Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die physische Bereitstellung und logische Validierung von Netzwerk-Infrastruktur.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Netzwerktechnologie mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem Fokus auf Diversität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: 6-8 Jahre Erfahrung in großen Unternehmensnetzwerken und Kenntnisse in Routing und Switching.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Kandidat ist verantwortlich für die End-to-End physische Bereitstellung und logische Validierung der Netzwerk-Infrastruktur. Sie werden erwartet, Probleme über die Schichten 1, 2 und 3 des OSI-Modells zu diagnostizieren und sicherzustellen, dass die physische Konnektivität mit den logischen Konfigurationen übereinstimmt.
- Fortgeschrittenes Geräte-Racking & Montieren
- Präzise Platzierung: Interpretieren und Ausführen von Rack-Elevationsdiagrammen (REDs) zum Montieren von Hochdichte-Chassis (Cisco Nexus 9k, Catalyst 9500) und 1U/2U Geräten.
- Mechanische Sicherheit: Sicherstellen der ordnungsgemäßen Verwendung von Rack-Schienen, Käfigmuttern und Stabilisierungskits. Gewichtsverteilung verwalten, um die Rack-Integrität aufrechtzuerhalten.
- Stromsequenzierung: Anschließen von dual-homed Stromversorgungen an verschiedene PDU-Quellen (A+B-Feeds) und Durchführung von "Pull-Tests", um die Sitzposition zu überprüfen.
- Strukturierte Verkabelung & Glasfaserverwaltung
- Glasfaseroptik: Expertenniveau im Umgang mit Single Mode (SMF) und Multi-Mode (MMF) Glasfaser. Beherrschung der Reinigung von Steckverbindern (IBC-Reiniger) und Inspektion von Endflächen mit Glasfaser-Skopen.
- SFP/Transceiver-Management: Korrekte Identifizierung und Installation von SFP, SFP+, QSFP+ und QSFP28 Modulen. Fehlersuche bei "Link Down"-Problemen durch Überprüfung der Wellenlängenkompatibilität (z.B. 850nm vs 1310nm) und Lichtpegel.
- Patching & Beschriftung: Durchführung von Hochdichte-Patching gemäß ANSI/TIA-606-B Standards. Sicherstellen, dass jedes Kabel an beiden Enden mit Near-End/Far-End Informationen beschriftet ist.
- Patch-Panels & Cross-Connects
- Schaltungserweiterungen: Koordination mit Telco-Anbietern zur Erweiterung von Schaltungen vom Meet-Me-Room (MMR) zum lokalen Rack über Cross-Connects.
- Patchpanel-Terminierung: Verwaltung von Kupfer (RJ45) und Glasfaser (LC/SC/MPO) Patchpanels. Durchführung von "Lichtprüfungen" mit visuellen Fehlerlokalisatoren (VFL), um Pfade durch mehrere Patches zu verfolgen.
- Medienkonversion: Bereitstellung und Fehlersuche von Medienkonvertern oder Transceivern beim Übergang zwischen verschiedenen physischen Medientypen.
- Remote-Management & Konsolenzugriff
- Out-of-Band (OOB) Einrichtung: Konfigurieren und Verkabeln von Terminalservern (z.B. Opengear, Lantronix oder Cisco ISR), um permanenten Remote-Konsolenzugriff auf alle verwalteten Geräte bereitzustellen.
- Serielle Konnektivität: Fehlersuche bei Baudratenschwankungen, Roll-Over-Kabeln und DB9-zu-RJ45-Adaptern, um sicherzustellen, dass das NOC während Ausfällen einen zuverlässigen "Backdoor"-Zugang hat.
- Lokale Unterstützung: Bereit sein, lokal über Laptop und serielle-zu-USB-Adapter zu verbinden, um einen "Live-Stream" von Boot-Sequenzen oder BIOS-Level-Fehlersuche bereitzustellen.
- Fortgeschrittene Routing- & Switching-Kenntnisse
- L1 Grundlagen: Starke Kenntnisse in Ethernet, Gigabit Ethernet, serieller, Glasfaserverkabelung, Transceivern (Arista, Cisco SFP+, QSFP+), SFP, PIC, NIM, HA-Ports, Stromversorgungen, Patching und Fehlersuche, mit Kenntnissen in DWDM und Erfahrung im Umgang mit 10/20/40 Gig Glasfaserlinks.
