Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung der Objektbetreuung und Unterstützung einer wirtschaftlichen Nutzung.
- Unternehmen: Modernes Wirtschaftsunternehmen mit über 2.300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Bis zu 90 % Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und tarifgerechtes Gehalt.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwirtschaft in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Hochschulstudium oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Immobilienwirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.300 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum vom Brücken- und Kanalbau über das Immobilienmanagement bis hin zur Abfallentsorgung und Grünflächenpflege. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
High Five statt Ellenbogen!
Für unser Team Objektbetreuung, bestehend aus 33 Personen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Profitieren Sie nach Ihrer Einarbeitung von bis zu 90 % Homeoffice (mobiles Arbeiten) pro Woche.
Ihre Aufgaben
- Steuerung der ganzheitlichen Objektbetreuung (kaufmännisch, technisch und juristisch) aller zugeordneten Immobilien
- Wahrnehmung der Eigentümerfunktion
- Sicherstellung eines störungsfreien Betriebsablaufs und Koordination der Betreiberverantwortung
- Unterstützung einer wirtschaftlichen Nutzung in den zugewiesenen Objekten
- Direkte Ansprechperson für objekt- und nutzerbezogene Fragestellungen
- Fachaufsicht über sämtliche kaufmännische Leistungen und die Koordination der Abläufe und Aufgaben im Schnittstellenbereich zum technischen Objektmanagement für alle zugeordneten Immobilien
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom/Master) vorzugsweise im Bereich Real Estate oder Facility Management
- Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung vorzugsweise zur Immobilienkauffrau/zum Immobilienkaufmann und eine entsprechend langjährige Berufserfahrung im Bereich der Immobilienwirtschaft
- Umfassende Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft setzen wir voraus
- Auf Ihre selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise können wir uns verlassen
- Zu Ihren Stärken gehören Team-, Konflikt- und Kooperationsbereitschaft sowie ein ausgeprägtes Termin- und Kostenbewusstsein
- Sie sind in Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
Gehalt
Das Gehalt richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA NRW).
Ihre Benefits
Kontakt
Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an Frau Becker (Arbeitsgruppenleiterin) telefonisch unter (0203) 283-4667. Für alle weiteren Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruitingteam unter (0203) 283-94371 zur Verfügung.
Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.
Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entsprechend vorliegenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.
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Mitarbeiter*in in der kaufmännischen Objektbetreuung Arbeitgeber: Aör
Als kommunaler Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit über 2.100 engagierten Kolleginnen und Kollegen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, sodass Sie Ihre Karriere aktiv gestalten können. Zudem profitieren Sie von den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, einschließlich tariflicher Vergütung und flexibler Arbeitszeitmodelle.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter*in in der kaufmännischen Objektbetreuung erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Aör ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Aör auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Aör bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Aör nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Aör auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in in der kaufmännischen Objektbetreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Aör anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Mitarbeiter*in in der kaufmännischen Objektbetreuung bei Aör zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Aör erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Aör aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aör vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
