Technical Deployment Lead, Applied AI

Über Anthropic

Anthropic’s Mission ist es, zuverlässige, interpretierbare und steuerbare KI-Systeme zu schaffen. Wir möchten, dass KI sicher und vorteilhaft für unsere Nutzer und die Gesellschaft als Ganzes ist. Unser Team ist eine schnell wachsende Gruppe von engagierten Forschern, Ingenieuren, Politikspezialisten und Geschäftsführern, die zusammenarbeiten, um nützliche KI-Systeme zu entwickeln.

Über die Rolle

Als Technical Deployment Lead im Claude Agentic Solutions-Team werden Sie die Bereitstellung maßgeschneiderter KI-Agentenlösungen für Unternehmenskunden in stark regulierten Branchen leiten. Sie sind verantwortlich für wertvolle Engagements, bei denen wir direkt mit Kunden zusammenarbeiten, um Agenten in deren kritischsten Geschäftsprozesse zu integrieren.

Dies ist ein Gründungsteam: Sie helfen uns, technische Handbücher zu erstellen und die Prozesse sowie wiederholbaren Muster zu definieren, die erforderlich sind, um diese aufkommende Bewegung zu skalieren. Sie werden unsere Mission im Feld vertreten, eine erstklassige Lieferung sicherstellen und regelmäßig Erkenntnisse an unsere Produkt- und Forschungsteams zurückbringen.

Sie sind verantwortlich für die Engagements von Anfang bis Ende, vom SOW bis zur Produktionsbereitstellung. Sie arbeiten eng mit Forward Deployed Engineers zusammen, die die technische Lösung entwickeln, während Sie das Produkt-Scope, das Stakeholder-Management, die Wertmessung und die organisatorische Komplexität, die mit der Bereitstellung von KI-Agenten in Unternehmensumgebungen verbunden ist, übernehmen.

Verantwortlichkeiten

• Besitzen Sie den technischen Lieferplan für jedes Engagement.
• Strukturieren Sie SOWs mit klaren Umfang, Meilensteinen, Abhängigkeiten, Erfolgskriterien und Werthypothesen.
• Übersetzen Sie die Geschäftsziele der Kunden in einen sequenzierten Fahrplan, den FDEs umsetzen.
• Leiten Sie technische Entdeckungen: Kartieren Sie die Arbeitsabläufe der Kunden, identifizieren Sie Einschränkungen, definieren Sie den MVP-Umfang und gestalten Sie die Lösungsarchitektur für maßgeschneiderte Agentenbereitstellungen.
• Führen Sie die tägliche Ingenieurausführung und -lieferung über Anthropic und die Kundenteams durch.
• Halten Sie den Fortschritt ungehindert und sequenziert.
• Treffen Sie in Echtzeit Abwägungen zu Umfang und Priorität, um den kritischen Pfad zu schützen.
• Besitzen Sie das Produkt-Scope für Feldengagements: Definieren Sie den MVP, erstellen Sie Anforderungsdokumentationen, priorisieren Sie das Ingenieurrückstand und verwalten Sie den Umfang im Hinblick auf die Erfolgskriterien, während sich die Anforderungen weiterentwickeln.
• Pflegen Sie die Kundenbeziehung während der gesamten Lieferung.
• Leiten Sie Executive Briefings, verwalten Sie die Kommunikation mit Stakeholdern über technische Leiter und Beschaffung und vertreten Sie die technische Glaubwürdigkeit von Anthropic gegenüber leitenden Geschäfts- und Ingenieuranführern.
• Besitzen Sie die Wertmessung und ROI: Definieren Sie Wirkungshypothesen, setzen Sie Baselines und KPIs, führen Sie Vor- und Nachbereitungsmaßnahmen durch und berichten Sie Ergebnisse an die Führungssponsoren.
• Codifizieren Sie wiederverwendbare Lösungsmuster, Bewertungsrahmen und technische Handbücher.
• Navigieren Sie durch unternehmerische und regulatorische Komplexität: Sicherheitsüberprüfungen, rechtliche Genehmigungen, Beschaffungsprozesse, Compliance-Anforderungen und organisatorische Dynamiken.
• Verwalten Sie Umfang und Änderungen: Behandeln Sie sich entwickelnde Anforderungen, setzen Sie Erwartungen, verhandeln Sie Vertragsänderungen, identifizieren Sie Risiken frühzeitig und heben Sie sie bei Bedarf mit klarem Kontext hervor.
• Führen Sie die Lieferoperationen: Sprint-Zeremonien, Meilensteinbewertungen und Fortschrittsberichte.
• Reisen Sie zu Kundenstandorten, um Beziehungen aufzubauen, die Lieferung zu entblocken und die Akzeptanz zu beschleunigen (25–50% erwartet).

Sie könnten gut passen, wenn Sie

• 5+ Jahre Erfahrung in der kundenorientierten technischen Lieferleitung haben — dies könnte technisches Engagementmanagement, technisches Programmmanagement oder technisches Produktmanagement, Gründer/Startups, technische angrenzende Hintergründe, professionelle Dienstleistungen, Beratung oder Unternehmenssoftware sein.
• KI-, ML- oder LLM-basierte agentische Lösungen in die Produktion gebracht haben. Sie verstehen Lösungsmuster, Integrationsansätze und was in realen Umgebungen schiefgeht.
• Architekturdiskussionen mit technischen Stakeholdern führen können, technische Abwägungen bewerten und technische Entscheidungen unter Druck testen können. Sie werden keinen Produktionscode schreiben, aber Sie werden die technische Richtung der Engagements zusammen mit FDEs übernehmen.
• Eine Erfolgsbilanz bei der Durchführung komplexer, risikobehafteter technischer Projekte für Unternehmenskunden haben, bei denen die Ergebnisse von enger Koordination und schnellen Entscheidungen abhingen, idealerweise über mehrere Arbeitsströme in regulierten Branchen hinweg.
• Eine exekutive Präsenz haben — poliert, glaubwürdig und komfortabel, Anthropic gegenüber leitenden Führungskräften in risikobehafteten Umgebungen zu vertreten.
• In Unklarheit gedeihen und Struktur dort bringen, wo keine existiert.
• Eine Builder-Mentalität haben — Sie sind hier, um eine Funktion zu schaffen, nicht um einer beizutreten.

