Startup Founder & Sales & Commercial Leader
Startup Founder & Sales & Commercial Leader

Startup Founder & Sales & Commercial Leader

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Mitgründer und leite den Aufbau deines eigenen Startups.
  • Arbeitgeber: Antler ist die aktivste Venture-Capital-Firma der Welt mit über 1.500 Portfoliounternehmen.
  • Mitarbeitervorteile: Erhalte 300k EUR und Zugang zu exklusiven Unternehmensvorteilen wie AWS und Google Cloud.
  • Warum dieser Job: Baue dein Unternehmen in einer dynamischen Gemeinschaft von 180+ Gründern und Investoren auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Engagement, Ambition und eine innovative Geschäftsidee sind entscheidend.
  • Andere Informationen: Die Residency beginnt am 22. September 2025 und erfordert Vollzeitverfügbarkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir möchten mit Ihnen als Gründer zusammenarbeiten, während Sie Ihr nächstes Unternehmen aufbauen. Dies ist eine Gelegenheit, um:

  • mit uns und einer Gemeinschaft von über 180 außergewöhnlichen Gründern zusammenzuarbeiten,
  • 300.000 EUR von Antler für Ihr nächstes Unternehmen zu erhalten, bevor Sie es überhaupt gegründet haben,
  • Ihr Co-Founding-Team mit den stärksten und engagiertesten Co-Foundern zu vervollständigen,
  • einen langfristigen Partner zu gewinnen, der bereit ist, in die kommenden Runden weiter zu investieren,
  • auf ein erstklassiges Paket von Vorteilen im Wert von Hunderttausenden von Euro zuzugreifen - einschließlich AWS, OpenAI Credits, kostenlosem Google Cloud, Wework, Notion, Airtable, HS, Zoom, Microsoft Founders Hub und vielem mehr.

Wenn Sie sich in den frühen Tagen des Aufbaus befinden oder kurz davor sind, Ihr nächstes Unternehmen zu gründen, möchten wir Sie kennenlernen! Antler ist die aktivste Venture-Capital-Gesellschaft der Welt, die Finanzierung von Pre-Seed bis Series C bereitstellt. Wir unterstützen die besten Gründer in Hardware und Software, in B2B und B2C sowie in vertikalen Bereichen von Deeptech über Cybersicherheit bis hin zu Klimatechnologie oder Fintech.

Jedes Jahr bewerben sich über 160.000 Gründer um eine Partnerschaft mit uns. Wir treffen alle Gründer durch eines unserer Continental Europe Founder Residencies, die in unseren Büros in Amsterdam, Berlin oder München stattfinden. Diese Erfahrung wird Sie in eine Gemeinschaft von über 180 Mitgründern und Antler-Investoren eintauchen lassen, ermöglicht es Ihnen, innerhalb von Wochen nach dem Eintritt den ersten Scheck zu erhalten und sorgt dafür, dass Sie schneller beim Aufbau Ihres Unternehmens vorankommen.

Wie unser Gründer-Residency funktioniert:

  1. Die Residency dauert anfangs 6-10 Wochen, erfordert Ihr volles Engagement für den Aufbau Ihres Unternehmens und beginnt am 22. September 2025.
  2. Ein Druckumfeld, das es Ihnen ermöglicht, Ihr Co-Founding-Team zu validieren, zu vervollständigen und noch schneller an Schwung zu gewinnen, was in der ersten Investition für ausgewählte Teams gipfelt.
  3. Sobald die erste Investition zugesagt ist, werden Sie als volles Mitglied in das Portfolio aufgenommen - Sie werden weiterhin Ihren Schreibtisch in unserem Büro für Monate haben.

Wir suchen Gründer, die unglaublich engagiert, ehrgeizig und bereit sind, zu bauen, und die 100%ige Konzentration auf ihr nächstes Unternehmen haben. Erfahrung im Aufbau ist bevorzugt; je mehr Schwung Sie bereits mit Ihrem nächsten Geschäft haben, desto besser. Gründer, die eine Idee haben, von der sie glauben, dass sie sie lösen können, und die tiefes Interesse daran haben. Hintergründe sind sehr vielfältig, Hunger und Antrieb sind uns wichtiger als frühere Erfahrungen.

Anforderungen:

  • Verfügbarkeit ab dem 22. September 2025, um während der Residency in Amsterdam, Berlin oder München Vollzeit zu sein.
  • Bereits in Europa ansässig und/oder die Fähigkeit, legal von Europa aus in den kommenden Jahren zu gründen.

