour résoudre les problèmes de build, de déploiement et de performance.
- Fournir un support technique et des solutions aux incidents et aux problèmes opérationnels.
- Maintenir et faire évoluer les outils de surveillance pour garantir la disponibilité et la performance des applications.
- Assurer la maintenance et les mises à jour des systèmes et des infrastructures.
- Documenter les processus, les configurations et les solutions mises en place.
- Partager les connaissances et les bonnes pratiques avec les membres de l'équipe.
- Identifier et mettre en œuvre des améliorations pour les processus et les systèmes existants.
Profil requis
- Diplôme d’études universitaires ou professionnelles supérieures en systèmes d’information.
- Expérience avérée de 5 ans minimum en tant qu'ingénieur·e DevOps ou dans un rôle similaire.
- Expérience avérée en administration et/ou en exploitation de systèmes Linux.
- Maîtrise des outils de gestion de configuration et d'automatisation tels que Ansible ou Puppet.
- Expérience dans la gestion d'applicatifs complexes dans un environnement OpenShift (ou Kubernetes on-premise).
- Expérience avec des outils CI/CD tels que GitLab CI ou Jenkins.
- Bonne compréhension des pratiques de sécurité et des concepts réseaux.
- Excellentes compétences en résolution de problèmes et en communication.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.
- Compétences en scripting et programmation (Python, Bash, Perl, Ruby, etc.).
- Bon niveau d’expression en langue française.
Compétences constituant un atout supplémentaire
- Connaissance de la plateforme Red Hat Enterprise Linux.
- Expérience sur les middlewares : Oracle DB, PostgreSql, MySQL, ElasticSearch, RabbitMQ.
- Expérience sur les produits CheckMK, RunDeck, Ansible, SonarQube, GitLab, Splunk.
- Expérience en déploiement d’application Java et/ou Perl.
- Expérience dans la coordination de fournisseurs de services d'infrastructure.
Ingénieur.e DevOps Arbeitgeber: Antaes
Kontaktperson:
Antaes HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingénieur.e DevOps
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen DevOps-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu CI/CD, Automatisierung und Infrastrukturmanagement. Zeige dein Wissen über Tools wie Ansible oder Jenkins – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! In einem Vorstellungsgespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingénieur.e DevOps
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen würdest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeig uns, wie du die gesuchten Qualifikationen erfüllst und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Antaes vorbereitest
✨Mach dich mit den Tools vertraut
Stelle sicher, dass du die gängigen Tools und Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut kennst. Wenn du Erfahrung mit Ansible, Jenkins oder OpenShift hast, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu CI/CD-Pipelines, Serverkonfigurationen und Automatisierung. Übe, wie du Probleme löst und erkläre deine Denkweise dabei. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikationsstark bist und in der Lage bist, mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Weiterentwicklung beitragen kannst.