Starke Kandidaten könnten auch haben

• Erfahrung im Finanzdienstleistungs-, Gesundheits-/Lebenswissenschafts- oder Pharmabereich.
• Hintergrund in einem Unternehmen für Forward Deployed Engineering oder in professionellen Dienstleistungs- und Beratungsfirmen.
• Außergewöhnliches Verständnis der Fähigkeiten und Einschränkungen von LLM.
• Erfahrung mit regulierten Branchen und Compliance-Anforderungen.
• Erfahrung in der Leitung von Lieferteams mit eingebetteten Ingenieuren an Kundenstandorten.
• Vertrautheit mit KI-Agentenrahmen, Nutzungsmustern und Orchestrierungsarchitekturen.

Die jährliche Vergütungsbandbreite für diese Rolle ist unten aufgeführt. Für Vertriebsrollen umfasst die angegebene Bandbreite die On Target Earnings ("OTE")-Bandbreite der Rolle, was bedeutet, dass die Bandbreite sowohl die Zielprovisionen/-boni als auch das Jahresgehalt für die Rolle umfasst. Jährliches Gehalt: €190.000 — €215.000 EUR

Logistik

Bildungsanforderungen: Wir verlangen mindestens einen Bachelor-Abschluss in einem verwandten Bereich oder gleichwertige Erfahrung.

Standortbasierte Hybridpolitik: Derzeit erwarten wir, dass alle Mitarbeiter mindestens 25% der Zeit in einem unserer Büros sind. Einige Rollen erfordern jedoch möglicherweise mehr Zeit in unseren Büros.

Visumsponsoring: Wir sponsern Visas! Wir können jedoch nicht für jede Rolle und jeden Kandidaten erfolgreich Visa sponsern. Wenn wir Ihnen ein Angebot machen, werden wir alle angemessenen Anstrengungen unternehmen, um Ihnen ein Visum zu besorgen, und wir behalten einen Einwanderungsanwalt, um dabei zu helfen.

Wir ermutigen Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht glauben, dass Sie jede einzelne Qualifikation erfüllen.

Nicht alle starken Kandidaten werden jede einzelne Qualifikation wie aufgeführt erfüllen. Studien zeigen, dass Personen, die sich als unterrepräsentierte Gruppen identifizieren, eher dazu neigen, Imposter-Syndrom zu erleben und an der Stärke ihrer Kandidatur zu zweifeln. Daher fordern wir Sie auf, sich nicht vorzeitig auszuschließen und eine Bewerbung einzureichen, wenn Sie an dieser Arbeit interessiert sind. Wir denken, dass KI-Systeme wie die, die wir bauen, enorme soziale und ethische Implikationen haben. Wir denken, dass dies die Repräsentation noch wichtiger macht, und wir bemühen uns, eine Vielzahl von unterschiedlichen Perspektiven in unser Team einzubeziehen.

Ihre Sicherheit ist uns wichtig. Um sich vor potenziellen Betrügereien zu schützen, denken Sie daran, dass Anthropic-Rekruten Sie nur von @anthropic.com-E-Mail-Adressen kontaktieren. In einigen Fällen können wir mit geprüften Personalvermittlungsagenturen zusammenarbeiten, die sich als im Auftrag von Anthropic tätig identifizieren. Seien Sie vorsichtig bei E-Mails von anderen Domains. Legitime Anthropic-Rekruten werden niemals Geld, Gebühren oder Bankinformationen vor Ihrem ersten Tag anfordern.

Wie wir anders sind

Wir glauben, dass die wirkungsvollste KI-Forschung große Wissenschaft sein wird. Bei Anthropic arbeiten wir als ein einziges kohärentes Team an nur wenigen großangelegten Forschungsanstrengungen. Und wir schätzen den Einfluss — die Verwirklichung unserer langfristigen Ziele für steuerbare, vertrauenswürdige KI — mehr als die Arbeit an kleineren und spezifischeren Rätseln. Wir betrachten KI-Forschung als empirische Wissenschaft, die ebenso viel mit Physik und Biologie zu tun hat wie mit traditionellen Bemühungen in der Informatik. Wir sind eine äußerst kollaborative Gruppe und veranstalten häufig Forschungsdiskussionen, um sicherzustellen, dass wir zu jedem Zeitpunkt die wirkungsvollste Arbeit verfolgen. Daher schätzen wir Kommunikationsfähigkeiten sehr.

Der einfachste Weg, unsere Forschungsrichtungen zu verstehen, besteht darin, unsere aktuellen Forschungen zu lesen. Diese Forschung setzt viele der Richtungen fort, an denen unser Team vor Anthropic gearbeitet hat, einschließlich: GPT-3, Circuit-Based Interpretability, Multimodal Neurons, Scaling Laws, AI & Compute, Concrete Problems in AI Safety und Learning from Human Preferences.

Kommt arbeiten Sie mit uns!

Anthropic ist eine gemeinnützige Gesellschaft mit Sitz in San Francisco. Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungen, optionale Aktien-Spendenübereinstimmungen, großzügige Urlaubs- und Elternzeitregelungen, flexible Arbeitszeiten und einen schönen Büroraum, in dem Sie mit Kollegen zusammenarbeiten können.