Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle spannende digitale Lerninhalte für Schüler in verschiedenen Fächern.
- Unternehmen: ANTON, eine innovative Lernplattform mit Sitz in Berlin.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, €15 pro Stunde und ein freundliches, multikulturelles Team.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit 15-20 Stunden pro Woche und hybriden Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein Produkt, das Millionen von Schülern beim Lernen hilft.
- Qualifikationen: Exzellente Englischkenntnisse, Kreativität und Interesse an digitaler Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 15 € pro Stunde.
Diese Position ist für eine Teilzeitstelle für Studierende, die an einer deutschen Universität eingeschrieben sind.
ANTON ist eine Lernplattform für Schulen mit Sitz in Berlin, die es Kindern ermöglicht, unabhängig zu lernen und Spaß zu haben. ANTON ist kostenlos und werbefrei für alle Jahrgangsstufen und Fächer verfügbar. Wir suchen Personen mit ausgezeichneten Englischkenntnissen, die uns bei der Erstellung von Bildungsinhalten für die britische Version von ANTON unterstützen möchten.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Erstellung neuer Bildungsinhalte für einige der folgenden Fächer: Englisch, Mathematik, Naturwissenschaften, Informatik, EAL, Geografie, Geschichte, Musik und PSHE
- Erstellung visueller Elemente zur Unterstützung des Verständnisses für alle Lernenden
- Kritische Überprüfung und Mitwirkung an den Arbeiten anderer im Team
- Übersetzung bestehender Bildungsinhalte ins Britische Englisch (aus US-Englisch und/oder Deutsch)
- Testen, Bearbeiten und Verbessern bestehender Bildungsinhalte
Ihr Profil:
- Eingeschrieben an einer deutschen Universität für mindestens weitere 12 Monate
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Rechtschreibung und Grammatik
- Fundierte Kenntnisse des Lehrplans in England
- Interesse an digitaler Bildung, Pädagogik, alternativen Lern- und Lehrkonzepten
- Gute Deutschkenntnisse
- Kreativität, Zuverlässigkeit, Detailgenauigkeit, eine selbstständige und gründliche Arbeitsweise
- Gute IT-Kenntnisse und der Wunsch, sich mit einem neuen Programm und Tools vertraut zu machen
- Bevorzugt: Erfahrung im Unterrichten und Nachhilfe geben für Kinder
Warum wir?
- Helfen Sie, ein brandneues Produkt zu schaffen, das bereits Millionen von Schülern und Lehrern hilft, effektiver und angenehmer zu lernen
- Ein freundliches, multikulturelles Team mit Erfahrung in der Entwicklung erfolgreicher Bildungssoftware
- Spannende Teilzeitstelle mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (15-20 Stunden pro Woche; bitte im Voraus prüfen, ob die Anzahl der wöchentlichen Stunden mit BAföG, Familienversicherung oder ähnlichen Programmen kompatibel ist)
- Möglichkeit für hybrides Arbeiten
- Flexibler Starttermin
- €15 pro Stunde Gehalt
Ihre Bewerbung:
Teilen Sie uns mit, warum Sie die richtige Person für den Job sind und in welchen Fachbereichen Sie am meisten interessiert sind zu arbeiten. Bitte fügen Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben als PDF-Dateien bei. Wir würden uns auch freuen, Ihr ANTON Pixel Paint Bild (erstellt in der App) als Anhang zu Ihrer Bewerbung zu sehen!
Fragen?
Haben Sie Fragen zu Ihrer Bewerbung? Sie können Ollie unter ollie@anton.app kontaktieren.
Über uns:
ANTON ist eine kostenlose digitale Bildungsplattform, die einen vollständigen All-in-One-Lehrplan für alle Fächer für Kinder im Alter von 4-14 Jahren anbietet. ANTON ist ein gerechtes Bildungsunternehmen mit einem Büro in Berlin Kreuzberg und setzt sich dafür ein, dass alle Kinder Zugang zu hochwertigen Lernressourcen haben.
