Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Lösungen und hilf Unternehmen, Risiken frühzeitig zu erkennen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit einem einzigartigen Ansatz im Vertrieb.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Tolles Team mit regelmäßigen Events und starkem Zusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und mache echten Unterschied für Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind kein klassisches IT-Unternehmen. Unsere Lösungen basieren auf der Perspektive echter Angreifer – und genau das macht sie so wirkungsvoll. Bei uns verkaufst Du keine Standardsoftware, sondern hilfst Unternehmen dabei, Risiken sichtbar zu machen, bevor sie zum Problem werden. Wenn Du Lust hast, eigenverantwortlich zu arbeiten, Deals zu gewinnen und echten Impact zu haben, dann solltest Du weiterlesen.
- Neukundengewinnung: Identifikation von Potenzialen, aktive Ansprache von Entscheidern und überzeugende Positionierung unserer Lösungen.
- Ausbau bestehender Accounts: Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen, Erkennen zusätzlicher Bedarfe und langfristige Bindung.
- Verantwortung für den gesamten Sales Cycle: Steuerung des Prozesses vom Erstkontakt bis zum Abschluss mit klarem Fokus auf erfolgreiche Deals.
- Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern: Koordination und Ausbau von Partnerschaften zur Erschließung neuer Märkte.
- Aktive Mitgestaltung: Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen in Kampagnen, Ansprache und Vertriebsstrategien.
- Steuerung über Kennzahlen: Sicherer Umgang mit Pipeline, Conversion und Abschlussquoten zur kontinuierlichen Optimierung.
- Klare Zielorientierung und Abschlussstärke: Du begeisterst Kunden von echten Lösungen und bringst Deals erfolgreich zum Abschluss.
- Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Lösungen: Komplexe Themen verständlich machen und auf Entscheider-Ebene platzieren.
- Struktur und Verbindlichkeit: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, saubere Pipeline-Führung und klare Priorisierung.
- Sichere Kommunikation: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift sowie solide Englischkenntnisse im Business-Kontext.
- Vertrauenswürdigkeit: Diskretion und ein einwandfreier Leumund sind Voraussetzung.
- Souveränes Auftreten: Situationsgerecht – vom technischen Deep Dive bis zum Termin auf Management-Ebene.
- Ein starkes Produkt mit echtem Mehrwert: Du verkaufst Lösungen, die Unternehmen wirklich weiterbringen – kein "Nice-to-have", sondern echte Relevanz.
- Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege: Kein Micromanagement, sondern Raum, den Vertrieb aktiv mitzugestalten.
- Flexible Arbeitsweise: Kombination aus Büro und Homeoffice (bis zu 40 %) – so, wie Du am produktivsten bist.
- Attraktive Rahmenbedingungen: Leistungsgerechte Vergütung sowie Unterstützung bei Altersvorsorge und Kinderbetreuung.
- Solide Basis für den Alltag: Kostenlose Parkplätze, sichere Fahrradstellplätze sowie Getränke im Büro.
- Team, das zusammenhält: Regelmäßige Events und gemeinsame Aktivitäten – ohne Zwang, aber mit echtem Zusammenhalt.
Vertriebler*Innen (Teil- oder Vollzeit) Arbeitgeber: Antago GmbH
Kontaktperson:
Antago GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebler*Innen (Teil- oder Vollzeit)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidern in Kontakt zu treten. Zeig ihnen, wie du ihre Probleme lösen kannst!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Wenn du ihre Herausforderungen verstehst, kannst du deine Lösungen viel überzeugender präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Bewerbungsportal! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Wir lieben es, talentierte Vertriebler*Innen kennenzulernen!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Bring konkrete Beispiele aus deiner Vertriebserfahrung mit, um zu zeigen, wie du Deals erfolgreich abgeschlossen hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebler*Innen (Teil- oder Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich antreibt.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese auf unsere Lösungen anwenden kannst. Zeig uns, dass du die Herausforderungen verstehst!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg für uns, deine Bewerbung zu erhalten. Klicke auf die Schaltfläche 'Bewerben' und folge den Anweisungen. So bist du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Antago GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Lösungen
Mach dich mit den Produkten und Lösungen, die das Unternehmen anbietet, vertraut. Überlege dir, wie diese Lösungen Unternehmen helfen können, Risiken zu minimieren. Zeige im Interview, dass du die Perspektive der Kunden verstehst und wie du ihre Bedürfnisse ansprechen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Neukundengewinnung und im Ausbau von Kundenbeziehungen zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Zielorientierung
Im Vertrieb ist es wichtig, zielorientiert zu arbeiten. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfolge zu sprechen und wie du deine Ziele erreicht hast. Das zeigt, dass du die Abschlussstärke besitzt, die für diese Position erforderlich ist.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit im Vertrieb gefördert?' sind hier sehr hilfreich.