Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen zu Kunden auf und unterstütze technische Lösungen im europäischen Markt.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen in einem wachsenden Sektor.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen und Erfahrung im B2B-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
As the company’s local sales and technical interface in the European market, the Sales Engineer will act as a bridge between European customers and the company’s internal technical teams.
The role is responsible for providing pre-sales technical support, developing preliminary solutions, coordinating projects, and helping convert technical proposals into confirmed orders.
Key Responsibilities
- Develop and maintain relationships with EPC contractors, IPPs, project developers, and other project-based customers across Europe, with a particular focus on long-term customer relationship management.
- Support customer visits, business meetings, requirements discussions, and pre-sales technical communications, helping customers understand the company’s products and solutions.
- Prepare preliminary or standardized pre-sales technical proposals based on customer requirements and coordinate with internal technical teams on more complex solution designs.
- Serve as the communication bridge between European customers and the company’s technical teams, ensuring that customer requirements, project conditions, and technical feedback are communicated accurately.
- Assess the feasibility of technical solutions, customer acceptance, and the likelihood of converting proposals into confirmed orders, providing input on project priorities and resource allocation.
- Participate in local coordination during project execution and assist in handling customer communications, on-site issues, and cross-functional collaboration.
- Submit market updates, customer progress reports, competitor information, and key project updates as required.
- Conduct regular customer visits, project discussions, and industry activities to continuously expand the company’s presence and customer network in Europe.
- Support commercial negotiations, quotations, project advancement, and order conversion, while ensuring the quality and responsiveness of technical support.
Qualifications and Requirements
- Bachelor’s degree or above, preferably in engineering, energy, electrical engineering, mechanical engineering, business administration, or a related field.
- Relevant experience in European B2B industrial sales, sales engineering, pre-sales technical support, or key account management.
Experience in renewable energy, solar PV, energy storage, or power plant projects is preferred.
- Familiarity with project-based customers such as EPC contractors, IPPs, and project developers in Europe.
An established local customer network and industry connections would be an advantage.
- Professional working proficiency in German, with strong English communication skills.
The candidate must be able to independently communicate with European customers and senior decision-makers.
- Good understanding of commercial practices, project processes, and compliance requirements for engineering-related projects in Europe.
- Strong technical understanding, with the ability to quickly learn the company’s products and independently prepare basic or standardized pre-sales solutions.
- Strong cross-cultural business communication, customer negotiation, problem-solving, and internal resource coordination skills.
- Strong commercial awareness, with the ability to assess project value, the authenticity of customer demand, and the appropriate level of project investment and priority.
- #J-18808-Ljbffr
Sales Engineer (Europe Region) Arbeitgeber: Antaisolar
Antaisolar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Präsenz in Deutschland und einem engagierten Team von Fachleuten fördert das Unternehmen eine offene und kollaborative Arbeitskultur, die auf kontinuierlichem Lernen und persönlichem Wachstum basiert. Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, einem internationalen Netzwerk und der Chance, an bedeutenden Projekten im Bereich der erneuerbaren Energien mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Engineer (Europe Region) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Antaisolar treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Antaisolar empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Antaisolar dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Antaisolar bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Engineer (Europe Region) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Antaisolar bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Antaisolar erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Antaisolar vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