Working Student: Creating Digital Learning Content (UK) Arbeitgeber: Anton
ANTON ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und dynamischen Team zu arbeiten, während du gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Bildung von Millionen von Schüler:innen leistest. In unserem Büro in Berlin-Kreuzberg profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, einer marktüblichen Vergütung sowie umfangreichen Benefits wie Zuschüssen für Urban Sports und dem Deutschlandticket. Zudem hast du die Chance, deine Fähigkeiten im Growth-Marketing praxisnah zu entwickeln und mit uns gemeinsam zu wachsen, während du innovative Ideen einbringst und Verantwortung übernimmst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Working Student: Creating Digital Learning Content (UK) erhalten könntest
✨E-Learning-Communities nutzen
Tritt E-Learning- und digitale Bildungs-Communities in sozialen Medien bei, zum Beispiel auf Facebook oder LinkedIn. Dort kannst du nicht nur wertvolle Insights erhalten, sondern auch mit anderen Lernbegeisterten vernetzen und deine Leidenschaft zeigen.
✨Bildungsinitiativen und Events besuchen
Halte Ausschau nach Konferenzen, Workshops oder lokalen Meetups zum Thema digitale Bildung. Hier kannst du direkt mit Personen aus der Branche sprechen, wichtige Kontakte knüpfen und mehr über mögliche Werkstudentenstellen erfahren.
✨Portfolio für digitale Projekte erstellen
Zeig, was du kannst! Erstelle ein Online-Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast, sei es in der Uni oder privat. Das kann alles von e-Learning-Kursen bis hin zu innovativen Lernmaterialien sein - das beeindruckt Arbeitgeber wie Anton!
✨Bewerbungen über unsere Webseite einreichen
Wenn du an einer Werkstudentenstelle bei uns interessiert bist, schau regelmäßig auf unserer Webseite vorbei! Dort findest du die neuesten Angebote und kannst direkt über uns dich bewerben – so hast du die besten Chancen auf ein Gespräch.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Working Student: Creating Digital Learning Content (UK) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für E-Learning!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Begeisterung für digitale Bildung und E-Learning zeigen. Erzähl uns, was dich an diesem Bereich fasziniert und wie du zu aktuellen Trends stehst. Wenn du eigene Erfahrungen mit Online-Lernplattformen oder -projekten hast, teile diese unbedingt!
Bereite deinen Lebenslauf auf E-Learning vor.:Füge alle relevanten Kurse, Praktika oder Nebenjobs hinzu, die deine Fähigkeiten in digitaler Bildung widerspiegeln. Denk an Softwarekenntnisse oder Plattformen, die du beherrschst, und vergiss nicht, auch deine technischen Fähigkeiten aufzulisten – alles, was deine Eignung für unsere Stelle als Werkstudent bei Anton stärkt!
Motivierendes Anschreiben ist Pflicht!:In deinem Anschreiben solltest du uns klar machen, warum du als Werkstudent bei Anton arbeiten möchtest und was du dir davon versprichst. Zeig uns, was du lernen und wie du unser Team unterstützen möchtest. Das hilft uns, deine Motivation und dein Potenzial besser zu verstehen.
Betonung deiner Flexibilität:Als Werkstudent ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit und Flexibilität darstellst. Gebt klare Angaben zu deinem Stundenumfang und deiner Erreichbarkeit: Das macht es für uns einfacher, dich in unser Team einzuplanen und zeigt, dass du bereit bist, dich an den Arbeitsalltag anzupassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anton vorbereitet
✨Zeige dein Verständnis für E-Learning
Bereite dich darauf vor, wie E-Learning-Plattformen funktionieren und welche aktuellen Trends es gibt. Sei bereit, über deine eigenen Erfahrungen mit digitaler Bildung zu sprechen und wie du diese in die Rolle bei Anton einbringen könntest.
✨Interaktive Tools und Software nicht vergessen!
Wir sollten die gängigen Tools und Softwarelösungen im E-Learning-Bereich kennen. Informiere dich über z.B. Lernmanagementsysteme wie Moodle oder Blackboard und über Tools zur Erstellung von E-Learning-Inhalten. Das zeigt, dass du tech-savvy bist und mit den heutigen Ressourcen umgehen kannst.
✨Hebe deine Lernbereitschaft hervor
Als Werkstudent ist es wichtig, dass wir zeigen, dass wir bereit sind zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Bereite Beispiele vor, in denen du schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um deine Motivation und Anpassungsfähigkeit zu unterstreichen.
✨Portfolio und Projekte parat haben
Falls du bereits an Bildungsprojekten oder E-Learning-Inhalten gearbeitet hast, bringe diese Beispiele mit. Ein kleines Portfolio kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzt.