Bitte beachten Sie: Wir verstehen, dass nicht alle Kandidaten in diese Kategorien passen, und wir schätzen Kandidaten aus unkonventionellen und vielfältigen Hintergründen. Wenn Sie glauben, dass Sie die erforderliche Denkweise und die Fähigkeiten haben, um ein echtes Ausnahmetalent und ein generationsübergreifendes Unternehmen aufzubauen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben.

Senioritätsgrad: Nicht anwendbar

Beschäftigungsart: Vollzeit

Funktionsbereich: Geschäftsentwicklung, Strategie/Planung und Ingenieurwesen

Branchen: Risikokapital und Private Equity

Startup Founder & Sales & Commercial Leader Arbeitgeber: Antler

Antler ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, als Startup-Gründer in einer dynamischen und unterstützenden Umgebung zu arbeiten. Mit Zugang zu einem Netzwerk von über 180 außergewöhnlichen Gründern und einer finanziellen Unterstützung von 300.000 EUR für Ihr Unternehmen, fördern wir Ihre unternehmerische Reise in unseren Büros in Amsterdam, Berlin oder München. Unsere Kultur ist geprägt von Innovation und Zusammenarbeit, und wir bieten Ihnen erstklassige Vorteile sowie Ressourcen, die Ihnen helfen, Ihr Unternehmen schnell und erfolgreich aufzubauen.
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Kontaktperson:

Antler HR Team

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So bekommst du den Job: Startup Founder & Sales & Commercial Leader

Netzwerk aufbauen

Nutze Networking-Events und Online-Plattformen, um mit anderen Gründern und Investoren in Kontakt zu treten. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und potenzielle Co-Founders zu finden.

Idee validieren

Bevor du dich bewirbst, stelle sicher, dass deine Geschäftsidee gut durchdacht und validiert ist. Führe Umfragen oder Interviews durch, um Feedback von potenziellen Kunden zu erhalten und deine Idee zu verfeinern.

Mentoren suchen

Finde Mentoren, die Erfahrung im Startup-Bereich haben. Sie können dir wertvolle Ratschläge geben und dir helfen, häufige Fallstricke zu vermeiden, während du dein Unternehmen aufbaust.

Vorbereitung auf die Residency

Bereite dich intensiv auf die Residency vor, indem du einen klaren Plan für dein Unternehmen entwickelst. Überlege dir, welche Ressourcen und Unterstützung du benötigst, um schnell Fortschritte zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Startup Founder & Sales & Commercial Leader

Unternehmerisches Denken
Vertriebskompetenz
Netzwerkfähigkeiten
Teamführung
Strategische Planung
Finanzierungskenntnisse
Marktforschung
Produktentwicklung
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Agilität und Anpassungsfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Kreativität und Innovationsgeist
Selbstmotivation und Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Position des Startup Founders & Sales & Commercial Leaders. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Persönliche Motivation: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du mit Antler zusammenarbeiten möchtest und was dich als Gründer auszeichnet. Betone deine Ambitionen und dein Engagement.

Netzwerk und Community: Hebe hervor, wie wichtig dir der Austausch mit anderen Gründern ist. Zeige, dass du bereit bist, Teil einer Gemeinschaft von Gleichgesinnten zu werden und von deren Erfahrungen zu lernen.

Präsentation deiner Ideen: Bereite eine klare und prägnante Darstellung deiner Geschäftsidee vor. Stelle sicher, dass du die Probleme, die du lösen möchtest, und deine Lösungsansätze deutlich kommunizierst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Antler vorbereitest

Sei bereit, deine Vision zu teilen

Als Gründer ist es wichtig, dass du deine Geschäftsidee und Vision klar und überzeugend präsentieren kannst. Überlege dir im Voraus, wie du deine Idee in wenigen Sätzen zusammenfassen kannst, um das Interesse der Interviewer zu wecken.

Zeige deine Leidenschaft und Engagement

Antler sucht nach Gründern, die leidenschaftlich und engagiert sind. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Entschlossenheit und deinen Antrieb zeigen, dein Unternehmen erfolgreich zu machen.

Bereite dich auf Fragen zur Teamdynamik vor

Da du möglicherweise ein Co-Gründer-Team aufbauen musst, sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, wie du mit anderen zusammenarbeitest und welche Eigenschaften du in einem Teamkollegen suchst. Zeige, dass du die Bedeutung eines starken Teams verstehst.

Informiere dich über Antler und deren Werte

Es ist wichtig, dass du dich über Antler informierst und verstehst, was sie von ihren Gründern erwarten. Zeige, dass du ihre Mission und Werte teilst und dass du gut in die Gemeinschaft der Gründer passt.

Startup Founder & Sales & Commercial Leader
Antler
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  • Startup Founder & Sales & Commercial Leader

    München
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-05

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    Antler

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