- L2 Grundlagen: Konfigurieren und Fehlersuche von VLANs, VTP und Spanning Tree Protocol (STP), Port-Spiegelung, Paketaufzeichnungen. Muss verstehen, wie man Broadcast-Stürme oder physische Schleifen auf Rack-Ebene identifiziert und löst.
- L3 Grundlagen: Unterstützung beim Hochfahren von Layer 3-Schnittstellen (SVIs und geroutete Ports). Grundkenntnisse über Präfixlängen und IP-Adressierung zur Überprüfung der Gateway-Konnektivität.
- Protokollüberprüfung: Verwendung von CLI-Befehlen zur Überprüfung von BGP- und OSPF-Nachbarbeziehungen nach physischen Schaltungsübergaben oder Cross-Connect-Installationen.
- EtherChannel/LACP: Bereitstellung und Fehlersuche von Link Aggregation Groups (LAGs). Sicherstellen, dass die physische Verkabelung mit der logischen Mitgliedsportkonfiguration am Switch übereinstimmt.
Erforderliche Erfahrungen & Fähigkeiten
- Erfahrung: 6–8 Jahre in einer Data-Center- oder großen Unternehmenscampus-Umgebung.
- Ethernet, Glasfaserverkabelung, Hardware: Erfahrung in der Installation von Ethernet, Glasfaserverkabelung auf Cisco, Arista und Palo Alto, F5-Lastenausgleich und dessen zugehörigen Komponenten wie SFP, PIC, NIM, DPC.
- Routing und Switching: Fähigkeit, sich in Cisco IOS, NX-OS, PAN OS oder Arista EOS zurechtzufinden, um Show-Befehle und grundlegende Schnittstellenkonfigurationen durchzuführen.
- Werkzeuge: Beherrschung von visuellen Fehlerlokalisatoren (VFL), Lichtmessgeräten und Glasfaserinspektionsscopes.
- Zertifizierungen: CCNA oder gleichwertig ist zwingend erforderlich; CCNP Enterprise (ENCORE) wird dringend bevorzugt, um die Routing- und Switching-Kompetenz nachzuweisen.
- Erfahrung im Umgang mit kritischen Netzwerkvorfällen/-problemen in Unternehmensnetzwerken, großen Campusnetzwerken und Rechenzentren ist bevorzugt.
- Sie müssen in Englisch und der Landessprache (Deutsch) fließend sein.
Diese Rolle unterliegt einer Hintergrundüberprüfung nach dem Angebot gemäß der lokalen Gesetzgebung. Wir fördern Vielfalt und streben danach, Personen mit einzigartigen Hintergründen und Perspektiven anzuziehen. Es ist wichtig, dass wir ein Team mit einer vielfältigen Mischung aus Menschen und Fähigkeiten aufbauen, in dem sich jeder willkommen fühlt und erfolgreich sein kann. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität.
Senior Network Engineer Arbeitgeber: A&O IT Group
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld schaffen. Mit attraktiven Benefits und der Chance, an spannenden Projekten in einer modernen Umgebung zu arbeiten, sind wir der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Karriere im Bereich Netzwerkengineering vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tip Nummer 1
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Schau dir die Website an, lies über ihre Projekte und finde heraus, was sie besonders macht. Wenn du im Vorstellungsgespräch darüber sprichst, zeigst du echtes Interesse und das kommt immer gut an.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits dort arbeitet oder dir einen Einblick geben kann. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Senior Network Engineer arbeitest, solltest du deine Kenntnisse über das OSI-Modell und Netzwerktechnologien auffrischen. Sei bereit, dein Wissen in praktischen Szenarien zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung zu finden. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, indem du deine Motivation direkt kommunizierst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Network Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
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Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A&O IT Group vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Geräten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du weißt, wie man Cisco Nexus 9k oder Catalyst 9500 konfiguriert, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und deine Erfahrungen teilen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Netzwerkadministration zeigen. Erkläre, wie du Probleme auf Layer 1, 2 und 3 gelöst hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die technischen Aspekte hinausgehen. Frage nach Teamdynamik oder Weiterbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Wähle ein professionelles Outfit, das zu einem technischen Umfeld passt. Achte darauf, dass du gepflegt und selbstbewusst auftrittst, denn der erste Eindruck zählt. Ein freundliches Lächeln und Augenkontakt können ebenfalls einen positiven Eindruck hinterlassen.
