Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und begleite die Einführung innovativer Softwarelösungen im Risikomanagement.
- Unternehmen: Unabhängiges Software- und Beratungsunternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und Team-Events.
- Weitere Informationen: Herausfordernde Aufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareberatung und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, analytische Denkweise und Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Als Software Consultant (m/w/d) im Bereich Risikomanagement planst, realisierst und begleitest Du die Einführung der antares-Softwareprodukte bei unseren Kunden. Du analysierst die Anforderungen und passt unsere Softwarelösungen anhand dieser individuell an. Zu Deinen Aufgaben zählen die technische Integration sowie die Betreuung der Lösungen in bestehenden Systemlandschaften. Bei Deiner Arbeit kümmerst Du Dich mit Begeisterung um das Training der Anwender unserer Software und stehst den Kunden als persönlicher Ansprechpartner für Fragen zur Verfügung. Aus jedem Projekt nimmst Du neue Ideen mit und trägst so aktiv zur ständigen Optimierung und Erweiterung unserer Lösungen bei.
Du hast ein Studium der (WI-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich absolviert und interessierst Dich für Softwareberatung. Du zeichnest Dich durch eine analytische, strukturierte und konzeptionsstarke Arbeitsweise aus und besitzt ein Grundverständnis für relationale und mehrdimensionale Datenbanken. Eine selbstständige und genaue Arbeitsweise ist für Dich genauso selbstverständlich wie ein hohes Maß an Zielorientierung und Entscheidungsfreude. Reisebereitschaft in der D-A-CH-Region sowie Dein kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln in der täglichen Arbeit runden Dein Profil ab.
Bei antares erwarten Dich herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und eigene Ideen. Neben regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten und Team-Events profitierst Du bei uns von flexibler Arbeitszeitgestaltung und, auf Wunsch, mobilem Arbeiten, sodass Dein Privat- und Berufsleben perfekt im Einklang stehen. Du arbeitest in einem aufgeschlossenen, kreativen Team mit flachen Hierarchien, in dem „Teamgeist“ großgeschrieben wird und in dem man mit- und voneinander lernt. Wenn Du eine langfristige Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen anstrebst, dann triffst Du mit antares eine richtige und sichere Entscheidung!
Wir sind ein unabhängiges Software- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf die Entwicklung innovativer BI-Softwarelösungen für mittelständische Unternehmen und Konzerne aus der D-A-CH-Region. Seit über 25 Jahren unterstützen wir namhafte Unternehmen aus allen Branchen bei ihren täglichen Entscheidungsfindungen in den Bereichen Analyse, Planung und Risiko- & Chancenmanagement. Zu unseren Kunden zählen u.a. Intersport, Deutsche Post DHL Group, Wernsing Feinkost und Ritter Sport.
Vorteile für Mitarbeitende:
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Weiterbildungen
- Dienstwagen
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Moderne technische Ausstattung
(Junior) Software Consultants im Bereich GRC (m/w/d) Arbeitgeber: antares Informations-Systeme GmbH
Als (Junior) Software Consultant (m/w/d) bei antares erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du nicht nur deine Fähigkeiten in der Softwareberatung weiterentwickeln kannst, sondern auch aktiv zur Optimierung innovativer Lösungen beiträgst. Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem kreativen Team, das Teamgeist großschreibt, bieten wir dir die ideale Balance zwischen Berufs- und Privatleben sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung.
Kontaktdaten:
antares Informations-Systeme GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Software Consultants im Bereich GRC (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei antares Informations-Systeme GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als (Junior) Software Consultants im Bereich GRC (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei antares Informations-Systeme GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Software Consultants im Bereich GRC (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei antares Informations-Systeme GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei antares Informations-Systeme GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
