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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung innovativer Plattformen für industrielle Datenüberwachung und prädiktive Analysen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Hightech-Unternehmens, das Technologieführer ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen sicheren Arbeitsplatz, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsoptionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Systemintegration in einem dynamischen, kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor- oder Master-Abschluss in Technik und mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner.
- Andere Informationen: Gehalt zwischen € 4.400 und € 5.500 brutto/Monat, direkte Bewerbungen erwünscht.
Wir suchen einen zukunftsorientierten Product Owner im Bereich Process Instrumentation, der die Entwicklung unserer innovativen Plattform für industrielle Datenüberwachung, Ereignismanagement und prädiktive Analysen vorantreibt. Durch die Kombination von Sensoranbindung, Edge-to-Cloud-Verarbeitung und einer webbasierten Konsole optimieren Sie unser IoT-orientiertes Softwareportfolio. In Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Kunden wie Brauereien und Chemieunternehmen gestalten Sie Lösungen für die Zukunft modularer Systemintegration.
Stellenbeschreibung
- Sicherstellen, dass das Produkt den Geschäftszielen des Unternehmens entspricht und die Bedürfnisse der Benutzer erfüllt
- Entwickeln von Produktvisionen und Roadmaps in Abstimmung mit dem Produktmanagement
- Pflege und Priorisierung des Product Backlogs, um dem Entwicklungsteam klare, präzise und umsetzbare User Stories sowie Akzeptanzkriterien bereitzustellen
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Kunden, Benutzern und F&E, um eine erfolgreiche Produktentwicklung sicherzustellen
- Regelmäßiger Austausch mit Kunden und internationalen Vertriebsteams, um Feedback zu sammeln und in Produktentscheidungen zu integrieren
- Bewertung abgeschlossener Funktionen, um sicherzustellen, dass sie den Kundenbedürfnissen und Qualitätsstandards entsprechen
- Entwicklung und Vertiefung technischer Kenntnisse über unsere High-End-Produkte
- Bereitstellung von Informationen zu bekannten Problemen, möglichen Workarounds und zukünftigen Verbesserungen
- Nutzung und Analyse von Geräten in praktischen Kontexten, um deren Anwendung zu verstehen und zu optimieren
Qualifikationen
- Bachelor- oder Master-Abschluss in einem technischen Bereich
- Fundiertes technisches Fachwissen mit Verständnis für Softwareentwicklung und Webtechnologien
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle in einem agilen Umfeld
- Fähigkeit, technische Konzepte sowohl an technische als auch an nicht-technische Zielgruppen zu vermitteln
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit der Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen
- Vertrautheit mit agilen Methoden (z. B. Scrum, Kanban) und Erfahrung mit Atlassian-Tools (Jira, Confluence) ist von Vorteil
Zusätzliche Informationen
Wir bieten:
- Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
- Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
- Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
- Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
- Eine intensive individuelle Einschulung
- Work Outside Office (anlassbezogene Möglichkeit außerhalb des Büros zu arbeiten)
- Fachliche und persönliche Weiterbildung
Diese Stelle unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe. Ihr tatsächliches Gehalt hängt von Ihrer Erfahrung und Qualifikation ab, üblicherweise bewegt es sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 4.400 bis € 5.500 (brutto/Monat, ohne Überstunden).
Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.
#GreatPeople|GreatInstruments #since1922 #AntonPaar
#J-18808-Ljbffr
Product Owner - Process Instrumentation (w/m/d) Arbeitgeber: Anton Paar
Kontaktperson:
Anton Paar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner - Process Instrumentation (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Process Instrumentation und IoT. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen als Product Owner zu teilen. Überlege dir, wie du erfolgreich User Stories priorisiert und mit funktionsübergreifenden Teams zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Wenn du Erfahrung mit Scrum oder Kanban hast, bringe dies aktiv in Gespräche ein und erkläre, wie du diese Methoden zur Verbesserung der Produktentwicklung eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner - Process Instrumentation (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Product Owner im Bereich Process Instrumentation eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Betone technische Kenntnisse: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung und Webtechnologien klar darstellst. Dies ist besonders wichtig für die Position, die fundiertes technisches Fachwissen erfordert.
Beziehe dich auf agile Methoden: Wenn du Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban hast, erwähne dies explizit. Zeige auf, wie du diese Methoden in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast, um die Produktentwicklung zu optimieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anton Paar vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision und den Roadmaps des Unternehmens vertraut. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Weiterentwicklung der Plattform für industrielle Datenüberwachung und prädiktive Analysen einzubringen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technisches Fachwissen und Verständnis für Softwareentwicklung entscheidend sind, solltest du dich auf Fragen zu agilen Methoden, Atlassian-Tools und technischen Konzepten vorbereiten. Zeige, dass du sowohl technische als auch nicht-technische Zielgruppen ansprechen kannst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine starken analytischen und problemlösenden Fähigkeiten demonstrieren. Erkläre, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und Kunden wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Feedback gesammelt und in Produktentscheidungen integriert hast.
